Responsable du service urbanisme et foncier
Offre n° O034261005000856
Publiée le 05/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 GRAND'RUE MARIE LACROIX, Clapiers (Hérault (34))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
04/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du pôle cadre de vie et transition écologique, le/la Responsable du service Urbanisme et Foncier assure la gestion administrative et l'accueil du service. Interlocuteur(trice) référent(e) de proximité pour les usagers, notaires et professionnels, il/elle assure en autonomie la réception, la pré-instruction et le suivi administratif des autorisations d'urbanisme (ADS) et des autorisations de travaux (AT ERP), ainsi que la gestion foncière courante.
Il/Elle travaille en liaison directe avec les services de Montpellier Méditerranée Métropole (3M), la Police Municipale et les Services Techniques communaux.
Il/Elle travaille en liaison directe avec les services de Montpellier Méditerranée Métropole (3M), la Police Municipale et les Services Techniques communaux.
Missions / conditions d'exercice
A. Accueil, Information et Renseignement d'Urbanisme
• Accueil physique et téléphonique des administrés, notaires, architectes et pétitionnaires.
• Renforcer le rôle de conseil amont (rendez-vous préalables, réunions avec notaires/architectes, notes d’opportunité).
• Préparation des Délivrance des renseignements d'urbanisme relatifs au PLUi-Climat, au cadastre, au RLPI et aux servitudes.
• Instruction des dossiers et éléments pour les rendez-vous de l'Adjoint délégué à l'Urbanisme.
B. Instruction et Traitement Administratif des ADS et AT (ERP)
• Réception et saisie des demandes d'autorisations du droit des sols (PC, DP, CU, PA, PD) et des AT (ERP) dans le logiciel métier.
• Transmission intégrale des dossiers aux services instructeurs de la Métropole (3M) ; suivi des retours d'instruction et des demandes de pièces complémentaires.
• Rédaction des projets d'arrêtés municipaux sur la base des propositions de la Métropole, envoi au contrôle de légalité, notifications, affichage et archivage.
• Réception des DOC/DAACT ; transmission des dossiers de contrôle terrain à la Police Municipale ; délivrance des attestations de non-contestation de conformité.
• Suivi des taxes d'urbanisme en lien avec les services fiscaux métropolitains et le responsable financier communal.
• Suivi des recours gracieux et contentieux, préparation des mémoires en défense en lien avec la direction générale ou l’avocat de la commune.
C. Foncier, Domaine Public et Suivi Métropolitain
• Traitement administratif des DIA (enregistrement, instruction, rédaction des courriers) et transmission au service Foncier de la Métropole pour l'exercice du DPU.
• Suivi et mise en œuvre des évolutions du PLUi-Climat et du RLPI.
• Relais communal pour les enquêtes publiques,
• Suivi des opérations d’aménagement (ZAC, lotissements, projets structurants) et rédaction des avis de la commune
• Suivi administratif des acquisitions, cessions, alignements et baux communaux.
D. Administration, Cartographie et Outils
• Utilisation et mise à jour des outils cartographiques et du SIG métropolitain (référent communal).
• Secrétariat général du service : gestion du courrier, des archives, des demandes de copies (RGPD) et organisation des agendas.
• Prise en compte des prescriptions environnementales, paysagères et hydrauliques émis par le Responsable Transition Ecologique sur les projets d'urbanisme.
• Rédaction des PV et comptes rendus des commissions d’urbanisme dont CCID et des réunions d’élus
E. Suivi de l’habitat
• Veille et suivi des dispositifs d’aide à l’amélioration de l’habitat privé (Anah, aides métropolitaines, OPAH éventuelles) et information des usagers.
• Participation au repérage des logements vacants ou indignes et transmission des signalements aux services compétents (Métropole, ARS, Police Municipale).
• Appui à l’élaboration et au suivi des actions communales en matière d’habitat (réhabilitation, accession sociale, lutte contre la vacance).
• Relais communal sur les questions d’hébergement d’urgence ou de publics prioritaires (en lien avec le CCAS et les partenaires).
• Accueil physique et téléphonique des administrés, notaires, architectes et pétitionnaires.
• Renforcer le rôle de conseil amont (rendez-vous préalables, réunions avec notaires/architectes, notes d’opportunité).
• Préparation des Délivrance des renseignements d'urbanisme relatifs au PLUi-Climat, au cadastre, au RLPI et aux servitudes.
• Instruction des dossiers et éléments pour les rendez-vous de l'Adjoint délégué à l'Urbanisme.
B. Instruction et Traitement Administratif des ADS et AT (ERP)
• Réception et saisie des demandes d'autorisations du droit des sols (PC, DP, CU, PA, PD) et des AT (ERP) dans le logiciel métier.
• Transmission intégrale des dossiers aux services instructeurs de la Métropole (3M) ; suivi des retours d'instruction et des demandes de pièces complémentaires.
• Rédaction des projets d'arrêtés municipaux sur la base des propositions de la Métropole, envoi au contrôle de légalité, notifications, affichage et archivage.
• Réception des DOC/DAACT ; transmission des dossiers de contrôle terrain à la Police Municipale ; délivrance des attestations de non-contestation de conformité.
