Agent de crèche
Offre n° O010260204000271
Publiée le 04/02/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
5 Rue Aristide Briand, Arcis-sur-Aube (Aube (10))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous participez à la prise en charge, au développement et à l'accueil des enfants en soutien à l'équipe encadrante dans le respect et l'application du projet pédagogique de la structure.
Vous devez également veiller à la propreté de l'environnement dans lequel les enfants évoluent.
Amplitude horaire de la crèche : du lundi au vendredi, de 8h à 19h en coupure.
Vous devez également veiller à la propreté de l'environnement dans lequel les enfants évoluent.
Amplitude horaire de la crèche : du lundi au vendredi, de 8h à 19h en coupure.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir l'enfant :
- Veiller à la santé, la sécurité, le bien-être et l'épanouissement de l'enfant
- Participer à la distribution des repas et à la bonne tenue de la cuisine
Travailler en équipe :
- Transmission avec les collègues de toutes les informations,
- Elaborer et réfléchir à la mise en œuvre du projet pédagogique, l'évaluer et le faire évoluer.
- Participer à des réunions de travail, avoir des échanges de pratiques et des réflexions professionnelles.
- Former des stagiaires sur le terrain.
Participer à l'entretien des locaux :
- Nettoyage des sols de la structures (Espace de jeu, de sommeil, locaux techniques, accueil...)
- Désinfection des jouets.
- Entretien du linge (nettoyage, pliage, rangement).
- Veiller à la bonne utilisation des produits mis à disposition.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à la santé, la sécurité, le bien-être et l'épanouissement de l'enfant
- Participer à la distribution des repas et à la bonne tenue de la cuisine
Travailler en équipe :
- Transmission avec les collègues de toutes les informations,
- Elaborer et réfléchir à la mise en œuvre du projet pédagogique, l'évaluer et le faire évoluer.
- Participer à des réunions de travail, avoir des échanges de pratiques et des réflexions professionnelles.
- Former des stagiaires sur le terrain.
Participer à l'entretien des locaux :
- Nettoyage des sols de la structures (Espace de jeu, de sommeil, locaux techniques, accueil...)
- Désinfection des jouets.
- Entretien du linge (nettoyage, pliage, rangement).
- Veiller à la bonne utilisation des produits mis à disposition.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Savoirs et savoir-faire :
- Règles de base sur l'alimentation de l'enfant
- Transmettre des informations écrites et orales
- Savoir observer et analyser le comportement des enfants
Savoir être :
- Adaptabilité et disponibilité
- Patience et tolérance
- Qualités relationnelles
- Sens de responsabilité
- Savoir travailler en équipe
- Règles de base sur l'alimentation de l'enfant
- Transmettre des informations écrites et orales
- Savoir observer et analyser le comportement des enfants
Savoir être :
- Adaptabilité et disponibilité
- Patience et tolérance
- Qualités relationnelles
- Sens de responsabilité
- Savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0325376942
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Etre titulaire du CAP Petite Enfance AEPE
Etre titulaire du CAP Petite Enfance AEPE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.