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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
A Administrative
Emploi permanent O059260709000775
RESPONSABLE RESSOURCES – RH, FINANCES, MOYENS GÉNÉRAUX, NUMÉRIQUES (F/H)
Employeur : METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260709000775
RESPONSABLE RESSOURCES – RH, FINANCES, MOYENS GÉNÉRAUX, NUMÉRIQUES (F/H)
METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE
Nord
A Administrative
Attaché
2
B C Technique
Emploi permanent O059260707002594
Chargé d'opérations d'espaces publics H/F
Employeur : MAIRIE DE ROUBAIX Nord
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O059260707002594
Chargé d'opérations d'espaces publics H/F
MAIRIE DE ROUBAIX
Nord
B C Technique
Technicien
3
A Administrative
Contrat de projet O059260707002229
Chargé(e) de mission "Projet Alimentaire Territorial Sambre Avesnois"
Employeur : S.M. DU PARC NATUREL REGIONAL DE L'AVESNOIS Nord
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O059260707002229
Chargé(e) de mission "Projet Alimentaire Territorial Sambre Avesnois"
S.M. DU PARC NATUREL REGIONAL DE L'AVESNOIS
Nord
A Administrative
Attaché
4
A Technique
Emploi permanent O059260629000758
Ingénieur études (H/F)
Employeur : MAIRIE DE MONS-EN-BAROEUL Nord
Grade(s) : Ingénieur
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Emploi permanent O059260629000758
Ingénieur études (H/F)
MAIRIE DE MONS-EN-BAROEUL
Nord
A Technique
Ingénieur
5
A+ A Administrative
Emploi permanent O059260624000399
Charge de mission DG
Employeur : COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE Nord
Grade(s) : Administrateur
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Emploi permanent O059260624000399
Charge de mission DG
COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Nord
A+ A Administrative
Administrateur
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