AGENT D'ENTRETIEN
Offre n° O095261015001528
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 place A. Sainte-Beuve, Belloy-en-France (Val-d'Oise (95))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
31/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire - Avantages sociaux (suivant conditions) CNAS et participation financière de l’employeur aux mutuelles et prévoyances.
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE BELLOY-EN-France
Commune de 2 268 habitants
Recrute
AGENT D'ENTRETIEN
Localisation : Belloy-en-France
Filière : Technique
Catégorie : C
Grade : Adjoint Technique Territorial
Adjoint technique principal 2ème Cl.
Commune de 2 268 habitants
Recrute
AGENT D'ENTRETIEN
Localisation : Belloy-en-France
Filière : Technique
Catégorie : C
Grade : Adjoint Technique Territorial
Adjoint technique principal 2ème Cl.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Entretien et nettoyage des locaux communaux selon les besoins et le planning défini par la commune :
* Assurer le nettoyage régulier des sols : balayage, aspiration, lavage.
* Dépoussiérer et nettoyer le mobilier, les surfaces de travail et les équipements.
* Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les points de contact.
* Entretenir les espaces de circulation, les salles de réunion et les locaux communs.
* Vider les corbeilles, évacuer les déchets et assurer le tri sélectif (le cas échéant).
* Procéder au réapprovisionnement des consommables : papier sanitaire, savon, essuie-mains.
* Réaliser ponctuellement des opérations de nettoyage approfondi : vitres accessibles, portes, plinthes et surfaces spécifiques.
* Réaliser des opérations exceptionnelles de nettoyage lors des périodes de fermeture des équipements.
* Gestion du matériel et des produits d’entretien
* Participer à la bonne conservation du patrimoine communal.
Conditions d’exercice
* Temps de travail annualisé : temps non complet, 17 heures 30 minutes / 35 heures.
* Horaires : planning défini en fonction de l’occupation des bâtiments, avec possibilité d’interventions tôt le matin ou en fin de journée.
* Lieu : différents bâtiments communaux de Belloy-en-France.
* Contraintes physiques : station debout prolongée, déplacements, gestes répétitifs et manutention légère.
* Équipements : utilisation de matériel de nettoyage et port des équipements de protection individuelle adaptés.
* Organisation : possibilité d’adaptation ponctuelle des horaires en fonction des manifestations et nécessités du service, dans le respect de la réglementation applicable.
Entretien et nettoyage des locaux communaux selon les besoins et le planning défini par la commune :
* Assurer le nettoyage régulier des sols : balayage, aspiration, lavage.
* Dépoussiérer et nettoyer le mobilier, les surfaces de travail et les équipements.
* Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les points de contact.
* Entretenir les espaces de circulation, les salles de réunion et les locaux communs.
* Vider les corbeilles, évacuer les déchets et assurer le tri sélectif (le cas échéant).
* Procéder au réapprovisionnement des consommables : papier sanitaire, savon, essuie-mains.
* Réaliser ponctuellement des opérations de nettoyage approfondi : vitres accessibles, portes, plinthes et surfaces spécifiques.
* Réaliser des opérations exceptionnelles de nettoyage lors des périodes de fermeture des équipements.
* Gestion du matériel et des produits d’entretien
* Participer à la bonne conservation du patrimoine communal.
Conditions d’exercice
* Temps de travail annualisé : temps non complet, 17 heures 30 minutes / 35 heures.
* Horaires : planning défini en fonction de l’occupation des bâtiments, avec possibilité d’interventions tôt le matin ou en fin de journée.
* Lieu : différents bâtiments communaux de Belloy-en-France.
* Contraintes physiques : station debout prolongée, déplacements, gestes répétitifs et manutention légère.
* Équipements : utilisation de matériel de nettoyage et port des équipements de protection individuelle adaptés.
* Organisation : possibilité d’adaptation ponctuelle des horaires en fonction des manifestations et nécessités du service, dans le respect de la réglementation applicable.
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
Savoirs et savoir-faire
* Connaissance des techniques courantes de nettoyage et de désinfection.
* Connaissance des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité.
* Capacité à utiliser les matériels et produits d’entretien adaptés.
* Aptitude à organiser son travail selon un planning et des priorités.
* Respect des consignes de prévention des risques professionnels.
Savoir-être
* Rigueur et sens du travail bien fait.
* Autonomie, ponctualité et assiduité.
* Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
* Sens du service public.
* Capacité à travailler seul et en coordination avec les autres agents municipaux.
* Adaptabilité aux besoins du service.
Savoirs et savoir-faire
* Connaissance des techniques courantes de nettoyage et de désinfection.
* Connaissance des règles élémentaires d’hygiène et de sécurité.
* Capacité à utiliser les matériels et produits d’entretien adaptés.
* Aptitude à organiser son travail selon un planning et des priorités.
* Respect des consignes de prévention des risques professionnels.
Savoir-être
* Rigueur et sens du travail bien fait.
* Autonomie, ponctualité et assiduité.
* Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
* Sens du service public.
* Capacité à travailler seul et en coordination avec les autres agents municipaux.
* Adaptabilité aux besoins du service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130357014
Informations complémentaires
Candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae) à adresser :
Par courrier à l’attention de Madame Le Maire
Mairie de Belloy-en-France
5, place Alphonse Sainte-Beuve
95270 BELLOY-EN-France
Ou par courriel : mairie@belloy-en-france.fr
Par courrier à l’attention de Madame Le Maire
Mairie de Belloy-en-France
5, place Alphonse Sainte-Beuve
95270 BELLOY-EN-France
Ou par courriel : mairie@belloy-en-france.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.