CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT-TOURISME-NAUTISME ET TERRITOIRE
Offre n° O972250630002515
Publiée le 30/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Schœlcher (Martinique)
Poste à pourvoir le
04/08/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la Direction de la responsable du Pôle Enjeux et Partenariats Stratégiques, vous participez à la définition de la stratégie globale de développement touristique et de dynamisation du territoire prescrite par la commission Projet de Territoire & Marketing Territorial.
Vous serez en charge de l’ingénierie des projets et l’accompagnement des acteurs ainsi que l’animation des partenariats et des réseaux professionnels
Contribuant au plan d’action du Territoire labellisé (Tourisme & Nautisme), vous devez notamment assurer la mise en œuvre de la promotion touristique de la Ville et du label France station nautique. Vous serez en charge du suivi et de la coordination des actions garantissant le maintien de ces classements.
Vous serez en charge de l’ingénierie des projets et l’accompagnement des acteurs ainsi que l’animation des partenariats et des réseaux professionnels
Contribuant au plan d’action du Territoire labellisé (Tourisme & Nautisme), vous devez notamment assurer la mise en œuvre de la promotion touristique de la Ville et du label France station nautique. Vous serez en charge du suivi et de la coordination des actions garantissant le maintien de ces classements.
Missions / conditions d'exercice
*Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité pour promouvoir son attractivité:
- Traduire les orientations politiques en plans d'actions des champs d’intervention du Tourisme & du Nautisme.
- Concourir à l'élaboration de scénarios prospectifs et de schémas de développement en concertation avec l'ensemble des acteurs.
*Accompagner les acteurs et ingénierie des projets .
* Prévoir et organiser les ressources (financières, techniques, juridiques, humaines) nécessaires aux interventions de la collectivité.
*Développer et animer des partenariats et des réseaux professionnels.
*Contribuer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique:
- Établir un état des lieux de l'offre et de la demande de tourisme
- Suivre les indicateurs et les critères relatifs au classement en station de tourisme.
- Assurer une veille réglementaire sur les exigences du Code du tourisme.
- Coordonner les actions des services pour maintenir la conformité au classement.
- Rédiger et actualiser les documents justificatifs requis pour les contrôles périodiques.
- Animer les réunions de suivi avec les parties prenantes.
- Préparer les bilans, rapports et tableaux de bord pour les élus et les autorités de contrôle.
- Traduire les orientations politiques en plans d'actions des champs d’intervention du Tourisme & du Nautisme.
- Concourir à l'élaboration de scénarios prospectifs et de schémas de développement en concertation avec l'ensemble des acteurs.
*Accompagner les acteurs et ingénierie des projets .
* Prévoir et organiser les ressources (financières, techniques, juridiques, humaines) nécessaires aux interventions de la collectivité.
*Développer et animer des partenariats et des réseaux professionnels.
*Contribuer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique:
- Établir un état des lieux de l'offre et de la demande de tourisme
- Suivre les indicateurs et les critères relatifs au classement en station de tourisme.
- Assurer une veille réglementaire sur les exigences du Code du tourisme.
- Coordonner les actions des services pour maintenir la conformité au classement.
- Rédiger et actualiser les documents justificatifs requis pour les contrôles périodiques.
- Animer les réunions de suivi avec les parties prenantes.
- Préparer les bilans, rapports et tableaux de bord pour les élus et les autorités de contrôle.
Profils recherchés
Titulaire d’une licence ou d’un master en tourisme, hôtellerie, aménagement du territoire ou droit complété par une bonne connaissance du secteur, une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du tourisme et /ou de l’aménagement du territoire est requise.
SAVOIRS:
- Fonctionnement des collectivités territoriales
- Marketing touristique et territorial ( techniques & outils)
- Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement touristique et territorial
- Orientations et cadre règlementaire des politiques publiques en lien avec la politique de développement touristique (développement économique, transport, culture, sport, , nautisme, animation, jeunesse, aménagement, environnement, etc.)
- Assurer le « maillage » et la coordination avec les acteurs et partenaires de la station nautique et du tourisme local (statuts, conventions..)
