INFIRMIER (E) COORDONNATEUR (RICE)

Offre n° O972260209000721
Publiée le 09/02/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
44 Rue Garnier-Pagès, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Encadrer
Organiser
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilitié hiérarchique de la direction et en partenariat avec le médecin coordonnateur, l'infirmier(e) coordonnateur (rice) analyse, planifie, participe et assure le bon fonctionnement du service de soins, encadre et manage le personnel soignant, supervise le soins et la bonne pratique gériatrie
Profils recherchés
titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier
Justifier d'une expérience d'au moins 3 ans en tant qu'infirmier (e) coordonnateur (rice) en EHPAD
maîtrise du logiciel NETSOINS

Contact et modalités de candidature

Contact
0596637037
Informations complémentaires
adresser lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitae et de la copie du diplôme avant le 28 février 2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.