Agent social petite enfance
Offre n° O095251017000501
Publiée le 17/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
15-17 rue Robert Schuman, Arnouville (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
16/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'agent social est placé sous l'autorité de la Direction et des auxiliaires de puériculture .
Missions / conditions d'exercice
assurer la sécurité des enfants tout au long de la journée, veiller au bien-être, à l'épanouissement et à la bien traitance des enfants, travailler
dans le respect du projet pédagogique (autonomie et bien traitance) de l'établissement avec l'équipe pluridisciplinaire et
participer à son élaboration, veiller à la sécurité et à l'hygiène des locaux, participer à l'accueil et à l'intégration sociale
d'enfants porteur de handicap, réaliser des transmissions écrites et orales, collaborer avec les différents intervenants
(conteur(se), musicien(ne), ...)
dans le respect du projet pédagogique (autonomie et bien traitance) de l'établissement avec l'équipe pluridisciplinaire et
participer à son élaboration, veiller à la sécurité et à l'hygiène des locaux, participer à l'accueil et à l'intégration sociale
d'enfants porteur de handicap, réaliser des transmissions écrites et orales, collaborer avec les différents intervenants
(conteur(se), musicien(ne), ...)
Profils recherchés
- Connaissance du développement et des besoins de l’enfant,
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance médicale simple (gestes d’urgence…),
- Savoir faire preuve d’initiative, d’intérêt, de dynamisme,
- Capacité d’écoute et d’observation,
- Bonne capacité relationnelle, sens du travail en équipe,
- Savoir faire preuve de rigueur, diplomatie, patience,
- Respect du secret professionnel,
- Sens des responsabilités
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance médicale simple (gestes d’urgence…),
- Savoir faire preuve d’initiative, d’intérêt, de dynamisme,
- Capacité d’écoute et d’observation,
- Bonne capacité relationnelle, sens du travail en équipe,
- Savoir faire preuve de rigueur, diplomatie, patience,
- Respect du secret professionnel,
- Sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0130111616
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE
Monsieur le Maire
15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE
Adresse de l'employeur
Mairie de ARNOUVILLE
>15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE
>15-17 rue Robert Schuman
95400 ARNOUVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.