Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O095260617000812
Publiée le 17/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
2500 habitants, à l'est du Val d'Oise - 17 mn de l'aéroport Roissy Charles de Gaulle
de nombreux services à la population
de nombreux services à la population
Lieu de travail
27 Rue du Vert Buisson, Vémars (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + IFSE + prime annuelle
Descriptif de l'emploi
La commune de Vémars recrute un responsable pour son service technique (h/f), chargé de coordonner et superviser l'ensemble des activités techniques municipales,
Sous l'autorité directe du DGS, vous serez chargé (e) de piloter, coordonner et superviser l'ensemble des activités du service technique de la commune tout en participant activement aux travaux d'entretien et d'amélioration du patrimoine communale.
Sous l'autorité directe du DGS, vous serez chargé (e) de piloter, coordonner et superviser l'ensemble des activités du service technique de la commune tout en participant activement aux travaux d'entretien et d'amélioration du patrimoine communale.
Missions / conditions d'exercice
Encadrement :
- Organisation et planification des travaux
- Organisation et planification des espaces verts
- Responsable des achats pour le service
- Contrôle des chantiers confiés aux entreprises prestataires
- Suivi des commissions de sécurité et Contrôle de la mise en sécurité des bâtiments et des installations techniques
- Organisation des salages éventuels en période hivernale
- Suivi des demandes des riverains
- Assure l’organisation des fêtes et cérémonies
Veiller à l’entretien et au bon fonctionnement du matériel et des biens publics :
- Assure la propreté et sécurité au sein de la commune : tour quotidien
- Maintenance et entretien des équipements communaux (mairie, écoles, voieries, espaces verts)
- Participation aux tâches du service technique (travaux, espaces verts)
- Entretien du matériel et de l’outillage
- Suivi du matériel roulant
- Prévention des dysfonctionnements d’une structure / équipement et en apporter les solutions
- Maintenance et entretien des équipements communaux
Autres tâches :
- Assurer des astreintes selon un planning fixé selon les calendriers de manifestation et
- Assurer l'entretien de la salle fêtes, du complexe sportif et autres lieux selon les besoins
- Conduire les véhicules de service
Contraintes et difficultés du poste :
- Gestion budgétaires et organisation des commandes
- Faire face aux imprévus.
- Etre disponible parfois en dehors des heures de travail ou d’astreinte.
- Encadrer l’équipe sur le terrain (compétences, qualifications, absences)
Rémunération statutaire (selon grille indiciaire) régime indemnitaire + prime annuelle + accès au CNAS + participation employeurs à un contrat groupe prévoyance (15 Euros/mois) et mutuelle (30 Euros/mois) + tickets restaurant + remboursement à 75 % de l’abonnement de transport en commun
37h00 hebdomadaire (12 RTT) + 25 CA
- Organisation et planification des travaux
- Organisation et planification des espaces verts
- Responsable des achats pour le service
- Contrôle des chantiers confiés aux entreprises prestataires
- Suivi des commissions de sécurité et Contrôle de la mise en sécurité des bâtiments et des installations techniques
- Organisation des salages éventuels en période hivernale
- Suivi des demandes des riverains
- Assure l’organisation des fêtes et cérémonies
Veiller à l’entretien et au bon fonctionnement du matériel et des biens publics :
- Assure la propreté et sécurité au sein de la commune : tour quotidien
- Maintenance et entretien des équipements communaux (mairie, écoles, voieries, espaces verts)
- Participation aux tâches du service technique (travaux, espaces verts)
- Entretien du matériel et de l’outillage
- Suivi du matériel roulant
- Prévention des dysfonctionnements d’une structure / équipement et en apporter les solutions
- Maintenance et entretien des équipements communaux
Autres tâches :
- Assurer des astreintes selon un planning fixé selon les calendriers de manifestation et
- Assurer l'entretien de la salle fêtes, du complexe sportif et autres lieux selon les besoins
- Conduire les véhicules de service
Contraintes et difficultés du poste :
- Gestion budgétaires et organisation des commandes
- Faire face aux imprévus.
- Etre disponible parfois en dehors des heures de travail ou d’astreinte.
- Encadrer l’équipe sur le terrain (compétences, qualifications, absences)
Rémunération statutaire (selon grille indiciaire) régime indemnitaire + prime annuelle + accès au CNAS + participation employeurs à un contrat groupe prévoyance (15 Euros/mois) et mutuelle (30 Euros/mois) + tickets restaurant + remboursement à 75 % de l’abonnement de transport en commun
37h00 hebdomadaire (12 RTT) + 25 CA
Profils recherchés
Disponibilité, rigueur et sens du travail en équipe
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- stratégie patrimoniale.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.
- SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
- connaissances fondamentales techniques et
réglementaires en matière de bâtiment,
espaces verts, voirie, propreté urbaine,
éclairage public, urbanisme, développement
durable, gestion des déchets, cimetières ;
- méthodes d'analyse et de diagnostic ;
- stratégie patrimoniale.
- SAVOIRS GÉNÉRAUX :
- enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134683340
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
5 rue Léon Bouchard
95470 VEMARS
Monsieur le Maire
5 rue Léon Bouchard
95470 VEMARS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.