RESPONSABLE DU SERVICE TECHNIQUE ET OPÉRATIONNEL « GEMA-GESTION DES MILIEUX AQUATIQUES »
Offre n° O035260623000952
Publiée le 23/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Rue Clément Ader, Janzé (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
03/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Eaux & Vilaine est l’Établissement Public Territorial de Bassin (EPTB) en charge de la gestion intégrée de l’eau à l’échelle du bassin versant de la Vilaine (11 000 km², 2 régions, 6 départements).
Reconnu pour son expertise technique et son engagement en faveur de la préservation de la ressource en eau, Eaux & Vilaine intervient dans de nombreux domaines : gestion des milieux aquatiques, qualité de l'eau, prévention des inondations, préservation du bocage, lutte contre les pollutions diffuses, gestion d'ouvrages hydrauliques et production d'eau potable.
Structure porteuse du SAGE Vilaine, Eaux & Vilaine mène également des missions d’ingénierie et d’études sur les enjeux quantitatifs et qualitatifs de l’eau. Son comité syndical regroupe des EPCI, des collectivités gestionnaires de l’eau potable ainsi que des départements et régions.
Dans le cadre du transfert des compétences « Gestion des Milieux Aquatiques » (GEMA) et associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses), l’établissement s’est structuré en trois unités de gestion : Vilaine Est, Vilaine Ouest et Vilaine Aval. Ces équipes œuvrent au quotidien pour la reconquête et la préservation de la qualité de l’eau, contribuant à l’atteinte du bon état écologique des masses d’eau fixé par la Directive Cadre européenne sur l’Eau
Suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) Responsable du service technique et opérationnel de de l’Unité de Gestion Vilaine Est de Eaux&Vilaine (Unité « GEMA-gestion des milieux aquatiques »).
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Eaux & Vilaine et l’Unité de Gestion Vilaine Est, c'est choisir un métier porteur de sens, c’est mettre vos compétences au service d’une mission essentielle : la reconquête durable de la qualité de l’eau sur un territoire riche, dynamique et engagé.
Vous intégrerez une structure à taille humaine, engagée et reconnue pour son expertise, où les équipes travaillent dans un esprit de confiance et de coopération.
Ce poste s'inscrit dans un contexte particulièrement stimulant marqué par plusieurs enjeux structurants :
• fédérer les équipes et renforcer les synergies entre les différentes thématiques du service ;
• accompagner l'évolution de l'organisation et soutenir la montée en compétences des collaborateurs ;
• développer une approche toujours plus transversale des enjeux liés à l'eau, aux pollutions diffuses, au bocage et à l'aménagement du territoire ;
• intégrer et consolider la mission émergente d'aménagement de bassin versant ;
• garantir la bonne réalisation des programmes d'actions et de travaux dans le respect des objectifs, des délais et des budgets ;
• contribuer à répondre aux enjeux croissants liés au changement climatique, à la préservation des ressources en eau et à la restauration des milieux aquatiques.
Une équipe engagée
L'Unité de Gestion « GEMA-Gestion des Milieux Aquatiques » Vilaine Est met en œuvre des actions concrètes au service des collectivités, des habitants et de l'environnement.
Elle regroupe 24 agents répartis entre un service ressources et un service technique et opérationnel.
Le service technique et opérationnel est composé de 19 agents répartis sur trois domaines d’intervention :
• restauration des milieux aquatiques (11 agents),
• préservation et restauration du bocage (4 agents),
• lutte contre les pollutions diffuses et aménagement de bassin versant (4 agents).
Votre rôle : manager, coordonner, et impulser
Nous recherchons un manager engagé, capable de porter une dynamique collective ambitieuse au cœur des enjeux environnementaux du territoire.
Au sein de l’Unité de Gestion Vilaine Est, vous serez un véritable moteur de l’action collective. Vous impulsez, structurez et accompagnez les projets du service technique et opérationnel. Bien au-delà d’une expertise thématique, nous cherchons une personnalité capable de fédérer des talents et de donner une direction claire, au service d’une ambition essentielle : améliorer durablement la qualité de l’eau et préserver les milieux aquatiques.
