Animateur jeunesse socio-culturel (H/F)
Offre n° O095250408000385
Publiée le 15/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Montigny-lès-Cormeilles est une ville de plus de 22 000 habitants, située dans le Val d'Oise à 20 km à l'ouest de Paris et desservie par l'autoroute A15 et trois lignes de trains (RER C, Ligne H au départ de Gare du Nord et ligne J au départ de Gare St Lazare).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 rue Fortuné Charlot, Montigny-lès-Cormeilles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Jeunesse et sous la supervision directe du Directeur du service, l'animateur/trice est chargé(e) de concevoir et de développer des projets et des animations à l'espace Nelson Mandela ainsi que dans les quartiers de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Mise en place de projets d’animations :
- Dans l’espace jeunesse pour les 12/17 ans
- Dans les différents quartiers de la ville pour tous les publics
- Dans les espaces culturels de la ville
Objectifs :
- Encourager et valoriser la créativité et la réflexion en concevant des activités, des événements et des méthodes pédagogiques autour de la culture urbaine, en fonction des besoins des publics et des orientations municipales.
- Développer l’autonomie artistique en proposant des temps et des espaces de pratique musicale libre, des ateliers d’écriture, de MAO et/ou d’autres techniques artistiques.
Renforcer le partenariat avec l’action culturelle de la ville pour s’approprier les espaces et organiser des temps de valorisation artistique (expositions, concerts, enregistrements, etc.).
Participation à la vie du service jeunesse :
- Proposer et participer aux initiatives du service jeunesse, du PIJ et de l’espace numérique (événements ponctuels, animations dans les quartiers, séjours, permanences dans les collèges, etc.).
- Assurer la communication des actions du service et développer les partenariats. Ces partenariats doivent se traduire par la mise en place de projets avec les services et les associations de la ville.
Contraintes liées au poste :
- Horaires adaptés au fonctionnement du service
- Grande disponibilité vis-à-vis des publics
- Travail à l’espace Mandela et hors structure
- Relations avec l'ensemble des services et des partenaires, travail en transversalité et mutualisation des moyens
- Dans l’espace jeunesse pour les 12/17 ans
- Dans les différents quartiers de la ville pour tous les publics
- Dans les espaces culturels de la ville
Objectifs :
- Encourager et valoriser la créativité et la réflexion en concevant des activités, des événements et des méthodes pédagogiques autour de la culture urbaine, en fonction des besoins des publics et des orientations municipales.
- Développer l’autonomie artistique en proposant des temps et des espaces de pratique musicale libre, des ateliers d’écriture, de MAO et/ou d’autres techniques artistiques.
Renforcer le partenariat avec l’action culturelle de la ville pour s’approprier les espaces et organiser des temps de valorisation artistique (expositions, concerts, enregistrements, etc.).
Participation à la vie du service jeunesse :
- Proposer et participer aux initiatives du service jeunesse, du PIJ et de l’espace numérique (événements ponctuels, animations dans les quartiers, séjours, permanences dans les collèges, etc.).
- Assurer la communication des actions du service et développer les partenariats. Ces partenariats doivent se traduire par la mise en place de projets avec les services et les associations de la ville.
Contraintes liées au poste :
- Horaires adaptés au fonctionnement du service
- Grande disponibilité vis-à-vis des publics
- Travail à l’espace Mandela et hors structure
- Relations avec l'ensemble des services et des partenaires, travail en transversalité et mutualisation des moyens
Profils recherchés
- BAFA ou autre diplôme en animation avec expérience
- Discrétion professionnelle
- Sens des responsabilités
- Capacité d’initiative et de réaction dans la gestion et l’animation des projets
- Capacité à comprendre et analyser les besoins des publics pour mieux répondre à leurs attentes
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux imprévus
- Discrétion professionnelle
- Sens des responsabilités
- Capacité d’initiative et de réaction dans la gestion et l’animation des projets
- Capacité à comprendre et analyser les besoins des publics pour mieux répondre à leurs attentes
- Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux imprévus
Contact et modalités de candidature
Contact
0130263026
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de M. Le Maire via le site de la ville https://www.montigny95.fr/la-ville-recrute
Monsieur le Maire
14 rue Fortuné Charlot
95370 MONTIGNY LES CORMEILLES
Monsieur le Maire
14 rue Fortuné Charlot
95370 MONTIGNY LES CORMEILLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.