TECHNICIEN(NE) INFORMATIQUE (H/F)
Offre n° O095251209001696
Publiée le 09/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au coeur de la Vallée de Montmorency, à 16 km au nord de Paris, la ville de Soisy-sous-Montmorency classée 4 fleurs au niveau national des villes et villages fleuris concilie tradition et modernité, dynamisme économique et qualité de vie, développement et richesse culturelle et sportive.
Soisy en chiffres, c'est 18 314 habitants, 300 entreprises et commerces, 150 associations culturelles, 23 clubs sportifs, un hippodrome, 57 hectares d'espaces verts...
Soisy en chiffres, c'est 18 314 habitants, 300 entreprises et commerces, 150 associations culturelles, 23 clubs sportifs, un hippodrome, 57 hectares d'espaces verts...
Site web de l'employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Soisy-sous-Montmorency (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe du Directeur des Systèmes d’Information, vous occuperez les fonctions de Technicien(ne) Informatique (H/F).
Missions / conditions d'exercice
• Recevoir et traiter les demandes d'assistance des utilisateurs ;
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques (matériels, logiciels) ;
• Assurer l'installation, la configuration et la maintenance des ordinateurs, des périphériques et des logiciels ;
• Assurer des dépannages de proximité sur les différents sites de la mairie dans la ville ;
• Participer au déménagement/déplacement d'équipement informatique dans différents bâtiments de la ville ;
• Garantir la sécurisation du poste de travail conformément à la politique de sécurité des systèmes d’information ;
• Gérer la mobilité via notre MDM Workspace One (Téléphones, Tablettes).
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques (matériels, logiciels) ;
• Assurer l'installation, la configuration et la maintenance des ordinateurs, des périphériques et des logiciels ;
• Assurer des dépannages de proximité sur les différents sites de la mairie dans la ville ;
• Participer au déménagement/déplacement d'équipement informatique dans différents bâtiments de la ville ;
• Garantir la sécurisation du poste de travail conformément à la politique de sécurité des systèmes d’information ;
• Gérer la mobilité via notre MDM Workspace One (Téléphones, Tablettes).
Profils recherchés
Diplômes requis : Titulaire d’un Bac+2 / +3 dans le domaine de l’informatique et des systèmes d’information.
Expérience confirmée sur un poste similaire.
Savoir-faire/savoirs :
• Expérience professionnelle précédente en tant que technicien(ne) informatique support indispensable ;
• Connaissances approfondies du système d'exploitation Windows et des logiciels couramment utilisés ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Connaissance de la solution Workspace One de Vmware ;
• Création et déploiement d’images.
Savoir-être :
• Savoir faire preuve de courtoisie et de diplomatie ;
• Capacité d’analyse des situations ;
• Savoir faire preuve de polyvalence ;
• Faire preuve de discrétion ;
• Savoir travailler en équipe, s'organiser dans son travail ;
• Savoir rendre compte et être force de proposition ;
• Avoir le sens des priorités, respecter les échéances et savoir travailler dans l’urgence ;
• Être particulièrement sensible aux enjeux de la sécurité informatique et faire preuve de vigilance ;
• Respecter les règles déontologiques de la fonction publique, avoir le sens du service public.
Contraintes du poste :
• Permis B obligatoire.
• Déplacements sur sites.
• Présence lors d’élections le dimanche.
CONDITIONS STATUTAIRES : Poste vacant à temps complet à pourvoir à compter du 12/01/2026 ouvert au cadre d’emplois des techniciens ou agents de maîtrise territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle.
REMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX : Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santé et prévoyance | politique dynamique en matière de formation | Dispositif de formateurs en interne | CNAS et amicale du personnel.
Expérience confirmée sur un poste similaire.
Savoir-faire/savoirs :
• Expérience professionnelle précédente en tant que technicien(ne) informatique support indispensable ;
• Connaissances approfondies du système d'exploitation Windows et des logiciels couramment utilisés ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Connaissance de la solution Workspace One de Vmware ;
• Création et déploiement d’images.
Savoir-être :
• Savoir faire preuve de courtoisie et de diplomatie ;
• Capacité d’analyse des situations ;
• Savoir faire preuve de polyvalence ;
• Faire preuve de discrétion ;
• Savoir travailler en équipe, s'organiser dans son travail ;
• Savoir rendre compte et être force de proposition ;
• Avoir le sens des priorités, respecter les échéances et savoir travailler dans l’urgence ;
• Être particulièrement sensible aux enjeux de la sécurité informatique et faire preuve de vigilance ;
• Respecter les règles déontologiques de la fonction publique, avoir le sens du service public.
Contraintes du poste :
• Permis B obligatoire.
• Déplacements sur sites.
• Présence lors d’élections le dimanche.
CONDITIONS STATUTAIRES : Poste vacant à temps complet à pourvoir à compter du 12/01/2026 ouvert au cadre d’emplois des techniciens ou agents de maîtrise territoriaux par voie de mutation, détachement ou contractuelle.
REMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX : Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santé et prévoyance | politique dynamique en matière de formation | Dispositif de formateurs en interne | CNAS et amicale du personnel.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134052000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
HOTEL DE VILLE - 2 avenue du Général de Gaulle
95232 SOISY S MONTMORENCY CEDEX
ou par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr
Monsieur le Maire
HOTEL DE VILLE - 2 avenue du Général de Gaulle
95232 SOISY S MONTMORENCY CEDEX
ou par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.