Médiatrice et coordonnatrice sociale travaux
Offre n° O972260903001389
Publiée le 03/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place François MITTERRAND, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la hiérarchie de la Cheffe de Service urbanisme Opérationnel et Accessibilité
Missions / conditions d'exercice
Collecte et diffusion d'informations
- Recueillir les préoccupations des habitants concernant les travaux
-Informer régulièrement sur les perturbations (circulation, stationnement, accès)
- Assurer la diffusion des documents de travaux
Médiation et écoute
Être à l'écoute des doléances : nuisances, incivilités, dégradations, propreté
Faire remonter les informations aux services compétents
Coordination et relais
-Faire le lien entre habitants, entreprises, maîtrise d'ouvrage (CACEM), Ville de Fort-de-France,
-Participer aux réunions de chantier de concertation
-Aider à la gestion des véhicules gênants et véhicule hors d'usages
Suivi et reporting
Tenir un cahier de doléances
-Assurer le suivi des dossiers ouverts et informer les habitants des suites données
Sensibilisation et prévention
Informer sur les règles de sécurité
Encourager au respect des espaces publics
- Recueillir les préoccupations des habitants concernant les travaux
-Informer régulièrement sur les perturbations (circulation, stationnement, accès)
- Assurer la diffusion des documents de travaux
Médiation et écoute
Être à l'écoute des doléances : nuisances, incivilités, dégradations, propreté
Faire remonter les informations aux services compétents
Coordination et relais
-Faire le lien entre habitants, entreprises, maîtrise d'ouvrage (CACEM), Ville de Fort-de-France,
-Participer aux réunions de chantier de concertation
-Aider à la gestion des véhicules gênants et véhicule hors d'usages
Suivi et reporting
Tenir un cahier de doléances
-Assurer le suivi des dossiers ouverts et informer les habitants des suites données
Sensibilisation et prévention
Informer sur les règles de sécurité
Encourager au respect des espaces publics
Profils recherchés
Bonnes qualités relationnelles
Sens de l'écoute
Sens de la médiation
Capacité à faire preuve de disponibilité et de réativité
Sens de l'écoute
Sens de la médiation
Capacité à faire preuve de disponibilité et de réativité
Contact et modalités de candidature
Contact
0596758272
Informations complémentaires
lettre de motivation + cv à transmettre à l'ECI
Adresse de l'employeur
CACEM
>Place François MITTERRAND
97204 FORT-DE-FRANCE
>Place François MITTERRAND
97204 FORT-DE-FRANCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.