Agent d'entretien polyvalent (Cuisine centrale)
Offre n° O974240402000389
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint Pierre
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
04/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Un poste d’Agent d’entretien polyvalent en cuisine centrale (H/F) est à pourvoir à la Direction de l’Education – Service des Collèges - Cuisine Centrale Ligne des Bambous.
L’agent est chargé de l’entretien et du nettoiement des locaux de la Cuisine Centrale, du maintien en état de bon fonctionnement des installations et participe au service de restauration et de magasinage.
L’agent est chargé de l’entretien et du nettoiement des locaux de la Cuisine Centrale, du maintien en état de bon fonctionnement des installations et participe au service de restauration et de magasinage.
Missions / conditions d'exercice
• Assure l’enlèvement des déchets,
• Utilise les produits et matériels d’entretien et de nettoyage des voies et espaces publics,
• Désinfecte et entretien le matériel,
• Applique les consignes liées au bon fonctionnement d’une cuisine centrale en liaison froide (plan de nettoyage et consignes de sécurité),
• Informe de manière systématique le responsable des problèmes rencontrés,
• Aide à la préparation des repas,
• Assure la plonge et la remise en état du matériel, des locaux,
• Doit pouvoir assurer le circuit de distribution des satellites avec le véhicule VL en cas d’absence d’un des chauffeurs.
• Utilise les produits et matériels d’entretien et de nettoyage des voies et espaces publics,
• Désinfecte et entretien le matériel,
• Applique les consignes liées au bon fonctionnement d’une cuisine centrale en liaison froide (plan de nettoyage et consignes de sécurité),
• Informe de manière systématique le responsable des problèmes rencontrés,
• Aide à la préparation des repas,
• Assure la plonge et la remise en état du matériel, des locaux,
• Doit pouvoir assurer le circuit de distribution des satellites avec le véhicule VL en cas d’absence d’un des chauffeurs.
Profils recherchés
• Poste ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux des Etablissements d’Enseignement et des Adjoints Techniques Territoriaux
• Diplôme dans le domaine et/ou expérience avérée
• Connaissance de la cuisine réunionnaise
• Connaissance des techniques de base d’entretien général,
• Connaissance des techniques de maintenance et d’entretien de matériel, des règles d’hygiène et de propreté,
• Connaissance de l’environnement professionnel et des règles de sécurité,
• Connaissance des techniques de manutention lourde,
• Savoir lire et comprendre une notice d’entretien, une consigne de sécurité, un plan, détecter les anomalies des équipements,
• Maîtrise des procédures de gestion d’information (demandes, réception et transmission),
• Savoir travailler en équipe,
• Savoir respecter les plannings,
• Savoir se comporter respectueusement envers les autres,
• Discrétion et respect de l’obligation de réserve
• Diplôme dans le domaine et/ou expérience avérée
• Connaissance de la cuisine réunionnaise
• Connaissance des techniques de base d’entretien général,
• Connaissance des techniques de maintenance et d’entretien de matériel, des règles d’hygiène et de propreté,
• Connaissance de l’environnement professionnel et des règles de sécurité,
• Connaissance des techniques de manutention lourde,
• Savoir lire et comprendre une notice d’entretien, une consigne de sécurité, un plan, détecter les anomalies des équipements,
• Maîtrise des procédures de gestion d’information (demandes, réception et transmission),
• Savoir travailler en équipe,
• Savoir respecter les plannings,
• Savoir se comporter respectueusement envers les autres,
• Discrétion et respect de l’obligation de réserve
Contact
Contact
0262903916
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de candidater en ligne sur le site https://www.departement974.fr/recrutement en transmettant notamment les documents suivants :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n° 974240402000389
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Pièce d’identité
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre n° 974240402000389
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Pièce d’identité
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.