Chargé d'opérations et coordinateur recensement population

Offre n° O976240320000570
Publiée le 22/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE DEMBENI
rue de la mairie
97660 Dembeni
Lieu de travail
Dembeni
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
21/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Description du poste à pourvoir
Placé sous la responsabilité du Responsable du Service focnier Le Chargé d'opérations et Coordinateur recensement
population a pour mission :
- Assurer le montage d'une ou plusieurs opérations d'aménagement et/ou de construction
- Participer aux études de faisabilité et pré opérationnelles ;
- Définir le programme et les budgets d'investissement et monter les dossiers réglementaires et les bilans ;
- Assurer le suivi et la conduite d'une ou plusieurs opérations sur le plan technique, administratif, juridique et financier.
- Pilotage et suivi des travaux et de leur maîtrise d' œuvre
- Veiller à la mise en œuvre de la démarche projet avec les différents partenaires ;
- Assurer la coordination et le suivi des relations des différents intervenants et prestataires ;
- Participer aux réflexions et démarches transversales de la SPL et des partenaires.
- Garantir la bonne fin des opérations
- Assurer la clôture des opérations sur le plan juridique, technique, financier, comptable et foncier.
- Coordonner les actions liées au recensement de la population
Missions / conditions d'exercice
- Réaliser des études, des diagnostics sociaux urbains et techniques
- Présenter des préconisations d'intervention ou des rapports de synthèse aux commanditaires
- Prendre en charge la mise en place des opérations
- Offrir son assistance aux élus en matière de maîtrise d'ouvrage, et préparer les réponses aux appels d'offres
- Suivre de manière régulière les opérations dont il est responsable
- Conseiller et monter les dossiers de subventions et d'aides pour les particuliers
- Rédiger les bilans destinés aux partenaires et financeurs
- Rechercher, estimer, négocier des biens immobiliers à vendre, à louer ou à rénover
- Suivre administrativement et financièrement les opérations
- Encadrer une équipe d'opérations
- Assurer la coordination des acteurs jusqu'au parfait achèvement de l'opération
- Intervenir sur les aspects énergétiques de la réhabilitation dans la mesure où les opérations groupées tendent à comporter cette problématique au cœur de leurs objectifs
Profils recherchés
Connaissance en droit de l'urbanisme et de l'environnement
Connaissance en politiques locales de l'habitat
Connaissance en ingénierie financière
Connaissance de base des techniques de construction en réhabilitation
Connaissance des dispositifs réglementaires spécifiques (aménagement, construction, réhabilitation, rénovation, efficacité énergétique)
Capacité à intégrer les objectifs de financeurs multiples
Qualité d'écoute et sens de la négociation
Capacité d'analyse
Réactivité
Disponibilité
Sens du contact/communication
Sens de l'organisation/coordination

Contact

Contact
0639271806
Informations complémentaires
 Pièce d’identité valide
 Sécurité social
 CV
 Lettres de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.