Renfort de l'équipe pluridisciplinaire :

Vous assurez l'accueil, l'encadrement et l'organisation de la journée des enfants au Pôle Enfance et êtes en charge notamment de :

- Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
- Identifier les besoins de chaque enfant qui vous est confié et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication).
- Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleurs et de mal être des enfants et rester vigilante sur leur état général. Repérer les signes de maltraitance, de violences et de négligences, et les signaler à qui de droit.
- Recueillir et transmettre vos observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la prise en soin des enfants afin d'assurer des transmissions de qualité aux parents.
- Mettre en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation.
- Encadrer des stagiaires Auxiliaire de Puériculture et autres formations " petite enfance ".
- Appliquer le projet d'établissement et participer à son évolution.




Soutien à la Direction :

En lien ou en l'absence de la Directrice, vous assurez la responsabilité, l'organisation et l'encadrement du Pôle Enfance. Vous assurez le suivi des dossiers des enfants, dans le respect des consignes et orientations données par la Directrice.

Vous êtes notamment en charge de :
L’accueil des familles : les informer de la charte, du règlement, et du bon fonctionnement de la structure. Participer à la gestion des inscriptions. Rôle d’accompagnement et d’écoute. Veiller au maintien constant du dialogue y compris en cas de problème.

L’accueil des enfants : veiller à leur sécurité, leur santé et leur bien-être dans la structure en répondant à leurs besoins. Être capable d’apporter des soins aux enfants et de transmettre les informations nécessaires à l’équipe pluridisciplinaire pour en assurer la continuité. Veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique. S’investir dans la mise en œuvre d’activités.

L’encadrement des équipes : Assister la Directrice lors des réunions d’équipe. Favoriser la participation et l’investissement de chacun. Apporter des conseils techniques et un soutien aux équipes en cas de besoin. Assurer le lien entre l’équipe et la Directrice notamment en cas de problème. Possibilité d’avoir un rôle de médiateur. Participer à l’élaboration des plannings.

La vie de la structure : Participer à la conception, l’animation et la mise en œuvre du projet d’établissement. Aider à l’élaboration du règlement de fonctionnement.

Responsabilités administratives : Assurer le secrétariat (mailing, dossiers des familles permanentes et des vacanciers, accueil téléphonique). Gérer l’enregistrement des présences des enfants quotidiennement. Aider lors des encaissements et de la facturation. Préparer certains dossiers après avoir reçu les indications de la Directrice. Prendre en charge de manière autonome des missions particulières à la demande de la Directrice.