AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX F/H
Offre n° O974260618000073
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-DENIS, Saint-Denis (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
25/07/2026
Date limite de candidature
18/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable du service et sous la conduite du chef d'équipe, l'agent effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux.
Missions / conditions d'exercice
- Contrôler l'état de propreté des locaux, lieux ou installations
- Nettoyer des locaux administratifs, techniques ou spécialisés et les sanitaires
- Organiser son travail en fonction du planning et des consignes.
- Passer l'aspirateur, balayer, laver, dépoussiérer les locaux.
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter et respecter les consignes d'utilisation.
- Contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits
- Entretenir et ranger les matériels, contenants et produits.
- Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux
- Trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif, stockage et sortie des bacs à ordures)
La liste des activités indiquées est non exhaustive. Elle peut évoluer selon les nécessités et les besoins du service.
- Nettoyer des locaux administratifs, techniques ou spécialisés et les sanitaires
- Organiser son travail en fonction du planning et des consignes.
- Passer l'aspirateur, balayer, laver, dépoussiérer les locaux.
- Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter et respecter les consignes d'utilisation.
- Contrôler l'approvisionnement du matériel et des produits
- Entretenir et ranger les matériels, contenants et produits.
- Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux
- Trier et évacuer les déchets courants (tri sélectif, stockage et sortie des bacs à ordures)
La liste des activités indiquées est non exhaustive. Elle peut évoluer selon les nécessités et les besoins du service.
Profils recherchés
- Poste ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Connaissance des gestes et postures de la manutention manuelle
- Connaissance des principes de nettoyage et de désinfection
- Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des plantes endémiques et médicinales
- Connaissance des règles du tri sélectif
- Connaissance des risques électriques, thermiques, etc.
- Connaissance des techniques d'utilisation des produits, matériels et équipements
- Connaissance des types de toxicité des produits d'entretien
- Discrétion
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
- Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de son environnement
- Connaissance des gestes et postures de la manutention manuelle
- Connaissance des principes de nettoyage et de désinfection
- Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des plantes endémiques et médicinales
- Connaissance des règles du tri sélectif
- Connaissance des risques électriques, thermiques, etc.
- Connaissance des techniques d'utilisation des produits, matériels et équipements
- Connaissance des types de toxicité des produits d'entretien
- Discrétion
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
02 62 90 34 14
Informations complémentaires
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
Curriculum Vitae
Diplôme requis
Pièce d'identité
Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.