Dans ce cadre, vous contribuerez à donner du sens à l'action collective, à favoriser la coopération et à créer les conditions d'une organisation performante et adaptée aux enjeux du territoire d’une Unité de Gestion en développement.
Appuyé(e) par une équipe pluridisciplinaire, experte et investie, vous veillez à la cohérence et à l’impact des actions, tout en favorisant l’innovation et l’intelligence collective.
Ce poste constitue une opportunité unique de conjuguer management, pilotage opérationnel, conduite de projets à forts enjeux environnementaux et contribution stratégique, au sein d'un établissement public reconnu pour son expertise, son engagement environnemental et sa capacité à agir concrètement pour les territoires. Vous serez également au cœur d’un réseau d’acteurs, en interaction directe avec les élus, partenaires institutionnels, monde agricole et acteurs locaux, pour construire ensemble des solutions durables.
Votre cadre de travail
Pour exercer ses missions, le/la Responsable du Service Technique et Opérationnel s'appuie sur une organisation structurée et des ressources internes reconnues.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la Responsable d’Unité, avec laquelle vous formez un véritable binôme de pilotage.
Vous vous appuyez également sur trois référents thématiques qui assurent l'animation technique de proximité, le suivi des projets et l'accompagnement des équipes dans leurs domaines respectifs.
Au-delà de l’Unité de gestion, vous pouvez compter sur les compétences des fonctions ressources de l'établissement : ressources humaines, marchés publics, finances, communication, systèmes d'information et services administratifs. Cette organisation lui permet de ne pas porter seul l'ensemble des enjeux du poste et de s'appuyer sur des expertises complémentaires pour sécuriser et faciliter la mise en œuvre des projets.
Cette dynamique de travail collectif constitue un atout majeur du poste et offre un cadre favorable à la prise d'initiatives, au développement des projets et à l'accompagnement des équipes.
Reconnu pour son expertise technique et son engagement en faveur de la préservation de la ressource en eau, Eaux & Vilaine intervient dans de nombreux domaines : gestion des milieux aquatiques, qualité de l'eau, prévention des inondations, préservation du bocage, lutte contre les pollutions diffuses, gestion d'ouvrages hydrauliques et production d'eau potable.
Structure porteuse du SAGE Vilaine, Eaux & Vilaine mène également des missions d’ingénierie et d’études sur les enjeux quantitatifs et qualitatifs de l’eau. Son comité syndical regroupe des EPCI, des collectivités gestionnaires de l’eau potable ainsi que des départements et régions.
Dans le cadre du transfert des compétences « Gestion des Milieux Aquatiques » (GEMA) et associées (ruissellement, bocage, pollutions diffuses), l’établissement s’est structuré en trois unités de gestion : Vilaine Est, Vilaine Ouest et Vilaine Aval. Ces équipes œuvrent au quotidien pour la reconquête et la préservation de la qualité de l’eau, contribuant à l’atteinte du bon état écologique des masses d’eau fixé par la Directive Cadre européenne sur l’Eau
Suite à une mobilité interne, nous recrutons un(e) Responsable du service technique et opérationnel de de l’Unité de Gestion Vilaine Est de Eaux&Vilaine (Unité « GEMA-gestion des milieux aquatiques »).
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Eaux & Vilaine et l’Unité de Gestion Vilaine Est, c'est choisir un métier porteur de sens, c’est mettre vos compétences au service d’une mission essentielle : la reconquête durable de la qualité de l’eau sur un territoire riche, dynamique et engagé.
Vous intégrerez une structure à taille humaine, engagée et reconnue pour son expertise, où les équipes travaillent dans un esprit de confiance et de coopération.
