Responsable du pôle technique et urbanisme

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O001231101266637
Publiée le 17/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CROZET
Mairie - 10 place de la Mairie
01170 CROZET
Site web de l'employeur
Lieu de travail
crozet
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Missions principales :
- Sous la responsabilité de la direction générale des services, vous aurez pour mission de coordonner, piloter et gérer l'exécution de chantiers et projets structurants de la Commune.
- Vous assurerez la responsabilité technique, administrative et budgétaires des opérations de travaux.
- Vous superviserez le bon fonctionnement du service urbanisme et services techniques.
Missions / conditions d'exercice
Descriptif de l'emploi :
Le responsable du pôle technique et urbanisme dirige, coordonne et anime l'ensemble des activités du pôle :
- Participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations en matière d'urbanisme et technique.
- Pilote, Coordonne et gère l'exécution des chantiers et projets structurants de la commune
- Pilote les procédures de passation des marchés publics
- Encadre les agents du Pôle


1- Participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'opération de travaux :
- Assurer une aide à la décision des chantiers à engager, identifier les enjeux, propose des solutions avec évaluation du risque contentieux, des incidences financières...)
- Assurer la programmation et le suivi des travaux
- Participe aux réunions de travaux et commissions
- Pilote les procédures de passation des marchés en lien avec la Directrice générale des services (rédaction de cahiers des charges et analyse des offres)
- Suivre les réclamations et faire face sur le terrain aux problématiques techniques

2- Assure un rôle d'encadrement et de coordination de l'ensemble des agents du pôle avec l'appui du responsable du centre technique municipal pour l'équipe opérationnelle.

3- Supervise le bon fonctionnement du service urbanisme, en collaboration avec la DGS et l'agent du service urbanisme :
- Propose des organisations de travail et de modalités de modernisation de la gestion numérique des dossiers d'urbanisme

4- Assure la veille juridique pour l'ensemble du pôle et supervise la gestion des contentieux notamment en matière d'infraction aux règles d'urbanisme.

5- Elabore et suit le budget du service technique en lien avec le responsable des services techniques.
Profils recherchés
Compétences requises :
- Formation ou expérience dans le domaine technique ou administratif (gestion de travaux)
- Connaissance des procédure règlementaire (travaux, sécurité...), marchés publics et de gestion budgétaire des opérations de travaux
- Connaître la réglementation de l'urbanisme
- Connaissance souhaitée dans le secteur de l'énergie
- Capacité à organiser, planifier et gérer les priorités
- Capacité d'encadrement et de management d'équipe
- Maîtrise des outils bureautiques
- Savoir-être / Savoir-faire
- Capacité de dialogue et d'écoute
- Adaptabilité
- Rigueur (administrative, technique, ...)
- Réactivité
- Force de proposition

Contact

Contact
0450410246
Informations complémentaires
Conditions de travail :
Possibilité de logement (T2).
Horaires réguliers pouvant être variables en fonction des obligations (participation aux commissions), possibilité de travailler sur 4.5 jours. Récupération des heures supplémentaires.
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (IFSE+CIA)+ prime annuelle + ticket restaurant + chèque cadeau de fin d'année, participation employeur Santé et Prévoyance.
Suivi de formations avec le CNFPT encouragé par la collectivité.

Candidature avec curriculum vitae et lettre de motivation, avant le 22 juillet 2024 par courrier ou par mail à : mairie@crozet.fr
Courrier : Mairie de Crozet – Madame la Maire – place de la Mairie – 01170 CROZET
Plus de renseignements auprès de Mme Cécile Perquin - Directrice générale des services : mairie@crozet.fr . 04 50 41 02 46

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.