Le service Collecte et valorisation des déchets est en charge de la collecte et du traitement des déchets ménagers et assimilés sur le territoire de l'Eurométropole de Strasbourg.

Sous l'autorité de la directrice de la Propreté et de la gestion des déchets (DPGD), vous participez à l'élaboration, mettez en œuvre et contrôlez les projets et les opérations de gestion des déchets en régie ou délégués à des prestataires.

Vous êtes garant·e de l'évacuation et de la valorisation des déchets, en conformité avec les réglementations.

Vous déclinez les orientations stratégiques pour le service, assurez leur mise en œuvre et pilotez la conduite du changement en vue d'optimiser les prestations de collecte.

Les 509 agent·es du service sont réparti·es :

en 5 départements ou secteurs opérationnels : collecte des déchets ménagers en porte à porte, collecte et exploitation des déchets encombrants, gestion des déchèteries, traitement et valorisation des déchets, entité service clientèle ;
en 4 départements support : ressources humaines, prospective et développement, prévention déchets-sensibilisation-relations aux publics, pilotage et financement du service public de gestion des déchets.
Vous mobilisez les moyens humains et financiers nécessaires à la conduite de l'activité Collecte et valorisation des déchets.

Vous contribuez au collectif de direction.

DÉTAIL DES ACTIVITÉS
Définir et piloter, en concertation avec la hiérarchie, la stratégie du service sur la base des orientations de l'exécutif et déterminer les objectifs des entités opérationnelles et fonctionnelles avec ses collaborateur·trices direct·es.
Assurer le dialogue social relatif aux dossiers relevant de la compétence du service, avec les partenaires sociaux.
Management des équipes et accompagnement du changement

Assurer le management opérationnel de l'équipe d'encadrement du service, l'animer et coordonner son action.
Fixer les objectifs des collaborateurs-trices, contrôler et faire évoluer les pratiques managériales.
Superviser les actions de prévention des risques professionnels et garantir le respect des règles de sécurité.
Organiser le service, les liens hiérarchiques et fonctionnels et la délégation des responsabilités.
Pilotage opérationnel et suivi de l'activité du service

Piloter les dossiers et projets du service, planifier, superviser, contrôler et évaluer leur réalisation.
Assurer le pilotage et la mise en œuvre de nouveaux modes de gestion des déchets, techniques et financiers.
Assurer le pilotage de la gestion des sites de traitement propriétés de la collectivité, des marchés ou délégations de service public en lien avec les différents partenaires et des soutiens des éco-organismes.
S'assurer de la réalisation des projets dans le respect de la qualité du service rendu et des ressources allouées, contrôler l'exécution et en rendre compte.
En lien avec le service AGR et ses départements support, optimisation de la gestion des ressources humaines, logistiques et financières dans un cadre d'adéquation des objectifs et des moyens :

Assurer la prospective financière, technique et réglementaire pour préparer l'évolution des activités et des organisations.
Déterminer et négocier avec la hiérarchie les ressources nécessaires à la réalisation des objectifs.
Elaborer les projets de budgets de fonctionnement et d'investissement et suivre les consommations des budgets dédiés aux activités du service.
Négocier avec le service Parc véhicules et ateliers, les programmes de réforme et d'acquisition de matériels roulants.
Assurer la responsabilité de la qualité de la production des délibérations, du respect des procédures qui leur sont attachées, ainsi que de la qualité des courriers et de tout document émis par le service (notes, rapport annuel d'activité, documents de communication interne...).
Assurer ou faire assurer par un·e collaborateur·trice la présentation des délibérations lors des instances préalables au Conseil eurométropolitain.
Coordination des relations avec les partenaires internes et externes et représentation du service auprès des élu·es, de la direction générale, des maires/exécutifs et services d'autres collectivités.

CONDITIONS DE TRAVAIL
Localisation du poste : Site de la Fédération - 44 route de la Fédération 67100 STRASBOURG.
Horaires variables.

Ingénieur dans le domaine de l'environnement ou équivalent.
Expérience confirmée en management.
Maîtrise du terrain et des dispositifs de collecte.
Maîtrise technique et juridique territoriale.
Maîtrise de la réglementation sur l'hygiène, la prévention et la sécurité.
Maîtrise des règles comptables et des modalités d'application du Code des marchés publics.
Maîtrise du management participatif et de projet.
Maîtrise des outils bureautiques courants.
Capacité à animer des réunions et mener des entretiens.
Capacité à être force de proposition, à innover, à conseiller et assister la directrice, la Direction générale et les élu·es.
Capacité à conduire le changement et à analyser l'incidence des évolutions.
Capacité à piloter des projets.
Capacité à régler les conflits.
Capacité à communiquer avec des partenaires varié·es et à entretenir le dialogue social.
Rigueur, réactivité et disponibilité.