Résultats de recherche d'offres

	Intitulé du poste	Collectivité	Grade(s)	Publication
1	A Technique Emploi permanent O010260115000819 Chargé de Mission Observatoire Enseignement Supérieur Recherche Vie Etudiante et Prospective (H/F) Employeur : TROYES CHAMPAGNE METROPOLE Aube Grade(s) : Ingénieur publié aujourd'hui expire dans 8 semaines Voir le détail Emploi permanent O010260115000819 Chargé de Mission Observatoire Enseignement Supérieur Recherche Vie Etudiante et Prospective (H/F)	TROYES CHAMPAGNE METROPOLE Aube	A Technique Ingénieur	aujourd'hui expire dans 8 semaines
2	A Administrative Emploi permanent O091250901405398 Chargé.e de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (GUSP) Parc Privé et Renouvellement Urbain (F/H) Employeur : Mairie d'EVRY COURCOURONNES Essonne Grade(s) : Attaché principal d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié aujourd'hui expire dans 28 jours Voir le détail Emploi permanent O091250901405398 Chargé.e de mission Gestion Urbaine et Sociale de Proximité (GUSP) Parc Privé et Renouvellement Urbain (F/H)	Mairie d'EVRY COURCOURONNES Essonne	A Administrative Attaché principal d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	aujourd'hui expire dans 28 jours
3	A Administrative Emploi permanent O093260115000703 Chargé de développement de l’offre médico-sociale (h/f) Employeur : Département de Seine-Saint-Denis Seine-Saint-Denis Grade(s) : Attaché publié hier expire dans 9 semaines Voir le détail Emploi permanent O093260115000703 Chargé de développement de l’offre médico-sociale (h/f)	Département de Seine-Saint-Denis Seine-Saint-Denis	A Administrative Attaché	hier expire dans 9 semaines
4	A Technique Contrat de projet O006260115000511 Chargé de projet "renouvellement de la Charte du Parc" et animation du Conseil Scientifique et Prospectif (h/f) Employeur : Syndicat mixte du Parc naturel régional des Préalpes d'Azur Alpes-Maritimes Grade(s) : Ingénieur publié hier expire dans 9 semaines Voir le détail Contrat de projet O006260115000511 Chargé de projet "renouvellement de la Charte du Parc" et animation du Conseil Scientifique et Prospectif (h/f)	Syndicat mixte du Parc naturel régional des Préalpes d'Azur Alpes-Maritimes	A Technique Ingénieur	hier expire dans 9 semaines
5	A B Emploi temporaire O076260115000260 Chargé de coopération CTG/CLS Employeur : CC INTERREGIONALE AUMALE - BLANGY SUR BRESLE Seine-Maritime Grade(s) : Emploi contractuel de cat. A d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié hier expire dans 30 jours Voir le détail Emploi temporaire O076260115000260 Chargé de coopération CTG/CLS	CC INTERREGIONALE AUMALE - BLANGY SUR BRESLE Seine-Maritime	A B Emploi contractuel de cat. A d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	hier expire dans 30 jours
6	B Animation Emploi permanent O063260115000157 Agent.e de développement social - Centre social Aimé Césaire Employeur : COMMUNE DE CLERMONT FERRAND Puy-de-Dôme Grade(s) : Animateur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié hier expire dans 28 jours Voir le détail Emploi permanent O063260115000157 Agent.e de développement social - Centre social Aimé Césaire	COMMUNE DE CLERMONT FERRAND Puy-de-Dôme	B Animation Animateur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	hier expire dans 28 jours
7	B Animation Emploi permanent O974260108000033 Animateur ou Animatrice Employeur : COMMUNE DE SAINT DENIS (974) La Réunion Grade(s) : Animateur publié hier expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O974260108000033 Animateur ou Animatrice	COMMUNE DE SAINT DENIS (974) La Réunion	B Animation Animateur	hier expire dans 29 jours
8	B Technique Emploi permanent O038250211000937 Chargé de mission infrastructures Employeur : MAIRIE LES DEUX ALPES Isère Grade(s) : Technicien publié hier expire dans 9 semaines Voir le détail Emploi permanent O038250211000937 Chargé de mission infrastructures	MAIRIE LES DEUX ALPES Isère	B Technique Technicien	hier expire dans 9 semaines
9	B Administrative Emploi permanent O091260114001228 Chargé de développement « Livre, Lecture et Petite Enfance » (H/F) Employeur : Conseil départemental de l'Essonne Essonne Grade(s) : Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 9 semaines Voir le détail Emploi permanent O091260114001228 Chargé de développement « Livre, Lecture et Petite Enfance » (H/F)	Conseil départemental de l'Essonne Essonne	B Administrative Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 9 semaines
10	A Administrative Emploi permanent O006260114001195 Responsable du Fonds de Solidarité pour le Logement (h/f) Employeur : Métropole Nice Côte d'Azur Alpes-Maritimes Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O006260114001195 Responsable du Fonds de Solidarité pour le Logement (h/f)	Métropole Nice Côte d'Azur Alpes-Maritimes	A Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 29 jours