• Suivi des taxes d'urbanisme en lien avec les services fiscaux métropolitains et le responsable financier communal.
• Suivi des recours gracieux et contentieux, préparation des mémoires en défense en lien avec la direction générale ou l’avocat de la commune.
C. Foncier, Domaine Public et Suivi Métropolitain
• Traitement administratif des DIA (enregistrement, instruction, rédaction des courriers) et transmission au service Foncier de la Métropole pour l'exercice du DPU.
• Suivi et mise en œuvre des évolutions du PLUi-Climat et du RLPI.
• Relais communal pour les enquêtes publiques,
• Suivi des opérations d’aménagement (ZAC, lotissements, projets structurants) et rédaction des avis de la commune
• Suivi administratif des acquisitions, cessions, alignements et baux communaux.
D. Administration, Cartographie et Outils
• Utilisation et mise à jour des outils cartographiques et du SIG métropolitain (référent communal).
• Secrétariat général du service : gestion du courrier, des archives, des demandes de copies (RGPD) et organisation des agendas.
• Prise en compte des prescriptions environnementales, paysagères et hydrauliques émis par le Responsable Transition Ecologique sur les projets d'urbanisme.
• Rédaction des PV et comptes rendus des commissions d’urbanisme dont CCID et des réunions d’élus
E. Suivi de l’habitat
• Veille et suivi des dispositifs d’aide à l’amélioration de l’habitat privé (Anah, aides métropolitaines, OPAH éventuelles) et information des usagers.
• Participation au repérage des logements vacants ou indignes et transmission des signalements aux services compétents (Métropole, ARS, Police Municipale).
• Appui à l’élaboration et au suivi des actions communales en matière d’habitat (réhabilitation, accession sociale, lutte contre la vacance).
• Relais communal sur les questions d’hébergement d’urgence ou de publics prioritaires (en lien avec le CCAS et les partenaires).
Profils recherchés
Savoirs
• Notions consolidées ou maîtrise du Code de l'Urbanisme et des procédures ADS, AT, DIA.
• Pratique des outils bureautiques et capacité à utiliser les logiciels métiers ADS et le SIG métropolitain.
• Aptitude à la lecture de plans (masse, situation, cadastre).
• Bonnes capacités rédactionnelles (courriers officiels, arrêtés type, notes, délibérations).
Savoir-faire
• Rigueur, méthode et respect strict des délais réglementaires.
• Capacité à travailler en réseau avec la Métropole (3M) et les partenaires institutionnels.
• Sens de l'organisation et gestion autonome de l'accueil du public.
Savoir-être
• Sens élevé du service public, réserve, neutralité et confidentialité.
• Aisance relationnelle, maîtrise de soi face aux usagers et esprit d'équipe.
Permis B exigé
• Notions consolidées ou maîtrise du Code de l'Urbanisme et des procédures ADS, AT, DIA.
• Pratique des outils bureautiques et capacité à utiliser les logiciels métiers ADS et le SIG métropolitain.
• Aptitude à la lecture de plans (masse, situation, cadastre).
• Bonnes capacités rédactionnelles (courriers officiels, arrêtés type, notes, délibérations).
Savoir-faire
• Rigueur, méthode et respect strict des délais réglementaires.
• Capacité à travailler en réseau avec la Métropole (3M) et les partenaires institutionnels.
• Sens de l'organisation et gestion autonome de l'accueil du public.
Savoir-être
• Sens élevé du service public, réserve, neutralité et confidentialité.
• Aisance relationnelle, maîtrise de soi face aux usagers et esprit d'équipe.
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0467559079
Informations complémentaires
Conditions d'exercice - Avantages :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + indemnité de résidence
- Comité d’Œuvres Sociales attractif : aides financières pour les événements de la vie quotidienne / prix préférentiels sur les locations et les voyages / chèques vacances / prix préférentiels sur les sorties, loisirs, activités culturelles et sportives
- Participations employeur sur les contrats prévoyance (43 € maximum) et santé (15 €) à adhésions facultatives
- Possibilité de télétravailler 1 jour fixe par semaine, indemnité de télétravail
Modalités de candidature :
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier entretien professionnel) directement sur le site emploi territorial, par courriel à grh@ville-clapiers.com ou par courrier postal à l’attention de :
Monsieur le Maire de Clapiers
5 Grand’Rue Marie Lacroix, 34 830 CLAPIERS
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + indemnité de résidence
- Comité d’Œuvres Sociales attractif : aides financières pour les événements de la vie quotidienne / prix préférentiels sur les locations et les voyages / chèques vacances / prix préférentiels sur les sorties, loisirs, activités culturelles et sportives
- Participations employeur sur les contrats prévoyance (43 € maximum) et santé (15 €) à adhésions facultatives
- Possibilité de télétravailler 1 jour fixe par semaine, indemnité de télétravail
Modalités de candidature :
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + dernier entretien professionnel) directement sur le site emploi territorial, par courriel à grh@ville-clapiers.com ou par courrier postal à l’attention de :
Monsieur le Maire de Clapiers
5 Grand’Rue Marie Lacroix, 34 830 CLAPIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.