Agent d'entretien et de gestion des bâtiments communaux
Offre n° O062250704001266
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 3 rue de la Mairie, Vitry-en-Artois (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
03/08/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
INDICIAIRE + RIFSEEP + PRIME ANNUELLE + IHTS
Descriptif de l'emploi
- En lien avec le pôle administration générale le suivi des locations de salles :
* Information des usagers, visites,
* Remise des clés et état des lieux entrée et sortie de location,
* Préparation et rangement du matériel mis à disposition (vaisselle, cuisine, matériel de ménage/désinfection),
* Assurer l'intérim des tâches administratives de la gestion des salles communales,
* Information des usagers, visites,
* Remise des clés et état des lieux entrée et sortie de location,
* Préparation et rangement du matériel mis à disposition (vaisselle, cuisine, matériel de ménage/désinfection),
* Assurer l'intérim des tâches administratives de la gestion des salles communales,
Missions / conditions d'exercice
- Veiller au respect du nettoyage et des consignes par les usagers, locataires,
- Organiser les interventions du prestataire de nettoyage et veiller au respect du contrat d'entretien des bâtiments communaux,
- Veiller à l'affichage des protocoles de nettoyage, présence des fiches de sécurité sanitaires, ...
- Assurer la mise en place du mobilier nécessaire aux manifestations communales,
- Assurer le nettoyage nécessaire des locaux mis à disposition (sanitaires, Bureau du Maire, salle du conseil),
- Assurer la transmission des demandes de chauffage des salles,
- Gérer les déchets produits sur le site, sortir/rentrer les poubelles,
- Vérifier/Nettoyer les abords ;
o Vérification poubelles, cendriers,
o Nettoyage,
o Balayage, salage hivernal,
- Gérer la vaisselle et les stocks pour les manifestations en lien avec les commissions communales concernées,
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et rendre compte à son supérieur hiérarchique.
- Organiser les interventions du prestataire de nettoyage et veiller au respect du contrat d'entretien des bâtiments communaux,
- Veiller à l'affichage des protocoles de nettoyage, présence des fiches de sécurité sanitaires, ...
- Assurer la mise en place du mobilier nécessaire aux manifestations communales,
- Assurer le nettoyage nécessaire des locaux mis à disposition (sanitaires, Bureau du Maire, salle du conseil),
- Assurer la transmission des demandes de chauffage des salles,
- Gérer les déchets produits sur le site, sortir/rentrer les poubelles,
- Vérifier/Nettoyer les abords ;
o Vérification poubelles, cendriers,
o Nettoyage,
o Balayage, salage hivernal,
- Gérer la vaisselle et les stocks pour les manifestations en lien avec les commissions communales concernées,
- Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et rendre compte à son supérieur hiérarchique.
Profils recherchés
- Maîtrise des techniques de nettoyage sur divers supports,
- Capacité à proposer les solutions techniques adaptées,
- Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail,
- Respecter les consignes en conformité avec les règles et règlements des différentes structures communales,
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits,
- Prévenir les risques d'accidents sur le site par la sécurisation des chantiers,
- Être force de propositions,
- Porter les équipements de Protection Individuelle (EPI),
- Utiliser les outils informatiques (Outlook, tableurs, pack office ...),
Réactif, disponible et impliqué,
- Autonome, méthodique et rigoureux,
- Adaptabilité (amplitudes horaires),
- Capacité au travail debout de manière prolongé, mouvements répétés, flexions,
- Capacité de port de charges modérées, répété,
- Capacité d'écoute, de bonne communication et à rendre compte,
- Capacité d'adaptation et d'autonomie,
- Devoirs de discrétion et de réserve,
- Polyvalent,
- Sens du service public, des responsabilités et du travail en équipe.
- Capacité à proposer les solutions techniques adaptées,
- Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité au travail,
- Respecter les consignes en conformité avec les règles et règlements des différentes structures communales,
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits,
- Prévenir les risques d'accidents sur le site par la sécurisation des chantiers,
- Être force de propositions,
- Porter les équipements de Protection Individuelle (EPI),
- Utiliser les outils informatiques (Outlook, tableurs, pack office ...),
Réactif, disponible et impliqué,
- Autonome, méthodique et rigoureux,
- Adaptabilité (amplitudes horaires),
- Capacité au travail debout de manière prolongé, mouvements répétés, flexions,
- Capacité de port de charges modérées, répété,
- Capacité d'écoute, de bonne communication et à rendre compte,
- Capacité d'adaptation et d'autonomie,
- Devoirs de discrétion et de réserve,
- Polyvalent,
- Sens du service public, des responsabilités et du travail en équipe.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321501628
Informations complémentaires
Sur le site emploi-territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.