Chargé.e du Développement Local et des Activités de Proximité

Offre n° O972260223001029
Publiée le 23/02/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Favoriser l'émergence et l'accompagnement des projets locaux.
Assurer une médiation entre les acteurs en coordonnant et animant des réseaux.
Identifier et mobiliser des référents et forces vives sur le territoire
Mobiliser les partenaires et acteurs de proximité sur des actions
Participer au pilotage et suivre les projets du territoire et mobiliser les services municipaux et partenaires
Assurer les mises en relation, et les interventions utiles
Dresser des bilans/évaluations de projets
Missions / conditions d'exercice
Identifier les besoins et attentes des habitants
Accompagner les porteurs de projets locaux
Développer des actions favorisant la cohésion sociale
Organiser et coordonner des activités de proximité
Soutenir les commerces et activités de proximité
Faciliter les partenariats avec les acteurs économiques
Contribuer à l’attractivité du territoire
Monter et suivre des projets de développement local
Élaborer des plans d’actions
Profils recherchés
Formation Bac +3 minimum en développement territorial, aménagement, sciences sociales, économie locale ou gestion de projets ET OU d'une expérience significative dans ce domaine.

Compétences requises :
Conduite de projet
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Maîtrise des dispositifs de financement public
Capacités d’analyse territoriale
Rédaction de notes, bilans et rapports
Gestion des priorités
Autonomie
Capacité de planification
Sens du contact et de la médiation
Capacité d’animation de réunions
Esprit d’initiative

Contact et modalités de candidature

Contact
0596596020
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.