Chef.fe d’équipes techniques
Offre n° O033260702000456
Publiée le 02/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 avenue des Ecoles, Tresses (Gironde (33))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Nous vous proposons de rejoindre la Mairie de Tresses, une commune dynamique et attractive aux portes de l'Entre Deux Mers qui offre un cadre de vie agréable à ses 5000 habitants.
A deux pas de Bordeaux comme de Libourne, Tresses accueille une activité agricole diversifiée qui façonne son territoire et lui procure une délicieuse douceur champêtre.
La commune dispose d'une situation idéale : on accède directement à la rocade bordelaise à l'ouest, à la voie rapide qui file vers Libourne au nord, à celle qui part vers Bergerac au sud.
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, nous recrutons un.e Chef.fe d'Équipes Techniques.
Au sein d’une commune en plein développement, le challenge consistera à seconder le Directeur de Service sur le terrain, coordonner et participer aux travaux d'entretien et de maintenance du domaine public en organisant le travail des agents.
A deux pas de Bordeaux comme de Libourne, Tresses accueille une activité agricole diversifiée qui façonne son territoire et lui procure une délicieuse douceur champêtre.
La commune dispose d'une situation idéale : on accède directement à la rocade bordelaise à l'ouest, à la voie rapide qui file vers Libourne au nord, à celle qui part vers Bergerac au sud.
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, nous recrutons un.e Chef.fe d'Équipes Techniques.
Au sein d’une commune en plein développement, le challenge consistera à seconder le Directeur de Service sur le terrain, coordonner et participer aux travaux d'entretien et de maintenance du domaine public en organisant le travail des agents.
Missions / conditions d'exercice
* Véritable relais managérial de proximité, vous encadrez les équipes techniques (4 agents) ainsi que le service "Hygiène et Cadre de vie" (7 agents), vous assurez le suivi quotidien et participez aux interventions techniques de la commune (bâtiments - réseaux - espaces verts - voirie) dans le respect des plannings établis ou selon les urgences d’intervention dans, une logique d'efficience de qualité et de sécurité,
* Vous participez activement à la gestion administrative et logistique du service (devis, facture, budget, achats, tableaux de bord, déclarations administratives),
* Vous contrôlez et planifiez sur le terrain le service rendu par les agents et les entreprises mandatées par la commune pour les interventions, l’entretien et la maintenance.
* Vous participez activement à la gestion administrative et logistique du service (devis, facture, budget, achats, tableaux de bord, déclarations administratives),
* Vous contrôlez et planifiez sur le terrain le service rendu par les agents et les entreprises mandatées par la commune pour les interventions, l’entretien et la maintenance.
Profils recherchés
* Prêt.e à s'investir comme véritable bras droit du DST, le.la candidat.e justifie d’une expérience managériale réussie sur un poste opérationnel équivalent. Sa proximité avec le terrain lui permettra de soutenir, faire évoluer et fédérer une équipe pluridisciplinaire,
* Souhaite jouer un rôle opérationnel et justifie d’une expérience managériale réussie acquise sur un poste équivalent en proximité du terrain pour soutenir, faire évoluer et fédérer une équipe pluridisciplinaire,
* Connaît les notions générales des différents corps de métiers des bâtiments, réseaux, espaces verts et entretien des locaux (formations techniques envisageables selon expertise),
* Pourra s’appuyer, pour réussir sa mission, sur son engagement et son savoir-être (curiosité, autonomie, initiative, polyvalence, organisation, adaptation, communication),
* Est attaché/e à la notion de service public et partage des valeurs fortes d’authenticité, de loyauté et d’humilité et aura à cœur de rejoindre, dans la durée, une collectivité dynamique et proactive.
* Souhaite jouer un rôle opérationnel et justifie d’une expérience managériale réussie acquise sur un poste équivalent en proximité du terrain pour soutenir, faire évoluer et fédérer une équipe pluridisciplinaire,
* Connaît les notions générales des différents corps de métiers des bâtiments, réseaux, espaces verts et entretien des locaux (formations techniques envisageables selon expertise),
* Pourra s’appuyer, pour réussir sa mission, sur son engagement et son savoir-être (curiosité, autonomie, initiative, polyvalence, organisation, adaptation, communication),
* Est attaché/e à la notion de service public et partage des valeurs fortes d’authenticité, de loyauté et d’humilité et aura à cœur de rejoindre, dans la durée, une collectivité dynamique et proactive.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557341327
Informations complémentaires
* Cadre d’emploi de catégorie C
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience (IFSE) + Complément indemnitaire annuel (CIA) + CNAS
* Indemnité de fonctions itinérantes + forfait mobilités durables selon éligibilité
* Participation employeur aux contrats labellisés de mutuelle et prévoyance
* Tarifs préférentiels pour les repas (préparés par la cuisine centrale)
* Poste à temps complet 35h hebdomadaires - Congés (25 jours) + jours de fractionnement (si conditions remplies) - Réflexion sur RTT à venir en 2026
* Astreinte technique indemnisée, à raison d’une semaine sur 4
Pour candidater :
Lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative et dernier bulletin de paie à adresser avant le 01/08/2026 à :
Monsieur le Maire,
5 avenue des écoles - BP67 - 33370 Tresses
ou
emploi@tresses.org
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon expérience (IFSE) + Complément indemnitaire annuel (CIA) + CNAS
* Indemnité de fonctions itinérantes + forfait mobilités durables selon éligibilité
* Participation employeur aux contrats labellisés de mutuelle et prévoyance
* Tarifs préférentiels pour les repas (préparés par la cuisine centrale)
* Poste à temps complet 35h hebdomadaires - Congés (25 jours) + jours de fractionnement (si conditions remplies) - Réflexion sur RTT à venir en 2026
* Astreinte technique indemnisée, à raison d’une semaine sur 4
Pour candidater :
Lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative et dernier bulletin de paie à adresser avant le 01/08/2026 à :
Monsieur le Maire,
5 avenue des écoles - BP67 - 33370 Tresses
ou
emploi@tresses.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.