Auxiliaire de puériculture ou agent spécialisé Petite Enfance
Offre n° O095260105000491
Publiée le 05/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
21.167 habitants
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée Forêt de Montmorency
à 15 km de Paris
Lieu de travail
2 avenue Foch, Montmorency (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de l’Education – service petite enfance et sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous interviendrez au sein de la crèche Les Elfes (13 professionnels, 30 places).
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
• Accueillir l’enfant et sa famille en établissant une relation et une distance professionnelle.
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants et à l’épanouissement de l’enfant en répondant à ses besoins.
• Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et à la vie de l’établissement.
• Participer aux réunions d’Analyse des pratiques.
• Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité dans les locaux.
• Accueillir l’enfant et sa famille en établissant une relation et une distance professionnelle.
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants et à l’épanouissement de l’enfant en répondant à ses besoins.
• Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique et à la vie de l’établissement.
• Participer aux réunions d’Analyse des pratiques.
• Mettre en œuvre les règles d’hygiène et de sécurité dans les locaux.
Profils recherchés
Profil et compétences requises :
Titulaire du diplôme d’Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance)
• Avoir une expérience d’au moins 1 ans auprès du jeune enfant.
• Posséder des qualités relationnelles (aimer et savoir communiquer avec les enfants et les adultes).
• Avoir l’esprit d’équipe, une facilité d’adaptation, le sens de l’écoute.
• Etre d’un naturel accueillant, et savoir prendre des initiatives de façon adaptée.
• Savoir prioriser et avoir des capacités méthodologiques et techniques, être créatif.
• Avoir le sens de l’organisation, de la discrétion et du secret professionnel.
• Vaccinations à jour.
• Disponibilité et flexibilité.
Contraintes du poste :
• Horaires pour roulement en journée continue de 8h00 (plages horaires de 7h20 à 18h45) du lundi au vendredi (amplitude d’ouverture de la structure de 7h30 à 18h30).
• Tenue obligatoire adaptée au travail en crèche.
Titulaire du diplôme d’Auxiliaire de puériculture ou CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance)
• Avoir une expérience d’au moins 1 ans auprès du jeune enfant.
• Posséder des qualités relationnelles (aimer et savoir communiquer avec les enfants et les adultes).
• Avoir l’esprit d’équipe, une facilité d’adaptation, le sens de l’écoute.
• Etre d’un naturel accueillant, et savoir prendre des initiatives de façon adaptée.
• Savoir prioriser et avoir des capacités méthodologiques et techniques, être créatif.
• Avoir le sens de l’organisation, de la discrétion et du secret professionnel.
• Vaccinations à jour.
• Disponibilité et flexibilité.
Contraintes du poste :
• Horaires pour roulement en journée continue de 8h00 (plages horaires de 7h20 à 18h45) du lundi au vendredi (amplitude d’ouverture de la structure de 7h30 à 18h30).
• Tenue obligatoire adaptée au travail en crèche.
Contact et modalités de candidature
Contact
0139349800
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Monsieur le Maire
2 avenue Foch
95162 MONTMORENCY CEDEX
ou à : recrutement@ville-montmorency.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.