Agent administratif

Offre n° O095250605000733
Publiée le 05/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Centre Administratif, Sarcelles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
06/07/2025
Date limite de candidature
06/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Rattaché·e à la cheffe du service administratif et financier de la Caisse des écoles, vous participez activement au bon fonctionnement administratif de la structure à travers les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
• Suivi budgétaire et comptable
 Préparer et suivre l’exécution des budgets alloués aux écoles, en lien avec les directions concernées (fournitures scolaires, subventions sorties scolaires, crédits administratifs, dotations diverses).
 Réaliser les engagements comptables, vérifier les factures, assurer le suivi des livraisons et traiter les éventuels litiges (notamment SAV).
 Participer à la préparation des pièces comptables et à la transmission des documents à la direction financière.
• Gestion administrative des classes de découverte
 Suivre les inscriptions des enseignants accompagnateurs.
 Établir les factures et suivre les paiements.
 Gérer les relations avec les prestataires et les familles durant toute la période du séjour.
• Appui administratif général
 Suivre les relations avec les écoles : transmission d’informations, diffusion des dotations et instructions.
 Participer à la rédaction de courriers, documents internes.
 Assurer le classement, l’archivage et la mise à jour des dossiers administratifs.
 Participation à l'organisation des cérémonies pour les élèves de CM2.
• Contribution aux marchés publics
 Participer à l’élaboration et au suivi des marchés concernant les fournitures scolaires, les équipements (ex. : photocopieurs), les séjours (classes transplantées), en lien avec les services compétents.

Missions ponctuelles :

 Assurer la mise sous pli et la diffusion des documents relatifs aux adhésions à la Caisse des écoles.
 Gérer les inscriptions des adhérents via le logiciel dédié.
 Participer à l’organisation des élections du comité de la Caisse des écoles (tous les 3 ans).
Profils recherchés
Vous disposez de bonnes connaissances du fonctionnement administratif d’une collectivité territoriale, ainsi que des procédures budgétaires et comptables associées aux services éducatifs. Une expérience au sein d’un service en lien avec les écoles ou les affaires scolaires serait un atout.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et êtes à l’aise avec les logiciels de gestion (type Maelis ou équivalent). Vous savez gérer les priorités, organiser votre travail de manière rigoureuse et respecter les délais.
Votre sens du service public et votre capacité d’écoute vous permettent de travailler efficacement avec les familles, les agents municipaux, les directions d’école et les prestataires. Vous faites preuve de discrétion, d’autonomie, de fiabilité, et avez le goût du travail en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
0134382038
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Centre Administratif
95200 SARCELLES

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.