- Connaissances du MGS (Manuel Général des Stations Nautiques)
- Dispositifs et opérateurs du développement territorial
- Financements régional, national, européen en matière de tourisme
- Réglementation sur les classements touristiques (station de tourisme)
- Code du tourisme et Politiques publiques du tourisme
- Environnement numérique appliqué au tourisme
- Techniques de diagnostic territorial
- Outils de suivi et d’évaluation
SAVOIR-FAIRE:
- Représenter la collectivité dans les instances de concertation
- Établir et suivre les partenariats publics et privés en lien avec les modes d'intervention de la collectivité
- Impulser et animer les échanges avec les acteurs économiques du territoire
- Promouvoir l'action publique et communication
- Organiser et animer des relations à la population
- Suivi d’indicateurs et gestion de tableaux de bord
- Animation de réunions et de groupes de travail
- Rédaction de bilans et de rapports techniques
- Capacité à mobiliser et coordonner différents acteurs
- Communication écrite et orale efficaces
SAVOIR-ETRE
- Autonomie et sens de l'initiative
- Capacité d’adaptation
-Esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l’organisation
- Excellent relationnel et diplomatie
-Capacité à travailler en transversalité et à fédérer
Gestion du stress
Disponibilité
Multiplicité des interlocuteurs
Équilibre entre gestion et accompagnement humain
Autonomie
Déplacements fréquents
Visites de terrains régulières
SAVOIRS:
- Fonctionnement des collectivités territoriales
- Marketing touristique et territorial ( techniques & outils)
- Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de développement touristique et territorial
- Orientations et cadre règlementaire des politiques publiques en lien avec la politique de développement touristique (développement économique, transport, culture, sport, , nautisme, animation, jeunesse, aménagement, environnement, etc.)
- Assurer le « maillage » et la coordination avec les acteurs et partenaires de la station nautique et du tourisme local (statuts, conventions..)
- Connaissances du MGS (Manuel Général des Stations Nautiques)
- Dispositifs et opérateurs du développement territorial
- Financements régional, national, européen en matière de tourisme
- Réglementation sur les classements touristiques (station de tourisme)
- Code du tourisme et Politiques publiques du tourisme
- Environnement numérique appliqué au tourisme
- Techniques de diagnostic territorial
- Outils de suivi et d’évaluation
SAVOIR-FAIRE:
- Représenter la collectivité dans les instances de concertation
- Établir et suivre les partenariats publics et privés en lien avec les modes d'intervention de la collectivité
- Impulser et animer les échanges avec les acteurs économiques du territoire
- Promouvoir l'action publique et communication
- Organiser et animer des relations à la population
- Suivi d’indicateurs et gestion de tableaux de bord
- Animation de réunions et de groupes de travail
- Rédaction de bilans et de rapports techniques
- Capacité à mobiliser et coordonner différents acteurs
- Communication écrite et orale efficaces
SAVOIR-ETRE
- Autonomie et sens de l'initiative
- Capacité d’adaptation
-Esprit d’analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l’organisation
- Excellent relationnel et diplomatie
-Capacité à travailler en transversalité et à fédérer
Gestion du stress
Disponibilité
Multiplicité des interlocuteurs
Équilibre entre gestion et accompagnement humain
Autonomie
Déplacements fréquents
Visites de terrains régulières
Contact et modalités de candidature
Contact
0596727272
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire – Hôtel de Ville
3 rue Fessenheim – 97233 SCHOELCHER ou par mail : administration@mairie-schoelcher.com
Pour les personnes titulaires de la Fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative à votre candidature.
Poste à pourvoir le plus vite possible.
3 rue Fessenheim – 97233 SCHOELCHER ou par mail : administration@mairie-schoelcher.com
Pour les personnes titulaires de la Fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative à votre candidature.
Poste à pourvoir le plus vite possible.
Adresse de l'employeur
SCHOELCHER
>Hôtel de ville
97233 SCHOELCHER
>Hôtel de ville
97233 SCHOELCHER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.