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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
A Administrative
Emploi permanent O059251121001381
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
Employeur : MAIRIE DE WATTRELOS Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059251121001381
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
MAIRIE DE WATTRELOS
Nord
A Administrative
Attaché
2
B Animation
Emploi permanent O095251121000673
Référent engagement et expression des jeunes
Employeur : Mairie de CERGY Val-d'Oise
Grade(s) : Animateur
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Emploi permanent O095251121000673
Référent engagement et expression des jeunes
Mairie de CERGY
Val-d'Oise
B Animation
Animateur
3
A B Administrative
Contrat de projet O069251121000634
Chargé(e) de développement de la plateforme « Mon Pays de L’Arbresle.fr »
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE L'ARBRESLE Rhône
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O069251121000634
Chargé(e) de développement de la plateforme « Mon Pays de L’Arbresle.fr »
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE L'ARBRESLE
Rhône
A B Administrative
Attaché
4
A Administrative
Emploi permanent O093251121000631
Chargé de développement social (h/f)
Employeur : CCAS des Lilas Seine-Saint-Denis
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O093251121000631
Chargé de développement social (h/f)
CCAS des Lilas
Seine-Saint-Denis
A Administrative
Attaché
5
A Administrative
Emploi permanent O069251121000532
Responsable du service urbanisme territorial (H/F)
Employeur : METROPOLE LYON Rhône
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O069251121000532
Responsable du service urbanisme territorial (H/F)
METROPOLE LYON
Rhône
A Administrative
Attaché
6
A Administrative
Emploi permanent O059251114000203
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
Employeur : MAIRIE DE WATTRELOS Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059251114000203
Responsable du Service des Politiques Contractuelles (h/f)
MAIRIE DE WATTRELOS
Nord
A Administrative
Attaché
7
B Animation
Emploi permanent O057251029001121
Responsable de l'action citoyenne, socio-culturelle, sportive et de la communication
Employeur : MAIRIE D'AUDUN LE TICHE Moselle
Grade(s) : Animateur
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Emploi permanent O057251029001121
Responsable de l'action citoyenne, socio-culturelle, sportive et de la communication
MAIRIE D'AUDUN LE TICHE
Moselle
B Animation
Animateur
8
A Administrative
Emploi permanent O060250613001314
Chargé(e) de mission politique de la ville
Employeur : Communauté de Communes du Pays Noyonnais Oise
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O060250613001314
Chargé(e) de mission politique de la ville
Communauté de Communes du Pays Noyonnais
Oise
A Administrative
Attaché
9
Stage O046251120001708
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic sur les effets du changement de mode de collecte des déchets ménagers
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC Lot
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O046251120001708
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic sur les effets du changement de mode de collecte des déchets ménagers
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Lot
Stage étudiant
10
Stage O082251120001302
Stagiaire Design territorial & projet de territoire h/f
Employeur : Communauté de Communes GRAND SUD TARN-ET-GARONNE Tarn-et-Garonne
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O082251120001302
Stagiaire Design territorial & projet de territoire h/f
Communauté de Communes GRAND SUD TARN-ET-GARONNE
Tarn-et-Garonne
Stage étudiant
11
B
Contrat de projet O035251120000942
CHARGÉ(E) DE MISSION ANIMATION DU CONSEIL DE DÉVELOPPEMENT
Employeur : Syndicat Mixte du Pays de Brocéliande Ille-et-Vilaine
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. B
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Contrat de projet O035251120000942
CHARGÉ(E) DE MISSION ANIMATION DU CONSEIL DE DÉVELOPPEMENT
Syndicat Mixte du Pays de Brocéliande
Ille-et-Vilaine
B
Emploi contractuel de cat. B
12
A Technique
Contrat de projet O001251120000283
CHARGE DE DEVELOPPEMENT H/F
Employeur : Communauté de Com. Dombes Saône Vallée Ain
Grade(s) : Ingénieur
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Contrat de projet O001251120000283
CHARGE DE DEVELOPPEMENT H/F
Communauté de Com. Dombes Saône Vallée
Ain
A Technique
Ingénieur
13
C
Emploi temporaire O033251120000218
Agent recenseur (h/f)
Employeur : MAIRIE DE HAUX Gironde
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. C
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Emploi temporaire O033251120000218
Agent recenseur (h/f)
MAIRIE DE HAUX
Gironde
C
Emploi contractuel de cat. C
14
C Administrative
Emploi permanent O974251120000027
Référent.e de l'animation de proximité du plan d'actions-développement durable
Employeur : COMMUNE DE SAINT LOUIS La Réunion
Grade(s) : Adjoint administratif
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Emploi permanent O974251120000027
Référent.e de l'animation de proximité du plan d'actions-développement durable
COMMUNE DE SAINT LOUIS
La Réunion
C Administrative
Adjoint administratif
15
B Administrative
Emploi permanent O974251120000023
Chargé(e) de relations citoyennes
Employeur : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU SUD La Réunion
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O974251120000023
Chargé(e) de relations citoyennes
COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU SUD
La Réunion
B Administrative
Rédacteur
16
A Administrative
Emploi permanent O978251118000001
Responsable du Service Dynamisation Bassins de Vie - Secteur Sud (H/F)
Employeur : COMMUNE DE SAINT PAUL La Réunion
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O978251118000001
Responsable du Service Dynamisation Bassins de Vie - Secteur Sud (H/F)
COMMUNE DE SAINT PAUL
La Réunion
A Administrative
Attaché
17
A Administrative
Emploi permanent O974251116000009
Chargé de coopération de la Convention Territoriale Globale et du Bonus Territoire (CTG)
Employeur : COMMUNE DE SAINT BENOIT Ile de la Réunion La Réunion
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O974251116000009
Chargé de coopération de la Convention Territoriale Globale et du Bonus Territoire (CTG)
COMMUNE DE SAINT BENOIT Ile de la Réunion
La Réunion
A Administrative
Attaché
18
Stage O046251119001569
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic de précarité alimentaire
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC Lot
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O046251119001569
Stagiaire Réalisation d’un diagnostic de précarité alimentaire
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Lot
Stage étudiant
19
Stage O046251119001567
Stagiaire Amélioration de la visibilité des producteurs locaux sur les marchés de plein vent
Employeur : COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC Lot
Grade(s) : Stage étudiant
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Stage O046251119001567
Stagiaire Amélioration de la visibilité des producteurs locaux sur les marchés de plein vent
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND FIGEAC
Lot
Stage étudiant
20
B Technique
Emploi permanent O074251119001422
Chargé de projet technique
Employeur : MAIRIE DE FAVERGES-SEYTHENEX Haute-Savoie
Grade(s) : Technicien
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Emploi permanent O074251119001422
Chargé de projet technique
MAIRIE DE FAVERGES-SEYTHENEX
Haute-Savoie
B Technique
Technicien
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