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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
B Technique
Emploi permanent O094250724001568
Responsable technique (h/f)
Employeur : Charenton-le-Pont Val-de-Marne
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O094250724001568
Responsable technique (h/f)
Charenton-le-Pont
Val-de-Marne
B Technique
Technicien
2
B Technique
Emploi permanent O060250724001390
Régisseur général du Chevalet (H/F) /R
Employeur : NOYON Oise
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O060250724001390
Régisseur général du Chevalet (H/F) /R
NOYON
Oise
B Technique
Technicien
3
C
Emploi temporaire O067250724000063
Chargé(e) de billetterie et d’accueil du public (H/F)
Employeur : MAIRIE D'OSTWALD Bas-Rhin
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. C
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Emploi temporaire O067250724000063
Chargé(e) de billetterie et d’accueil du public (H/F)
MAIRIE D'OSTWALD
Bas-Rhin
C
Emploi contractuel de cat. C
4
B C Technique
Emploi permanent O078250723000099
Régisseur général (H/F)
Employeur : Mairie de PLAISIR Yvelines
Grade(s) : Agent de maîtrise
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Emploi permanent O078250723000099
Régisseur général (H/F)
Mairie de PLAISIR
Yvelines
B C Technique
Agent de maîtrise
5
C Technique
Emploi permanent O094250613000573
Régisseur technique (h/f)
Employeur : Grand-Orly Seine Bièvre (T12) Val-de-Marne
Grade(s) : Adjoint technique
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Emploi permanent O094250613000573
Régisseur technique (h/f)
Grand-Orly Seine Bièvre (T12)
Val-de-Marne
C Technique
Adjoint technique
6
C Administrative
Emploi permanent O035250721000548
RESPONSABLE DES ÉVÉNEMENTS (F/H)
Employeur : Mairie de Montauban de Bretagne Ille-et-Vilaine
Grade(s) : Adjoint administratif
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Emploi permanent O035250721000548
RESPONSABLE DES ÉVÉNEMENTS (F/H)
Mairie de Montauban de Bretagne
Ille-et-Vilaine
C Administrative
Adjoint administratif
7
C Technique
Emploi permanent O033250721001659
Régisseur d'établissement d'enseignement artistique
Employeur : MAIRIE DE LORMONT Gironde
Grade(s) : Adjoint technique
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Emploi permanent O033250721001659
Régisseur d'établissement d'enseignement artistique
MAIRIE DE LORMONT
Gironde
C Technique
Adjoint technique
8
C Technique
Emploi permanent O014250721001052
REGISSEUR AUDIOVISUEL (F/H)
Employeur : CAEN Calvados
Grade(s) : Agent de maîtrise
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Emploi permanent O014250721001052
REGISSEUR AUDIOVISUEL (F/H)
CAEN
Calvados
C Technique
Agent de maîtrise
9
B C Technique
Emploi permanent O083250620001790
Régisseur son (h/f)
Employeur : Mairie de Saint RAPHAEL Var
Grade(s) : Agent de maîtrise
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Emploi permanent O083250620001790
Régisseur son (h/f)
Mairie de Saint RAPHAEL
Var
B C Technique
Agent de maîtrise
10
B C Technique
Emploi permanent O074250327000624
REGISSEUR.EUSE POUR L'ESPACE GRAND-BO
Employeur : MAIRIE DU GRAND BORNAND Haute-Savoie
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O074250327000624
REGISSEUR.EUSE POUR L'ESPACE GRAND-BO
MAIRIE DU GRAND BORNAND
Haute-Savoie
B C Technique
Technicien
11
B Technique
Emploi permanent O094250718002209
Régisseur technique, responsable du studio, médiateur culturel (h/f)
Employeur : Grand Paris Sud Est Avenir (T11) Val-de-Marne
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O094250718002209
Régisseur technique, responsable du studio, médiateur culturel (h/f)
Grand Paris Sud Est Avenir (T11)
Val-de-Marne
B Technique
Technicien
12
B Technique
Emploi permanent O033250718001987
Directeur technique
Employeur : MAIRIE DE SAINT-LOUBES Gironde
Grade(s) : Technicien principal de 2ème classe
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Emploi permanent O033250718001987
Directeur technique
MAIRIE DE SAINT-LOUBES
Gironde
B Technique
Technicien principal de 2ème classe
13
C Technique
Emploi permanent O002250718001564
Régisseur Plateau
Employeur : Grand Soissons Agglomération Aisne
Grade(s) : Adjoint technique principal de 2ème classe
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Emploi permanent O002250718001564
Régisseur Plateau
Grand Soissons Agglomération
Aisne
C Technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
14
A Technique
Emploi permanent O069250718000668
Régisseur général d'orchestre (F/H)
Employeur : LYON Rhône
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O069250718000668
Régisseur général d'orchestre (F/H)
LYON
Rhône
A Technique
Ingénieur
15
C Technique
Emploi permanent O013250718000428
Régisseur.se technique
Employeur : INSTITUT NATIONAL SUP ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE MARSEILLE MED (INSEAMM) Bouches-du-Rhône
Grade(s) : Adjoint technique
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Emploi permanent O013250718000428
Régisseur.se technique
INSTITUT NATIONAL SUP ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE MARSEILLE MED (INSEAMM)
Bouches-du-Rhône
C Technique
Adjoint technique
16
B C Technique
Emploi permanent O073250623001582
REGISSEUR GENERAL DES PROGRAMMATIONS CULTURELLES ET EVENEMENTIELLES (H/F)
Employeur : COMMUNE DU BOURGET DU LAC Savoie
Grade(s) : Agent de maîtrise
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Emploi permanent O073250623001582
REGISSEUR GENERAL DES PROGRAMMATIONS CULTURELLES ET EVENEMENTIELLES (H/F)
COMMUNE DU BOURGET DU LAC
Savoie
B C Technique
Agent de maîtrise
17
C Technique
Emploi permanent O013250717002353
Assistant/e de régie évènementielle
Employeur : INSTITUT NATIONAL SUP ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE MARSEILLE MED (INSEAMM) Bouches-du-Rhône
Grade(s) : Adjoint technique
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Emploi permanent O013250717002353
Assistant/e de régie évènementielle
INSTITUT NATIONAL SUP ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE MARSEILLE MED (INSEAMM)
Bouches-du-Rhône
C Technique
Adjoint technique
18
C Technique
Emploi permanent O092250717001741
Régisseur général (h/f)
Employeur : Suresnes Hauts-de-Seine
Grade(s) : Adjoint technique
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Emploi permanent O092250717001741
Régisseur général (h/f)
Suresnes
Hauts-de-Seine
C Technique
Adjoint technique
19
B Technique
Emploi permanent O058250717001414
1 Coordinateur Régisseur Expositions et Maintenances Générales
Employeur : MAIRIE DE NEVERS Nièvre
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O058250717001414
1 Coordinateur Régisseur Expositions et Maintenances Générales
MAIRIE DE NEVERS
Nièvre
B Technique
Technicien
20
B Technique
Emploi permanent O051250716001775
REGISSEUR/TECHNICIEN DU SPECTACLE ET DE L'EVENEMENTIEL (H/F)
Employeur : CORMONTREUIL Marne
Grade(s) : Technicien principal de 1ère classe
Voir le détail
Emploi permanent O051250716001775
REGISSEUR/TECHNICIEN DU SPECTACLE ET DE L'EVENEMENTIEL (H/F)
CORMONTREUIL
Marne
B Technique
Technicien principal de 1ère classe
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