Gestionnaire du parc automobile et du magasin
Offre n° O971250901000777
Publiée le 10/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Schoelcher, Petit-Bourg (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Gère le parc de véhicules de la collectivité, assure la gestion du magasin de petit équipement.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont les suivantes :
• Planification et exploitation de la flotte
• Mettre en adéquation véhicules et besoins
• Planifier l’utilisation des véhicules
• Organiser l’emploi du temps des chauffeurs et conducteurs en fonction des demandes
• Optimiser l’exploitation du parc de véhicules et de l’activité
• Vérifier les assurances et les documents fiscaux
• Planification des opérations de maintenance et contrôle des véhicules
• Appliquer les prescriptions techniques en matière de contrôles préventifs réglementaires
• Assurer la gestion et le suivi de l’approvisionnement en carburant des véhicules
• Commander et planifier les interventions sur les véhicules
• Gestion dynamique et stratégique du parc
• Réaliser un diagnostic et gérer l’inventaire de la flotte
• Optimiser la composition du parc
• Planification et exploitation de la flotte
• Mettre en adéquation véhicules et besoins
• Planifier l’utilisation des véhicules
• Organiser l’emploi du temps des chauffeurs et conducteurs en fonction des demandes
• Optimiser l’exploitation du parc de véhicules et de l’activité
• Vérifier les assurances et les documents fiscaux
• Planification des opérations de maintenance et contrôle des véhicules
• Appliquer les prescriptions techniques en matière de contrôles préventifs réglementaires
• Assurer la gestion et le suivi de l’approvisionnement en carburant des véhicules
• Commander et planifier les interventions sur les véhicules
• Gestion dynamique et stratégique du parc
• Réaliser un diagnostic et gérer l’inventaire de la flotte
• Optimiser la composition du parc
Profils recherchés
Savoir-faire :
• Techniques d’organisation et de planification
• Techniques de diagnostic et d’inventaire
• Autonomie dans le choix du mode de gestion des véhicules et des chauffeurs
• Garant de la gestion des situations de crise (incendie de véhicule)
Savoirs :
• Réglementation du contrôle technique
• Typologie des véhicules et évolutions technologiques
• Garant de la disponibilité des véhicules et de la maîtrise des coûts d’utilisation
• Rigueur dans les consignes et dans les règles de sécurité
• Maîtrise de l’outil informatique de suivi et de reporting
Savoir être :
• Principes de la communication orale
• Esprit d’initiative et capacité à rendre compte
• Travail en équipe
• Techniques d’organisation et de planification
• Techniques de diagnostic et d’inventaire
• Autonomie dans le choix du mode de gestion des véhicules et des chauffeurs
• Garant de la gestion des situations de crise (incendie de véhicule)
Savoirs :
• Réglementation du contrôle technique
• Typologie des véhicules et évolutions technologiques
• Garant de la disponibilité des véhicules et de la maîtrise des coûts d’utilisation
• Rigueur dans les consignes et dans les règles de sécurité
• Maîtrise de l’outil informatique de suivi et de reporting
Savoir être :
• Principes de la communication orale
• Esprit d’initiative et capacité à rendre compte
• Travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0590953852
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation avec CV et diplôme) sont à adresser par mail à recrutement@ville-petitbourg.fr et service.courrier@ville-petitbourg.fr, à Monsieur le Maire, en précisant l'intitulé exact du poste.
Adresse de l'employeur
Commune de Petit-Bourg
>Rue Schoelcher
97170 Petit-Bourg
>Rue Schoelcher
97170 Petit-Bourg
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.