Ce poste s'inscrit dans un contexte particulièrement stimulant marqué par plusieurs enjeux structurants :
• fédérer les équipes et renforcer les synergies entre les différentes thématiques du service ;
• accompagner l'évolution de l'organisation et soutenir la montée en compétences des collaborateurs ;
• développer une approche toujours plus transversale des enjeux liés à l'eau, aux pollutions diffuses, au bocage et à l'aménagement du territoire ;
• intégrer et consolider la mission émergente d'aménagement de bassin versant ;
• garantir la bonne réalisation des programmes d'actions et de travaux dans le respect des objectifs, des délais et des budgets ;
• contribuer à répondre aux enjeux croissants liés au changement climatique, à la préservation des ressources en eau et à la restauration des milieux aquatiques.
Une équipe engagée
L'Unité de Gestion « GEMA-Gestion des Milieux Aquatiques » Vilaine Est met en œuvre des actions concrètes au service des collectivités, des habitants et de l'environnement.
Elle regroupe 24 agents répartis entre un service ressources et un service technique et opérationnel.
Le service technique et opérationnel est composé de 19 agents répartis sur trois domaines d’intervention :
• restauration des milieux aquatiques (11 agents),
• préservation et restauration du bocage (4 agents),
• lutte contre les pollutions diffuses et aménagement de bassin versant (4 agents).
Votre rôle : manager, coordonner, et impulser
Nous recherchons un manager engagé, capable de porter une dynamique collective ambitieuse au cœur des enjeux environnementaux du territoire.
Au sein de l’Unité de Gestion Vilaine Est, vous serez un véritable moteur de l’action collective. Vous impulsez, structurez et accompagnez les projets du service technique et opérationnel. Bien au-delà d’une expertise thématique, nous cherchons une personnalité capable de fédérer des talents et de donner une direction claire, au service d’une ambition essentielle : améliorer durablement la qualité de l’eau et préserver les milieux aquatiques.
Dans ce cadre, vous contribuerez à donner du sens à l'action collective, à favoriser la coopération et à créer les conditions d'une organisation performante et adaptée aux enjeux du territoire d’une Unité de Gestion en développement.
Appuyé(e) par une équipe pluridisciplinaire, experte et investie, vous veillez à la cohérence et à l’impact des actions, tout en favorisant l’innovation et l’intelligence collective.
Ce poste constitue une opportunité unique de conjuguer management, pilotage opérationnel, conduite de projets à forts enjeux environnementaux et contribution stratégique, au sein d'un établissement public reconnu pour son expertise, son engagement environnemental et sa capacité à agir concrètement pour les territoires. Vous serez également au cœur d’un réseau d’acteurs, en interaction directe avec les élus, partenaires institutionnels, monde agricole et acteurs locaux, pour construire ensemble des solutions durables.
Votre cadre de travail
Pour exercer ses missions, le/la Responsable du Service Technique et Opérationnel s'appuie sur une organisation structurée et des ressources internes reconnues.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la Responsable d’Unité, avec laquelle vous formez un véritable binôme de pilotage.
Vous vous appuyez également sur trois référents thématiques qui assurent l'animation technique de proximité, le suivi des projets et l'accompagnement des équipes dans leurs domaines respectifs.
Au-delà de l’Unité de gestion, vous pouvez compter sur les compétences des fonctions ressources de l'établissement : ressources humaines, marchés publics, finances, communication, systèmes d'information et services administratifs. Cette organisation lui permet de ne pas porter seul l'ensemble des enjeux du poste et de s'appuyer sur des expertises complémentaires pour sécuriser et faciliter la mise en œuvre des projets.
Cette dynamique de travail collectif constitue un atout majeur du poste et offre un cadre favorable à la prise d'initiatives, au développement des projets et à l'accompagnement des équipes.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Responsable de l'Unité de Gestion, vous assurez le pilotage du service technique et opérationnel et participez activement à la mise en œuvre du projet de l’Unité de Gestion.
>>Manager et accompagner les équipes
Vous :
• encadrez et animez une équipe de 19 agents avec l'appui des trois référents thématiques qui réalisent pour leur part un encadrement fonctionnel.
• accompagnez les référents dans leur rôle d'animation et de coordination ;
• favorisez la montée en compétences des agents ;
• donnez du sens à l'action collective ;
• développez la transversalité entre les différentes compétences ;
• maintenez un climat de travail collaboratif et mobilisateur.
