AGENT DE GESTION ADMINISTRATIVE
Offre n° O974260130000003
Publiée le 30/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue du general lambert, Saint-Leu (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
06/03/2026
Date limite de candidature
05/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Assure le traitement comptable des dépenses et des recettes courantes.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
• Réception, vérification et classements des pièces comptables
- Saisie et contrôle des factures d’investissement (acquisition, opérations)
- Saisie des recettes, TVA
- Apprécier les pièces justificatives,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et ou financiers
• Saisies des engagements et des mandatements
- Préparer les mandatements des factures d’investissement après visa des services,
- Réaliser les engagements,
• Réception, vérification et classements des pièces comptables
- Saisie et contrôle des factures d’investissement (acquisition, opérations)
- Saisie des recettes, TVA
- Apprécier les pièces justificatives,
- Classer, archiver les pièces et documents comptables et ou financiers
• Saisies des engagements et des mandatements
- Préparer les mandatements des factures d’investissement après visa des services,
- Réaliser les engagements,
Profils recherchés
COMPETENCES
Savoirs socioprofessionnels : Savoirs généraux :
- Procédures comptables, administratives et financières Fonctionnement de la collectivité et des services
- Règles comptables et budgétaires Techniques d’accueil, communication et négociation
- Nomenclatures comptables Techniques rédactionnelles
Savoirs socioprofessionnels : Savoirs généraux :
- Procédures comptables, administratives et financières Fonctionnement de la collectivité et des services
- Règles comptables et budgétaires Techniques d’accueil, communication et négociation
- Nomenclatures comptables Techniques rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0262348003
Informations complémentaires
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.