Coordonnateur CECI BASE (H/F)
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Offre n° O974230901195903
Publiée le 22/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT PIERRE
Poste à pourvoir le
02/11/2023
Date limite de candidature
28/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Un poste de Coordonnateur CECI BASE (H/F) est à pourvoir au Territoire d'Action Sociale Sud-Ouest - Direction - CECI BASE.
Sous l'autorité du Directeur de TAS, l'agent initie et assure la conduite de projets et de programmes de l'action sociale relative aux politiques et objectifs fixés par la collectivité, en partenariat avec les acteurs internes et externes concernés. Il anime et coordonne les moyens humains et techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'espace numérique.
Sous l'autorité du Directeur de TAS, l'agent initie et assure la conduite de projets et de programmes de l'action sociale relative aux politiques et objectifs fixés par la collectivité, en partenariat avec les acteurs internes et externes concernés. Il anime et coordonne les moyens humains et techniques nécessaires au bon fonctionnement de l'espace numérique.
Missions / conditions d'exercice
* Participer à l'état des lieux et au diagnostic
* Élaborer et réaliser des plans d'actions dans le respect des objectifs fixés
* Réaliser des études d'aide à la décision à la demande de la direction :
- Réaliser des expertises et des études ayant pour objet l'accessibilité des ressources numériques du Département aux personnes handicapées (site web, projet multimédia)
* Conduire des projets d'action sociale :
- Initier, suivre et accompagner les déficients visuels dans la manipulation des différents outils composant l'espace numérique
- Assurer une veille technologique pour l'évolution du projet
* Promouvoir les programmes et les projets de l'action sociale :
- Diffuser les documents en format accessible (audio braille, gros caractères, site web...) auprès du public de l'espace numérique
- Participer à la communication externe et à l'organisation d'évènementiels pour faire connaître l'espace numérique auprès du public
* Apporter son assistance technique aux partenaires internes et externes pour la réalisation des projets :
- Conseiller et former à la problématique du handicap et de la déficience visuelle
- Gérer au quotidien les différents équipements (stockage, rangement, adaptation paramétrage et configuration)
- Gérer les documents et les ressources multimédia
* Assurer la liaison entre les prestataires extérieurs, les utilisateurs et les autres directions et services :
- Initier, animer et coordonner un réseau d'échange et de partenariat avec les structures analogues au niveau local et national
* Élaborer et réaliser des plans d'actions dans le respect des objectifs fixés
* Réaliser des études d'aide à la décision à la demande de la direction :
- Réaliser des expertises et des études ayant pour objet l'accessibilité des ressources numériques du Département aux personnes handicapées (site web, projet multimédia)
* Conduire des projets d'action sociale :
- Initier, suivre et accompagner les déficients visuels dans la manipulation des différents outils composant l'espace numérique
- Assurer une veille technologique pour l'évolution du projet
* Promouvoir les programmes et les projets de l'action sociale :
- Diffuser les documents en format accessible (audio braille, gros caractères, site web...) auprès du public de l'espace numérique
- Participer à la communication externe et à l'organisation d'évènementiels pour faire connaître l'espace numérique auprès du public
* Apporter son assistance technique aux partenaires internes et externes pour la réalisation des projets :
- Conseiller et former à la problématique du handicap et de la déficience visuelle
- Gérer au quotidien les différents équipements (stockage, rangement, adaptation paramétrage et configuration)
- Gérer les documents et les ressources multimédia
* Assurer la liaison entre les prestataires extérieurs, les utilisateurs et les autres directions et services :
- Initier, animer et coordonner un réseau d'échange et de partenariat avec les structures analogues au niveau local et national
Profils recherchés
* Ouvert au cadre d'emplois des Attachés Territoriaux
* Diplôme Bac + 3 exigé
* Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
* Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale
* Maîtrise du cadre réglementaire et législatif du handicap
* Maîtrise des dispositifs et acteurs de l'action sociale
* Maîtrise des techniques rédactionnelles
* Maîtrise des logiques d'intervention sociale
* Maîtrise des méthodes et outils d'évaluation de projet
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord)
* Capacité à conduire et animer des réunions
* Capacité à élaborer et conduire un projet
* Esprit d'équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Rigueur
* Diplôme Bac + 3 exigé
* Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
* Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale
* Maîtrise du cadre réglementaire et législatif du handicap
* Maîtrise des dispositifs et acteurs de l'action sociale
* Maîtrise des techniques rédactionnelles
* Maîtrise des logiques d'intervention sociale
* Maîtrise des méthodes et outils d'évaluation de projet
* Maîtrise des techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (tableaux de bord)
* Capacité à conduire et animer des réunions
* Capacité à élaborer et conduire un projet
* Esprit d'équipe
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Rigueur
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour candidater, merci de postuler sur le site employeur
https://www.departement974.fr/recrutement et de transmettre les documents suivants : - Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n°974230901195903 - Curriculum Vitae - Diplôme requis - Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique.
https://www.departement974.fr/recrutement et de transmettre les documents suivants : - Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n°974230901195903 - Curriculum Vitae - Diplôme requis - Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.