Un controleur de gestion
Offre n° O095260822000012
Publiée le 22/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Sarcelles, Ville-Sous Préfecture du département du Val d'Oise, surclassée de 80 000 à 150 000 habitants, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, à proximité de Paris . La ville de Sarcelles est façonnée par 20 siècles d'histoire, comme le laisse deviner son important patrimoine archéologique, architectural, culturel et artistique. En plein renouvellement, notre collectivité témoigne d'un regain d'activité et d'un nouveau dynamisme, porté par des évolutions importantes.
Lieu de travail
4 place de Navarre, Sarcelles (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
25/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Sarcelles, ville sous-préfecture du département du Val-d’Oise, surclassée de 80 000 à 150 000 habitants, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, à proximité immédiate de Paris (réseau SNCF-RER D), est façonnée par 20 siècles d’histoire, comme le laisse deviner son important patrimoine archéologique, architectural, culturel et artistique. Aujourd’hui, un nouveau regard se porte sur notre ville. Pour accompagner cette transformation, la collectivité fait d’une gestion rigoureuse et éclairée un levier d’efficacité de la dépense publique et de redressement durable. La ville recherche :
Au sein de la direction des Finances et rattaché·e au directeur des Finances, vous contribuez à la modernisation de l’organisation administrative et au renforcement des outils de pilotage de l’action publique. Dans un contexte de maîtrise durable des équilibres financiers et de déploiement de nouvelles solutions logicielles (Manty budget), vous apportez une expertise d’analyse et d’aide à la décision pour optimiser les ressources de la collectivité.
Au sein de la direction des Finances et rattaché·e au directeur des Finances, vous contribuez à la modernisation de l’organisation administrative et au renforcement des outils de pilotage de l’action publique. Dans un contexte de maîtrise durable des équilibres financiers et de déploiement de nouvelles solutions logicielles (Manty budget), vous apportez une expertise d’analyse et d’aide à la décision pour optimiser les ressources de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vos missions sont les suivantes :
• Développement du contrôle de gestion et des outils de pilotage :
Vous concevez et déployez des outils de pilotage et d’analyse afin d'élaborer des tableaux de bord et des indicateurs d’activité précis. Vous produisez des analyses et des synthèses destinées aux élus et à la direction générale pour favoriser le développement d’une véritable culture de gestion et de performance au sein de la collectivité.
• Pilotage budgétaire et études financières
Vous assurez le suivi de l’exécution budgétaire et réalisez des analyses d’écarts entre les prévisions et les réalisations effectives. Dans ce cadre, vous identifiez les facteurs d’évolution des dépenses et des recettes pour proposer des actions correctrices et contribuer activement à la préparation budgétaire annuelle. Vous réalisez également des études d'opportunité, de faisabilité et des simulations financières pour évaluer l'impact des projets structurants.
• Accompagnement des directions et optimisation des processus
Vous conseillez les services municipaux dans le suivi de leur activité et accompagnez les responsables opérationnels dans l'analyse de leurs dépenses. Vous analysez les procédures internes afin d’identifier les leviers d’optimisation et de participer à la sécurisation ainsi qu'à l’efficience des processus financiers de la ville.
Missions transversales spécifiques
Le poste implique une participation active aux analyses de la masse salariale ainsi qu'aux travaux du Rapport Social Unique (RSU) en lien étroit avec la DRH. Vous assurez également le suivi des subventions et contribuez aux réponses apportées aux observations des juridictions financières.
• Développement du contrôle de gestion et des outils de pilotage :
Vous concevez et déployez des outils de pilotage et d’analyse afin d'élaborer des tableaux de bord et des indicateurs d’activité précis. Vous produisez des analyses et des synthèses destinées aux élus et à la direction générale pour favoriser le développement d’une véritable culture de gestion et de performance au sein de la collectivité.
• Pilotage budgétaire et études financières
Vous assurez le suivi de l’exécution budgétaire et réalisez des analyses d’écarts entre les prévisions et les réalisations effectives. Dans ce cadre, vous identifiez les facteurs d’évolution des dépenses et des recettes pour proposer des actions correctrices et contribuer activement à la préparation budgétaire annuelle. Vous réalisez également des études d'opportunité, de faisabilité et des simulations financières pour évaluer l'impact des projets structurants.
• Accompagnement des directions et optimisation des processus
Vous conseillez les services municipaux dans le suivi de leur activité et accompagnez les responsables opérationnels dans l'analyse de leurs dépenses. Vous analysez les procédures internes afin d’identifier les leviers d’optimisation et de participer à la sécurisation ainsi qu'à l’efficience des processus financiers de la ville.
Missions transversales spécifiques
Le poste implique une participation active aux analyses de la masse salariale ainsi qu'aux travaux du Rapport Social Unique (RSU) en lien étroit avec la DRH. Vous assurez également le suivi des subventions et contribuez aux réponses apportées aux observations des juridictions financières.
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac+5 / Master) en finances publiques, contrôle de gestion, comptabilité ou audit, vous justifiez idéalement d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires en collectivité territoriale ou en environnement public.
Expert·e des chiffres et de l’analyse financière, vous maîtrisez les outils décisionnels et disposez d’une excellente connaissance des finances locales. Vous savez traduire des données complexes en outils d’aide à la décision lisibles et opérationnels.
Expert·e des chiffres et de l’analyse financière, vous maîtrisez les outils décisionnels et disposez d’une excellente connaissance des finances locales. Vous savez traduire des données complexes en outils d’aide à la décision lisibles et opérationnels.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134382000
Informations complémentaires
Avantages collectifs au travail
Temps de travail hebdomadaire : 38h10
ARTT (19 jours)
Prime annuelle, versée en deux fois en juin et novembre de chaque année
Participation employeur de 10€ pour la prévoyance et de 25€ pour la mutuelle Santé, sous réserve de la présentation d’un justificatif d’adhésion à une mutuelle labellisée
Prise en charge à la hauteur de 75% des frais de trajet domicile-transport en commun
Forfait mobilités durables (300 euros/an)
Télétravail (1 jour fixe)
Adhésion au CNAS
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
4 place de Navarre
95200 SARCELLES
ou par courriel sur mobilite@sarcelles.fr
Temps de travail hebdomadaire : 38h10
ARTT (19 jours)
Prime annuelle, versée en deux fois en juin et novembre de chaque année
Participation employeur de 10€ pour la prévoyance et de 25€ pour la mutuelle Santé, sous réserve de la présentation d’un justificatif d’adhésion à une mutuelle labellisée
Prise en charge à la hauteur de 75% des frais de trajet domicile-transport en commun
Forfait mobilités durables (300 euros/an)
Télétravail (1 jour fixe)
Adhésion au CNAS
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
4 place de Navarre
95200 SARCELLES
ou par courriel sur mobilite@sarcelles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.