Chargé de projet révision du SAR
Offre n° O971251125001882
Publiée le 25/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Région Rue Paul Lacavé - PETIT PARIS, Basse-Terre (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
25/12/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
72 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Les régions de Guadeloupe et de la Réunion, les collectivités territoriales de Guyane et de Martinique et le Département de
Mayotte élaborent un Schéma d’Aménagement Régional (SAR) qui est l’outil de planification de l’aménagement de leur territoire. Ce SAR fixe les orientations fondamentales à moyen terme en matière de développement durable, de mise en valeur du territoire et de protection de l’environnement, eu égard aux objectifs assignés à l’action des collectivités publiques en matière d’urbanisme par l’article L. 101-2 du code de l’urbanisme.
Le SAR a été adopté par délibération du conseil régional le 17 décembre 2010, puis approuvé par décret en Conseil d’État le 22 novembre 2011.
La collectivité régionale a procédé à l’évaluation du SAR de la Guadeloupe en 2020-2021, notamment du point de vue de
l’environnement, et le conseil régional de la Guadeloupe a décidé la révision du SAR de la Guadeloupe par délibération n° CR/21-1339 en date du 15 novembre 2021.
Le projet consiste en la révision du Schéma d’aménagement régional de la Guadeloupe.
La révision du SAR vise à :
Mettre à jour le SAR en intégrant les nombreuses évolutions législatives et réglementaires,
Réinterroger certaines orientations structurantes du SAR de 2011 qui ont démontré leur inadaptation aux enjeux et aux
besoins du territoire actuel
Tenir compte d’une évolution démographique différente de celle qui a prévalu lors de l’adaptation du SAR en 2011 (impact sur les besoins en habitat, en équipement, en foncier, etc.)
Tenir compte des enjeux nouveaux ou devenus plus prégnants qui impactent l’aménagement de l’archipel (organisation des transports et mobilités, développement du numérique, optimisation des réseaux, etc.)
Traiter des transitions énergétiques et climatiques en tenant compte de l’aggravation des risques existants et en particulier les fortes vulnérabilités face aux différents aléas côtiers (Montée des eaux, sargasses, inondation, etc. )
Une équipe projet placée sous l’autorité du chef de projet
‐ Un comité technique (composé de référent des directions opérationnelles de la Région)
‐ Un comité stratégique (composé d’élus)
‐ La commission d’élaboration du SAR (CESAR)
L’équipe projet est composée de :
‐ 1 chef de projet
‐ 2 chargés de projet
‐ Renforts ponctuels en fonction des étapes du projet
L’équipe projet se fait accompagné de compétences extérieures :
‐ Groupement d’assistance juridique
‐ Groupement d’accompagnement à la révision du SAR
‐ Prestataire communication
Durée prévisionnelle du projet :
L’adoption du projet en conseil d’Etat est prévu en mi 2027. La phase d’accompagnement à la mise en œuvre qui se traduit par une sensibilisation des collectivités s’étalera sur une année après l’adoption (mi 2028) , donc jusqu’en 2029.
Mayotte élaborent un Schéma d’Aménagement Régional (SAR) qui est l’outil de planification de l’aménagement de leur territoire. Ce SAR fixe les orientations fondamentales à moyen terme en matière de développement durable, de mise en valeur du territoire et de protection de l’environnement, eu égard aux objectifs assignés à l’action des collectivités publiques en matière d’urbanisme par l’article L. 101-2 du code de l’urbanisme.
Le SAR a été adopté par délibération du conseil régional le 17 décembre 2010, puis approuvé par décret en Conseil d’État le 22 novembre 2011.
La collectivité régionale a procédé à l’évaluation du SAR de la Guadeloupe en 2020-2021, notamment du point de vue de
l’environnement, et le conseil régional de la Guadeloupe a décidé la révision du SAR de la Guadeloupe par délibération n° CR/21-1339 en date du 15 novembre 2021.
