Agent petite enfance (H/F)
Offre n° O095260209001341
Publiée le 09/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
8900 habitants
membre de la Communauté d'Agglomération de Val Parisis
à 15 kms au nord-ouest de Paris
membre de la Communauté d'Agglomération de Val Parisis
à 15 kms au nord-ouest de Paris
Lieu de travail
Place Camille Fouinat, Beauchamp (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé (e) sous l'autorité de la responsable de l'accueil collectif (17 places), vos missions seront les suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et communiquer avec les enfants et les familles,
Assurer des soins d'hygiène et de confort auprès des enfants dans un climat de confiance et sécurité,
Organiser et proposer des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants,
Participer à la réflexion et à l'élaboration des projets de la structure lors de réunions de travail,
Accompagner les familles en matière d'informations et de prévention (santé, diététique, ...)
Assurer des soins d'hygiène et de confort auprès des enfants dans un climat de confiance et sécurité,
Organiser et proposer des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants,
Participer à la réflexion et à l'élaboration des projets de la structure lors de réunions de travail,
Accompagner les familles en matière d'informations et de prévention (santé, diététique, ...)
Profils recherchés
Titulaire du CAP Petite Enfance ou équivalent,
Expérience professionnelle en crèche collective,
Maîtrise du développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité,
Capacité à animer un groupe d'enfants,
Capacité à communiquer avec les enfants, les parents et les collègues,
Capacité à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité d'écoute,
Faire preuve de discrétion professionnelle.
Expérience professionnelle en crèche collective,
Maîtrise du développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité,
Capacité à animer un groupe d'enfants,
Capacité à communiquer avec les enfants, les parents et les collègues,
Capacité à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité d'écoute,
Faire preuve de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.