Compte tenu du nombre d’agents, de la diversité des thématiques couvertes par le service et de l’émergence d’une nouvelle mission liée à l’aménagement de bassin versant, une réflexion est engagée sur l’organisation de l’encadrement fonctionnel, pouvant conduire, à terme, à une évolution de l’organisation hiérarchique du service et à la révision de l’organigramme de l’unité.
>>Piloter les actions et projets du territoire
Vous :
• coordonnez les études, travaux et actions d'animation conduits sur le territoire ;
• pilotez les programmes d'actions et les contrats territoriaux ;
• assurez le suivi administratif, technique et financier des opérations ;
• évaluez les actions et produisez les bilans ;
• participez à l'émergence et au développement de nouveaux projets.
>>Participer à la stratégie de l'unité
Vous contribuez en lien avec la responsable d’unité :
• à la définition des orientations de l'unité ;
• à l'évaluation des résultats ;
• aux évolutions organisationnelles du service ;
• à la préparation des décisions et à l'information des élus ;
• au développement des partenariats avec les acteurs du territoire.
>> Assurer l'expertise et le pilotage opérationnel
Vous supervisez :
• les marchés publics et prestations externes ;
• les missions de maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre de nos actions et travaux. Les travaux sont majoritairement réalisés par des entreprises avec une maîtrise d’œuvre assurée en interne.
• le respect des obligations réglementaires ;
• le suivi technique et financier des programmes.
>>Manager et accompagner les équipes
Vous :
• encadrez et animez une équipe de 19 agents avec l'appui des trois référents thématiques qui réalisent pour leur part un encadrement fonctionnel.
• accompagnez les référents dans leur rôle d'animation et de coordination ;
• favorisez la montée en compétences des agents ;
• donnez du sens à l'action collective ;
• développez la transversalité entre les différentes compétences ;
• maintenez un climat de travail collaboratif et mobilisateur.
Compte tenu du nombre d’agents, de la diversité des thématiques couvertes par le service et de l’émergence d’une nouvelle mission liée à l’aménagement de bassin versant, une réflexion est engagée sur l’organisation de l’encadrement fonctionnel, pouvant conduire, à terme, à une évolution de l’organisation hiérarchique du service et à la révision de l’organigramme de l’unité.
>>Piloter les actions et projets du territoire
Vous :
• coordonnez les études, travaux et actions d'animation conduits sur le territoire ;
• pilotez les programmes d'actions et les contrats territoriaux ;
• assurez le suivi administratif, technique et financier des opérations ;
• évaluez les actions et produisez les bilans ;
• participez à l'émergence et au développement de nouveaux projets.
>>Participer à la stratégie de l'unité
Vous contribuez en lien avec la responsable d’unité :
• à la définition des orientations de l'unité ;
• à l'évaluation des résultats ;
• aux évolutions organisationnelles du service ;
• à la préparation des décisions et à l'information des élus ;
• au développement des partenariats avec les acteurs du territoire.
>> Assurer l'expertise et le pilotage opérationnel
Vous supervisez :
• les marchés publics et prestations externes ;
• les missions de maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre de nos actions et travaux. Les travaux sont majoritairement réalisés par des entreprises avec une maîtrise d’œuvre assurée en interne.
• le respect des obligations réglementaires ;
• le suivi technique et financier des programmes.
Profils recherchés
Formation
Formation supérieure (Bac +5) dans les domaines de l'environnement, de l'eau, de l'aménagement du territoire, de l'agronomie ou du management public.
Expérience
Une expérience d'encadrement ou de management d'équipe sera particulièrement appréciée.
Expérience confirmée en conduite de projets.
Compétences attendues
Vous disposez de compétences techniques dans les domaines de l'eau, des milieux aquatiques, de l'agriculture ou de l'aménagement du territoire.
