Agent polyvalent des établissements publics d'enseignement

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O971240201372205
Publiée le 29/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Conseil Départemental de Guadeloupe
Hôtel du département - bd du gouv général felix eboué
97109 Basse terre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Guadeloupe
Poste à pourvoir le
04/04/2024
Date limite de candidature
04/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Contribue à l'ensemble des missions de l'établissement public d'enseignement :
- l'entretien courant des locaux et des surfaces non bâties des établissements d'enseignement, qui incluent le maintien en bon état de fonctionnement des installations et la participation au service de magasinage et de restauration
- l'accueil consistant à recevoir, renseigner et orienter les usagers et les personnels des établissements ainsi que, plus généralement, le public y accédant, à contrôler l'accès aux locaux et à assurer la transmission des messages et des documents
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS SPECIFIQUES

* Peut exercer les fonctions d'assistant de prévention


MISSIONS COLLECTIVES

Contribue, dans le cadre du travail en équipe, à l'ensemble des autres missions de l'établissement public d'enseignement relatives à l'entretien courant des locaux, à l'accueil et à la restauration


RELATIONS FONCTIONNELLES INTERNES

Relations avec l'équipe des adjoints techniques de l'établissement d'enseignement
Relations permanentes l'agent coordonnateur (quand la fonction existe), avec les personnels de direction, de gestion, les personnels enseignants

SPECIFICITES, CONTRAINTES ET RISQUES PROFESSIONNELS

Respect des horaires et des règles de sécurité et de prévention
Travaille en bureau et sur le terrain, déplacements fréquents sur les différents sites de l'établissement
Grande disponibilité vis-à-vis des usagers, peut-être sollicité dans le cadre des différents manifestions de l'établissement
Risques de tensions dans la relation au public
Travail courbé et agenouillé, port de vêtements de sécurité obligatoire
Est amené à porter des charges
* Habilitations éventuellement nécessaires (travaux électriques, etc.)
* Port de tenues vestimentaires ou d'équipements spécifiques possible
* Poste pouvant être assujetti à astreintes et/ou permanences
Profils recherchés
SAVOIR
Droits et obligations du fonctionnaire
Gestes et postures de la manutention manuelle
Organisation et fonctionnement de l'établissement
Règle de sécurité et d'hygiène au travail
Règles et risques d'utilisation des produits et matériels
Techniques de service en salle
Expression écrite et orale

SAVOIR FAIRE
Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène
Choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter
Nettoyer et entretenir les outils et équipements à disposition
Nettoyer les locaux et les surfaces, changer les poubelles en respectant les règles de base du tri sélectif
Organiser le travail en fonction du planning et des consignes du donneur d'ordre
Réceptionner, filtrer et orienter les appels et les messages téléphoniques vers la personne, le service ou l'organisme compétent

SAVOIR ETRE
Ecouter les directives et mettre en œuvre les consignes de travail
Garder la maîtrise de soi
Respecter les horaires et les délais d'exécution, se rendre disponible pour répondre aux nécessités de service
Faire preuve de rigueur et de vigilance dans la réalisation des tâches quotidiennes
Réaliser, si besoin, les autres missions prévues par son statut
Accueillir le public et les personnes extérieures au service avec amabilité et courtoisie
Respecter les valeurs citoyennes et éducatives

Contact

Contact
0590997777
Informations complémentaires
Candidatures à adresser par mail à recrutement@cg971.fr
Merci de :
- joindre CV + lettre de motivation + 3 derniers comptes-rendus d'entretien professionnel (candidats statutaires)
- rappeler le n° de l'offre dans l'objet du mail

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.