Agent d'entretien crèche - Petite enfance/ Direct

Offre n° O02A250801404755
Publiée le 28/08/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
FONTANACCIA - BP 90038, Bastelicaccia (Corse du Sud)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
30/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
CADRE STATUTAIRE
Catégorie : C
Filière : Technique
Cadre(s) d'emplois : agent technique
Temps de travail : temps plein 35h

Positionnement hiérarchique
Le responsable de services> La directrice > L'agent

RELATIONS FONCTIONNELLES
En interne:
Relation avec les membres du personnel de la crèche.

En externe:
Relation avec les enfants, parents et fournisseurs.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS DU POSTE
L'agent effectue, sous le contrôle de la directrice les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien de la structure. Participation au service de restauration.

ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES DU POSTE
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels et des machines
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter (tables, chaises...)
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Laver les vitres
Identifier les différents matériaux
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Différencier les produits acides et alcalins
Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts
Gérer les stocks de produits
Effectuer le réapprovisionnement des différents distributeurs (sopalin, Gojo, savon...)

Tri et évacuation des déchets courants
Changer les sacs poubelles
Opérer le tri sélectif
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Contribuer aux économies d'eau et d'énergie

Contrôle de l'état de propreté des locaux
Vérifier l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter (toilettes enfants, personnels, lavabos) Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Remplissage et vidage lave-vaisselle pour le goûter

Lavage et petit entretien de linge
Nettoyer, et sécher le linge avec les machines à disposition
Vérifier l'état d'hygiène de la literie

CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICES
Garant de l'image du service public (bonne attitude, comportement adapté et tenue vestimentaire correcte).
Grande disponibilité.
Pénibilité physique : station debout prolongée
Manutention manuelle de charge de 10kg.
Travail seul ou isolé. Horaires de travail décalés.
Manipulation de produits corrosifs et irritants.
L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics, etc.) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
Port de vêtements professionnels adaptés (EPI).
Profils recherchés
EXIGENCES REQUISES
Compétences techniques à acquérir :
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté
Lavage et séchage en machine,
Connaître et maîtriser les règles d'utilisation des produits et matériels
Organiser son travail en fonction des contraintes de service.
Connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie...).

Compétences générales :
Savoir faire preuve d'initiative.
Être ponctuel et assidu.
Savoir organiser son temps.
Être organisé et méthodique.
Être rigoureux.
Savoir travailler en équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
M. D'ORNANO LUC ANTOINE - 0495291940
Informations complémentaires
COMMUNAUTE DE COMMUNES CELAVU PRUNELLI
FONTANACCIA
BP 90038
20129 BASTELICACCIA
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE COMM DU CELAVU-PRUNELLI
>FONTANACCIA - BP 90038
20129 BASTELICACCIA

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.