Vous savez :
• Donner une direction claire et embarquer les équipes, en donnant du sens à l’action collective ;
• Manager, fédérer et faire grandir une équipe, dans une logique de confiance et de responsabilisation;
• Structurer, prioriser et piloter l’activité, avec une vision à la fois stratégique et opérationnelle ;
• Conduire des projets complexes, de la conception à la réalisation (maîtrise d’ouvrage / maîtrise d’œuvre);
• Travailler en transversalité, en décloisonnant les approches et en créant des synergies ;
• Communiquer avec clarté et impact, en s’adaptant à des interlocuteurs variés ;
• Gérer les tensions et les désaccords avec intelligence, en privilégiant le dialogue et les solutions ;
• Garder le cap en contexte exigeant, en faisant preuve de recul et de discernement ;
• Tenir les engagements, en garantissant qualité, délais et maîtrise des budgets ;
• Analyser, synthétiser et valoriser l’information technique, pour éclairer l’action ;
• Aider à la décision et rendre compte, avec fiabilité et pédagogie
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, rigueur, votre capacité d'organisation, votre sens du collectif et votre engagement au service de l'intérêt général.
Formation supérieure (Bac +5) dans les domaines de l'environnement, de l'eau, de l'aménagement du territoire, de l'agronomie ou du management public.
Expérience
Une expérience d'encadrement ou de management d'équipe sera particulièrement appréciée.
Expérience confirmée en conduite de projets.
Compétences attendues
Vous disposez de compétences techniques dans les domaines de l'eau, des milieux aquatiques, de l'agriculture ou de l'aménagement du territoire.
Vous savez :
• Donner une direction claire et embarquer les équipes, en donnant du sens à l’action collective ;
• Manager, fédérer et faire grandir une équipe, dans une logique de confiance et de responsabilisation;
• Structurer, prioriser et piloter l’activité, avec une vision à la fois stratégique et opérationnelle ;
• Conduire des projets complexes, de la conception à la réalisation (maîtrise d’ouvrage / maîtrise d’œuvre);
• Travailler en transversalité, en décloisonnant les approches et en créant des synergies ;
• Communiquer avec clarté et impact, en s’adaptant à des interlocuteurs variés ;
• Gérer les tensions et les désaccords avec intelligence, en privilégiant le dialogue et les solutions ;
• Garder le cap en contexte exigeant, en faisant preuve de recul et de discernement ;
• Tenir les engagements, en garantissant qualité, délais et maîtrise des budgets ;
• Analyser, synthétiser et valoriser l’information technique, pour éclairer l’action ;
• Aider à la décision et rendre compte, avec fiabilité et pédagogie
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, rigueur, votre capacité d'organisation, votre sens du collectif et votre engagement au service de l'intérêt général.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299908844
Informations complémentaires
Conditions d'emploi
- Emploi permanent à temps complet.
- Poste basé à Janzé fin 2026 (et Châteaugiron d’ici le déménagement).
- Déplacements fréquents sur le territoire (permis B indispensable), possible en soirée et WE très occasionnellement
Avantages
- 39 heures hebdomadaires générant 23 jours RTT.
- 25 jours de congés annuels.
- Horaires variables favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Télétravail selon les modalités en vigueur.
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
- Titres restaurant.
- Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
- CNAS.
- Remboursement des frais de mission.
Candidature
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à recrutement@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 03 juillet 2026 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Sandrine Garnier responsable de l’Unité de Gestion Vilaine Est.
Les entretiens de recrutement sont prévus courant juillet 2026.
Prise de poste : dès que possible.
- Emploi permanent à temps complet.
- Poste basé à Janzé fin 2026 (et Châteaugiron d’ici le déménagement).
- Déplacements fréquents sur le territoire (permis B indispensable), possible en soirée et WE très occasionnellement
Avantages
- 39 heures hebdomadaires générant 23 jours RTT.
- 25 jours de congés annuels.
- Horaires variables favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Télétravail selon les modalités en vigueur.
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels.
- Titres restaurant.
- Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance.
- CNAS.
- Remboursement des frais de mission.
Candidature
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à recrutement@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 03 juillet 2026 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Sandrine Garnier responsable de l’Unité de Gestion Vilaine Est.
Les entretiens de recrutement sont prévus courant juillet 2026.
Prise de poste : dès que possible.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.