Le projet consiste en la révision du Schéma d’aménagement régional de la Guadeloupe.
La révision du SAR vise à :
Mettre à jour le SAR en intégrant les nombreuses évolutions législatives et réglementaires,
Réinterroger certaines orientations structurantes du SAR de 2011 qui ont démontré leur inadaptation aux enjeux et aux
besoins du territoire actuel
Tenir compte d’une évolution démographique différente de celle qui a prévalu lors de l’adaptation du SAR en 2011 (impact sur les besoins en habitat, en équipement, en foncier, etc.)
Tenir compte des enjeux nouveaux ou devenus plus prégnants qui impactent l’aménagement de l’archipel (organisation des transports et mobilités, développement du numérique, optimisation des réseaux, etc.)
Traiter des transitions énergétiques et climatiques en tenant compte de l’aggravation des risques existants et en particulier les fortes vulnérabilités face aux différents aléas côtiers (Montée des eaux, sargasses, inondation, etc. )
Une équipe projet placée sous l’autorité du chef de projet
‐ Un comité technique (composé de référent des directions opérationnelles de la Région)
‐ Un comité stratégique (composé d’élus)
‐ La commission d’élaboration du SAR (CESAR)
L’équipe projet est composée de :
‐ 1 chef de projet
‐ 2 chargés de projet
‐ Renforts ponctuels en fonction des étapes du projet
L’équipe projet se fait accompagné de compétences extérieures :
‐ Groupement d’assistance juridique
‐ Groupement d’accompagnement à la révision du SAR
‐ Prestataire communication
Durée prévisionnelle du projet :
L’adoption du projet en conseil d’Etat est prévu en mi 2027. La phase d’accompagnement à la mise en œuvre qui se traduit par une sensibilisation des collectivités s’étalera sur une année après l’adoption (mi 2028) , donc jusqu’en 2029.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du chef de projet, le chargé de projet révision du SAR a pour missions principales :
Participer à la révision du Schéma d'Aménagement Régional (SAR),
Mettre en oeuvre et animer la révision du SAR, notamment dans le cadre de l’exécution et du suivi des prestations,
Suivre l’exécution des marchés pour la réalisation du projet,
Sensibiliser les collectivités et les partenaires de la planification sur les grands principes d'aménagement du SAR et leurs déclinaisons opérationnelles.
Participer aux travaux des collectivités d’élaboration ou révision des documents d’urbanisme pour une mise en conformité avec le SAR révisé
Activités principales :
Suivi du projet de révision du Schéma d'Aménagement Régional (SAR) de la Guadeloupe
Suivi d’outils de pilotage de projet
Suivi des actions pour la réalisation du projet
Suivi de la logistique pour la réalisation des actions du projet (notamment la concertation)
Préparation de la validation des jalons du projet (lecture des livrables, modification, …)
Suivi de la communication interne du projet
Animation et mobilisation des référents SAR des directions opérationnelles de la Région
Suivi des réunions de la CESAR,
Suivi de la coordination du réseau des acteurs partenaires du projet : collectivités territoriales, institutionnels, socioprofessionnels,…
Gestion administrative du projet
Réalisation des comptes rendus de réunions.
Réalisation de courriers, notamment pour engager les demandes d'avis au titre de la procédure de révision du SAR.
Participation à la rédaction de projets de délibérations et de tous autres documents nécessaires à la concrétisation de la révisiondu SAR.
Direction des Ressources‐Humaines
2. Animation et sensibilisation des parties prenantes à l'élaboration du SAR : les élus, les directions
opérationnelles de la Région, les collectivités, les autres acteurs publics et privés de l'aménagement et de
la population.
Participation aux actions de sensibilisation des partenaires (collectivités, professionnels de l'urbanisme et de l'aménagement,
élus, etc.) par l'organisation d'événements spécifiques et la production d'outils pédagogiques permettant l'appropriation du SAR.
