Agent de gestion administrative et technique
Offre n° O971260126001602
Publiée le 26/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Boulevard du général de gaulle, Le Gosier (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
02/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur des Infrastructures et des Bâtis, l’agent de gestion administrative et technique contribue au bon déroulement des activités de la Direction des Infrastructures et des Bâtis. Il recense et enregistre l’ensemble des signalements et demandes d’intervention reçus par la Direction des Infrastructures et des Bâtis, hors demandes spécifiques de la BRU. Il fait le lien avec les responsables de service et contrôle l’avancement des travaux suite aux signalements.
L’agent de gestion administrative et technique est un véritable appui aux responsables de service au quotidien dans le cadre de l’instruction des demandes de devis ou de consultations réalisées auprès d’opérateurs privés spécialisés dans le domaine du bâtiment et des travaux publics.
L’agent de gestion administrative et technique est un véritable appui aux responsables de service au quotidien dans le cadre de l’instruction des demandes de devis ou de consultations réalisées auprès d’opérateurs privés spécialisés dans le domaine du bâtiment et des travaux publics.
Missions / conditions d'exercice
Identifie et recense des signalements et demandes d’intervention
Enregistre les signalements et les demandes d’intervention
Améliore la qualification des signalements, en contactant si besoin les demandeurs
Réalise des visites de terrain suite aux signalements, si nécessaire
Répond aux demandeurs concernant la bonne prise en compte des signalements, et la planification de leur traitement
Actualise les bases de données et suit de l’avancement des interventions de la DIB
Relance les responsables de service et s’assure de la bonne intégration des réponses dans les outils de suivi
Rend compte à la Direction via des tableaux de bord de la tenue des délais de réponse et de traitement par service
Apporte un appui administratif et technique aux responsables de service de la Direction
Réalise des demandes de devis et des consultations auprès d’opérateurs privés
Rédige des notes, des rapports et des courriers
Réalise les formulaires de réception de travaux
Réalise des visites de contrôle de travaux
offre publiée par obligation réglementaire
Enregistre les signalements et les demandes d’intervention
Améliore la qualification des signalements, en contactant si besoin les demandeurs
Réalise des visites de terrain suite aux signalements, si nécessaire
Répond aux demandeurs concernant la bonne prise en compte des signalements, et la planification de leur traitement
Actualise les bases de données et suit de l’avancement des interventions de la DIB
Relance les responsables de service et s’assure de la bonne intégration des réponses dans les outils de suivi
Rend compte à la Direction via des tableaux de bord de la tenue des délais de réponse et de traitement par service
Apporte un appui administratif et technique aux responsables de service de la Direction
Réalise des demandes de devis et des consultations auprès d’opérateurs privés
Rédige des notes, des rapports et des courriers
Réalise les formulaires de réception de travaux
Réalise des visites de contrôle de travaux
offre publiée par obligation réglementaire
Profils recherchés
Formation
Niveau BEP/CAP/BAC ou études supérieures en économies de la construction
Aptitudes techniques
Elaboration et tenue de tableaux de bord
Qualité rédactionnelle
Utilisation de Google Workspace
Qualités principales
Respect et Sens du service public
Loyauté et Respect de la hiérarchie
Ponctualité et Assiduité
Réactivité et Sens de l’organisation
Rigueur et Sérieux
Savoir travailler en bonne collaboration avec les autres service de la collectivité
Niveau BEP/CAP/BAC ou études supérieures en économies de la construction
Aptitudes techniques
Elaboration et tenue de tableaux de bord
Qualité rédactionnelle
Utilisation de Google Workspace
Qualités principales
Respect et Sens du service public
Loyauté et Respect de la hiérarchie
Ponctualité et Assiduité
Réactivité et Sens de l’organisation
Rigueur et Sérieux
Savoir travailler en bonne collaboration avec les autres service de la collectivité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.