Technicien.ne informatique
Offre n° O974260922000747
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 62004, Le Port (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable de service SMIL vous aurez pour missions d'assurer le bon fonctionnement du matériel informatique, aider les agents en cas de problème informatique, réparer les pannes ou trouver une solution rapidement.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’assistance technique des utilisateurs (sur site, à distance ou par téléphone).
- Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels informatiques.
- Gérer les inventaires du parc informatique.
- Installer, configurer et mettre à jour les postes de travail, photocopieurs et périphériques.
- Création utilisateurs et mise en réseau de ces équipements
- Former les utilisateurs aux outils informatiques si nécessaire.
- Consultation des entreprises pour acquisition des matériels informatiques, analyses et propositions
- Assistance technique pour la rédaction CCTP pour les appels d’offres.
- Mise en place des projections lors des réunions de service et les conseils municipaux.
- Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels informatiques.
- Gérer les inventaires du parc informatique.
- Installer, configurer et mettre à jour les postes de travail, photocopieurs et périphériques.
- Création utilisateurs et mise en réseau de ces équipements
- Former les utilisateurs aux outils informatiques si nécessaire.
- Consultation des entreprises pour acquisition des matériels informatiques, analyses et propositions
- Assistance technique pour la rédaction CCTP pour les appels d’offres.
- Mise en place des projections lors des réunions de service et les conseils municipaux.
Profils recherchés
- Maîtrise des environnements Windows et/ou Linux.
- Connaissance des réseaux TCP/IP, Wi-Fi, VPN et Active Directory.
- Installation et maintenance de postes de travail.
- Gestion des imprimantes et périphériques.
- Connaissance des outils de support (ticketing).
- Bonne maîtrise de Microsoft 365 ou des solutions bureautiques équivalentes.
- Sens du service et de la relation utilisateur.
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Organisation et rigueur.
- Autonomie et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d'équipe.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Connaissance des réseaux TCP/IP, Wi-Fi, VPN et Active Directory.
- Installation et maintenance de postes de travail.
- Gestion des imprimantes et périphériques.
- Connaissance des outils de support (ticketing).
- Bonne maîtrise de Microsoft 365 ou des solutions bureautiques équivalentes.
- Sens du service et de la relation utilisateur.
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
- Organisation et rigueur.
- Autonomie et capacité à gérer les priorités.
- Esprit d'équipe.
- Discrétion et respect de la confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262424660
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à transmettre à M. le Maire du Port.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.