Utilisation d'outils de communication et de sensibilisation favorisant la compréhension du schéma.
Suivi du lien avec les directions opérationnelles pour favoriser l'application du schéma.
Favorisation de l'appropriation du SAR par les acteurs publics et privés et la population du territoire.
3. Autres actions de façon transversale :
Gestion administratives et budgétaires des marchés du projet
Suivi et contrôle des marchés notamment : assistance juridique, révision du SAR et communication
Participer à la révision du Schéma d'Aménagement Régional (SAR),
Mettre en oeuvre et animer la révision du SAR, notamment dans le cadre de l’exécution et du suivi des prestations,
Suivre l’exécution des marchés pour la réalisation du projet,
Sensibiliser les collectivités et les partenaires de la planification sur les grands principes d'aménagement du SAR et leurs déclinaisons opérationnelles.
Participer aux travaux des collectivités d’élaboration ou révision des documents d’urbanisme pour une mise en conformité avec le SAR révisé
Activités principales :
Suivi du projet de révision du Schéma d'Aménagement Régional (SAR) de la Guadeloupe
Suivi d’outils de pilotage de projet
Suivi des actions pour la réalisation du projet
Suivi de la logistique pour la réalisation des actions du projet (notamment la concertation)
Préparation de la validation des jalons du projet (lecture des livrables, modification, …)
Suivi de la communication interne du projet
Animation et mobilisation des référents SAR des directions opérationnelles de la Région
Suivi des réunions de la CESAR,
Suivi de la coordination du réseau des acteurs partenaires du projet : collectivités territoriales, institutionnels, socioprofessionnels,…
Gestion administrative du projet
Réalisation des comptes rendus de réunions.
Réalisation de courriers, notamment pour engager les demandes d'avis au titre de la procédure de révision du SAR.
Participation à la rédaction de projets de délibérations et de tous autres documents nécessaires à la concrétisation de la révisiondu SAR.
Direction des Ressources‐Humaines
2. Animation et sensibilisation des parties prenantes à l'élaboration du SAR : les élus, les directions
opérationnelles de la Région, les collectivités, les autres acteurs publics et privés de l'aménagement et de
la population.
Participation aux actions de sensibilisation des partenaires (collectivités, professionnels de l'urbanisme et de l'aménagement,
élus, etc.) par l'organisation d'événements spécifiques et la production d'outils pédagogiques permettant l'appropriation du SAR.
Utilisation d'outils de communication et de sensibilisation favorisant la compréhension du schéma.
Suivi du lien avec les directions opérationnelles pour favoriser l'application du schéma.
Favorisation de l'appropriation du SAR par les acteurs publics et privés et la population du territoire.
3. Autres actions de façon transversale :
Gestion administratives et budgétaires des marchés du projet
Suivi et contrôle des marchés notamment : assistance juridique, révision du SAR et communication
Profils recherchés
Diplôme et qualification : niveau minimum Bac+5
Domaines de compétence : Connaissances en matière de politiques publiques, d'aménagement, d’urbanisme, de planification,
connaissance de la conduite de projets et de ses outils
Domaines de compétence : Connaissances en matière de politiques publiques, d'aménagement, d’urbanisme, de planification,
connaissance de la conduite de projets et de ses outils
Contact et modalités de candidature
Contact
0590804040
Informations complémentaires
Merci de transmettre votre candidature (CV et LM) à l'attention du président du conseil régional uniquement à l'adresse e-mail suivante: emploi@regionguadeloupe.fr
Si vous êtes un agent de la fonction publique, merci de préciser votre catégorie et votre grade.
En qualité d'agent contractuel, merci de joindre obligatoirement votre diplôme le plus élevé.
Si vous êtes un agent de la fonction publique, merci de préciser votre catégorie et votre grade.
En qualité d'agent contractuel, merci de joindre obligatoirement votre diplôme le plus élevé.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