11	B Administrative Emploi permanent O069260114000860 Gestionnaire administratif des procédures de péril et sécurité (H/F) Employeur : METROPOLE LYON Rhône Grade(s) : Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 30 jours Voir le détail Emploi permanent O069260114000860 Gestionnaire administratif des procédures de péril et sécurité (H/F)	METROPOLE LYON Rhône	B Administrative Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 30 jours
12	A Médico-sociale Emploi permanent O068251125000820 Chargé de mission « coordination et d’animation du Contrat Territorial d’Accueil et d’Intégration » Employeur : COMMUNE DE MULHOUSE Haut-Rhin Grade(s) : Conseiller socio-éducatif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 28 jours Voir le détail Emploi permanent O068251125000820 Chargé de mission « coordination et d’animation du Contrat Territorial d’Accueil et d’Intégration »	COMMUNE DE MULHOUSE Haut-Rhin	A Médico-sociale Conseiller socio-éducatif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 28 jours
13	A Administrative Emploi permanent O974260114000633 DIRECTEUR DEVELOPPEMENT DE QUARTIER ET POLITIQUE DE LA VILLE Employeur : COMMUNE DE SAINT LEU La Réunion Grade(s) : Attaché publié il y a 2 jours expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O974260114000633 DIRECTEUR DEVELOPPEMENT DE QUARTIER ET POLITIQUE DE LA VILLE	COMMUNE DE SAINT LEU La Réunion	A Administrative Attaché	il y a 2 jours expire dans 29 jours
14	A B Administrative Contrat de projet O085260114000459 CHARGÉ DE PROJET "PETITES VILLES DE DEMAIN" 'H/F) Employeur : RIVES D'AUTISE - COMMUNAUTE DE COMMUNES VENDEE-SEVRE-AUTISE Vendée Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 9 semaines Voir le détail Contrat de projet O085260114000459 CHARGÉ DE PROJET "PETITES VILLES DE DEMAIN" 'H/F)	RIVES D'AUTISE - COMMUNAUTE DE COMMUNES VENDEE-SEVRE-AUTISE Vendée	A B Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 9 semaines
15	A Administrative Emploi permanent O071260114000517 Chargé(e) de mission Urbanisme durable et adaptation au changement climatique Employeur : PETR Mâconnais Sud Bourgogne Saône-et-Loire Grade(s) : Attaché publié il y a 2 jours expire dans 30 jours Voir le détail Emploi permanent O071260114000517 Chargé(e) de mission Urbanisme durable et adaptation au changement climatique	PETR Mâconnais Sud Bourgogne Saône-et-Loire	A Administrative Attaché	il y a 2 jours expire dans 30 jours
16	C Technique Emploi permanent O074260114000262 Agent concierge de l’Hôtel de Ville Employeur : MAIRIE DE THONON LES BAINS Haute-Savoie Grade(s) : Adjoint technique d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 27 jours Voir le détail Emploi permanent O074260114000262 Agent concierge de l’Hôtel de Ville	MAIRIE DE THONON LES BAINS Haute-Savoie	C Technique Adjoint technique d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 27 jours
17	A Administrative Emploi permanent O060250929000323 CHARGÉ DE MISSION PARTICIPATION CITOYENNE Employeur : CREIL Oise Grade(s) : Attaché principal d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 9 semaines Voir le détail Emploi permanent O060250929000323 CHARGÉ DE MISSION PARTICIPATION CITOYENNE	CREIL Oise	A Administrative Attaché principal d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 9 semaines
18	C Technique Emploi permanent O974250806000141 Agent de développement local (h/f) Employeur : COMMUNE DE SAINT ANDRE La Réunion Grade(s) : Adjoint technique publié il y a 2 jours expire dans 14 jours Voir le détail Emploi permanent O974250806000141 Agent de développement local (h/f)	COMMUNE DE SAINT ANDRE La Réunion	C Technique Adjoint technique	il y a 2 jours expire dans 14 jours
19	A Administrative Emploi permanent O027250721001512 Chargé de projet solidarités et innovation (F/H) Employeur : Conseil Départemental de l'Eure Eure Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 6 semaines Voir le détail Emploi permanent O027250721001512 Chargé de projet solidarités et innovation (F/H)	Conseil Départemental de l'Eure Eure	A Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 6 semaines
20	A Administrative Contrat de projet O077260113001249 CHARGE(E) DE PROJET CITE EDUCATIVE, PROJETS TRANSVERSAUX Employeur : DAMMARIE LES LYS Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine Seine-et-Marne Grade(s) : Attaché publié il y a 3 jours expire dans 8 semaines Voir le détail Contrat de projet O077260113001249 CHARGE(E) DE PROJET CITE EDUCATIVE, PROJETS TRANSVERSAUX	DAMMARIE LES LYS Communauté d'Agglomération Melun Val de Seine Seine-et-Marne	A Administrative Attaché	il y a 3 jours expire dans 8 semaines