* Animation et relations avec les usagers du service
- Accueille les familles, et les accompagne dans leurs projets d’accueil pour leurs enfants ;
- Gère les admissions en partenariat avec l’équipe, détermine les besoins et attentes des familles et leur propose des solutions d’accueil les plus proches de leur demande en fonction des possibilités de la structure ;
- Renseigne les familles, dirige et coordonne les relations avec les parents (contacts réguliers, informations) ;
- Garantit le bien-être de l’enfant dans sa globalité (physique, psychique et social) ;
- Organise le suivi médical des enfants en lien avec le médecin de crèche ;
- Propose aux familles en difficulté des solutions adaptées en partenariat avec le CCAS ;
- Favorise l’accueil des enfants porteurs de handicap, et la mise en place des Projets d’Accueil Individualisés (PAI) ;
- Assure la sécurité des locaux et des personnes (plan et consignes d’évacuation, de confinement, exercices d’évacuation réguliers…) ;
- Participe en binôme avec L'Éducatrice de Jeunes Enfants aux temps d’activités collectifs organisés par la structure ;

* Gestion et management des ressources humaines
- A autorité hiérarchique sur le personnel de la structure ;
- Dirige et organise la continuité de direction ;
- Planifie le travail de chaque professionnel : répartition des tâches, fiches de postes, plannings (horaires, congés.) ;
- Organise et anime les réunions de travail avec l’équipe ;
- Participe aux recrutements des personnels ;
- Participe à la formation des agents dont elle a la responsabilité ;
- Réalise des évaluations régulières ainsi que les entretiens annuels d’évaluation des personnels ;
- Planifie et organise l’accueil et l’encadrement des stagiaires.

*Gestion administrative, et financière
- Organise et gère administrativement la structure ;
- Organise et prévoit les besoins en personnel de la structure ;
- Assure le maintien d’un taux de fréquentation conforme aux exigences de la CAF dans le respect des règles de sécurité ;
- Elabore et gère le budget ;
- Prévoit et organise l’achat des fournitures pour la structure (marchés publics, engagements, devis.)
- Tient à jour, développe et adapte les tableaux de bord de gestion du service ;

RELATIONS DU POSTE
Relations internes : Avec les enfants et leurs familles, l’ensemble du personnel de la crèche, des services du CCAS et de la Ville, ainsi qu’avec les élus
Relations externes : Avec les différents partenaires notés ci-dessus en ayant une bonne connaissance du réseau professionnel en lien avec la Petite Enfance et la Parentalité (le médecin de crèche, la MMPH, la CAF, la CTM …).