COORDONNATEUR du programme DLAL FEDER-OS5
direction générale des services
pole développement économique

MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE :

A. CONCOURIR ET COORDONNER L'ACCOMPAGNEMENT DES PORTEURS DE PROJETS ET LES COLLECTIVITES

* Accompagnement des porteurs de projets publics ou privés dans la définition, la mise en oeuvre financière et le suivi de leurs projets, en lien avec les référents DLAL FEDER-OS5 ;
* Encadrer et appuyer les collectivités dans le montage de leurs demandes de subventions ;
* Informer et/ou Mettre en oeuvre des réunions de concertation et animation à destination des porteurs de projets et associations sur les appels à projets inhérents au GAL de l'Est Guyanais et/ou du Pole Affaires Européens
* Piloter, animer l'accompagnement des porteurs de projets et/ou initiatives locales en étroite collaboration avec le chargé de mission DLAL FEDER-OS5, l'équipe LEADER et les délégations territoriales du GAL de l'Est.

B. ASSURER LE PILOTAGE ET LA COORDINATION DU PROGRAMME DLAL FEDER-OS5 ET DU GAL DE L'EST GUYANAIS

* Préparer la nouvelle programmation 2028-2034 et préparation du dossier de candidature
* Suivi de la démarche d'évaluation du Programme
* Mettre à jour les outils de fonctionnement du GAL (Règlement intérieur, convention de partenariat, outils de suivi et de gestion, grille de sélection des projets...)
* Veiller à la cohérence entre ces projets et la politique de développement du territoire portée par le GAL Est, et évalue les conditions de faisabilité et de viabilité des projets ;
* Pilote les formations afférentes au bénéfice des référents « développement » et des partenaires impliqués dans la gouvernance du programme pour faciliter la mise en oeuvre du programme DLAL FEDER-OS5 ;
* Piloter et assurer le suivi de projets de développement nécessitant de l'ingénierie financière, en lien avec DLAL FEDER-OS5 (orientation et mise en relation des porteurs avec les structures ressource, constitue et anime des réseaux de partenaires liés à l'ingénierie financière dans le domaine du développement territorial y compris à l'échelle nationale et internationale, contribue à assurer une veille par rapport aux financements (appel à projets, ...) dans le domaine du développement territorial et la cohérence avec DLAL FEDER-OS5
* Assurer la coordination avec le Programme LEADER

C. ASSURER L'INSTRUCTION DES DOSSIERS DE DEMANDE DE SUBVENTIONS DLAL FEDER-OS5

* Élaborer des documents inhérents à la procédure (accusé de réception, engagement juridique, ...)
* Instruire des dossiers de demandes de subvention et de paiement avec les outils déployés par l'autorité de gestion (logiciel dédié, Rapport d'instruction)
* En tant que guichet unique service instructeur, assurer un lien permanent avec les autres co-financeurs du programme.

D. APPUYER LE CHARGE DE MISSIONS DLAL FEDER-OS5 DANS LEURS FONCTIONS D'ANIMATION ET DE GESTION DES DOSSIERS

* Superviser la gestion des dossiers assurée par les chargés de mission Proposer des outils de travail commun (Fiche navette, tableau de suivi...)
* Veiller à l'application des notes de procédure

PROFIL RECHERCHE

? QUALIFICATION / FORMATION :

* Titulaire : grade rédacteur (cat. B)
* Contractuel : formation initiale Bac/ Bac +2 spécialisé dans le développement local, aménagement du territoire, économie-commerce. Une approche du Programme DLAL FEDER-OS5, et la gestion des programmes européens serait apprécié.


? COMPETENCES TECHNIQUES :

* Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
* Connaissance des règles de la comptabilité publique
* Connaissance du cadre réglementaire en matière de développement économique et aménagement du territoire
* Connaissance des enjeux et évolutions législatives en matière de développement économique
* Connaissance des acteurs du monde économique, des modes de financement de l'action économique et des équilibres d'opération
* Normes rédactionnelles
* Aptitude aux déplacements fréquents sur le territoire de la Guyane

? SAVOIR-FAIRE :

* Capacité à avoir une approche stratégique et savoir mobiliser et fédérer autour d'un projet
* Capacité à promouvoir le territoire Est Guyanais, sur la base de son identité et de ses spécificités ;
* Capacité à l'élaboration et à la gestion de projets dans ses différentes étapes ;
* Capacité à coordonner des activités, des partenariats et animer des réseaux de partenaires ; capacite à gérer des groupes de concertation et décision, aisance relationnelle, qualités d'écoute ;
* Capacite rédactionnelle (projet, compte-rendu, courrier, dossier technique) ;
* Piloter des projets Réaliser des études
* Aptitudes au travail en équipe, en transversalité et en partenariat
* Capacité à gérer les aléas et à hiérarchiser les priorités
* Maitrise d'Osiris

? SAVOIR-ETRE :

* Aisances relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles
* Rigueur, organisation et méthodologie
* Autonomie, sens de l'initiative
* Écoute active
* Aptitude de communication.