Agent polyvalent du pôle enfance/jeunesse (h/f)

Offre n° O029260630001635
Publiée le 30/06/2026

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - place andré colin, Ploudalmézeau (Finistère (29))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
30/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
• Soins et bien-être du nourrisson de 2 mois au jeune enfant de moins de 3 ans
• Contribution aux tâches courantes de l’EAJE : repas, jeux, ateliers, entretien de l’établissement …
• Participer au projet d’établissement
• Animation des temps périscolaires et extrascolaires pour les enfants de 3 à 10 ans
Missions / conditions d'exercice
Agent de crèche :
Accueillir l’enfant et sa famille :
• Etablir une relation de confiance adaptée avec l’enfant et sa famille
• Accompagner la socialisation de l’enfant
• Assurer des transmissions écrites et orales

Favoriser le bien – être de l’enfant :
• Participer au suivi du développement de l’enfant
• Assurer l’éveil de l’enfant
• Réaliser les soins quotidiens de l’enfant (repas, change, sommeil, etc.)
• Assurer la sécurité affective et physique des enfants
• Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants
• Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
• Accompagner les enfants dans l’acquisition progressive des gestes et comportements autonomes
• Gérer les conflits

Assurer la prise en charge sanitaire de l’enfant :
• Désinfecter et protéger les plaies, surveillance de l’état général d’un enfant.
• Assurer la sécurité et prévenir l’accident
• Alerter et réagir en cas d’accident
• Prise en charge médicamenteuse en relai des parents
• Participer à la formation des stagiaires
• Veiller à l’application du règlement de fonctionnement
• Participer à l’entretien des lieux de vie de l’enfant, du petit linge et du matériel mis à disposition par la structure.

Agent d’animation :
• Encadrer les enfants pendant la pause méridienne, les temps périscolaires et extra-scolaires
• Maintenir en état de propreté des locaux et le matériel de la Collectivité
• Animer la garderie périscolaire et réalise le service du goûter
• Toutes tâches en fonction du service
• Accueil et animation des groupes de jeunes
• Élaborer en équipe, les plannings d’activités

Contraintes d’exercice :
L’agent polyvalent exercera ses missions sur plusieurs sites.
Crèche :
• Station debout prolongée
• Portage à bras des nourrissons, bébés et jeunes enfants
• Forte mobilité pour travail au sol ou sur du mobilier adapté à la taille des usagers de la Crèche
• Environnement bruyant
• Charge mentale
• Rythme soutenu

Maison de l’enfance ou divers sites périscolaires communaux :
• Station debout et postures prolongées
• Gestes répétitifs
• Efforts physiques (jeux)
• Charge mentale (gestion de groupes, conflits, famille)
Profils recherchés
Formations souhaitées :
• CAP Petite Enfance ou CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
• BAFA
• PSC1

Agent de crèche :
• Besoins généraux et spécifiques de l’enfant de 0 à 6 ans.
• Règles d’hygiène et de sécurité relatives à l’accueil de jeunes enfants
• Projet d’établissement
• Règlement de fonctionnement et projet d’établissement
• Protocole de prise en charge sanitaire des enfants du service
• Dispositifs d’urgence
• Techniques d’entretien des locaux
• Travailler en équipe (communication, réunions…)

Agent d’animation :
• Savoir se faire respecter des enfants
• Poser des limites
• Proposer des activités
• Organiser méthodiquement son travail
• Nettoyer et désinfecter les locaux et matériels
• Communiquer et savoir rendre compte
• Techniques d’animation et d’encadrement d’un groupe d’enfants

Qualités requises:
• Patience
• Disponibilité
• Adaptabilité face aux changements
• Capacité relationnelle
• Observation
• Diplomatie, écoute, communication
• Autonomie, esprit d’initiative
• Sens de l’organisation et des responsabilités
• Capacité à s’informer et à faire progresser ses connaissances et compétences professionnelles
• Travail et esprit d’équipe
• Discrétion professionnelle
• Disponibilité le mercredi et les vacances scolaires

Contact et modalités de candidature

Contact
0298480257
Informations complémentaires
Candidature à envoyer par mail ou par courrier à l'attention de :
angelique.foustoul@ploudalmezeau.fr ou
Mairie de PLOUDALMEZEAU
A l'attention de Monsieur le Maire
Place André Colin
29830 PLOUDALMEZEAU

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.