AGENT TECHNIQUE POLYVALENT / ELECTRICIEN
Offre n° O068251224000480
Publiée le 31/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Espace générations, Staffelfelden (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
30/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
AGENT TECHNIQUE POLYVALENT Spécialité Entretien des Bâtiments/Electricité
Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des bâtiments, des équipements, de la voirie, des espaces verts, et des opérations de petite manutention.
Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la commune.
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des bâtiments, des équipements, de la voirie, des espaces verts, et des opérations de petite manutention.
Missions / conditions d'exercice
Bâtiments
Participer à l’entretien intérieurs et extérieurs des bâtiments
Effectuer des réparations : électricité, de plomberie, sanitaires, carrelage, revêtement de sol, cloisons, chaufferie, chauffe-eau, ventilation et toutes autres opérations diverses
Effectuer la remise en état des locaux communaux (cloisons, plafonds, sols, préparation des supports, mise en peinture…)
Voirie
Effectuer des travaux de voirie divers (mise en œuvre d’enrobés, découpage, pose de pavés/bordures…)
Effectuer des réparations ponctuelles
Creusement avec remblaiement de tranchées
Mise en œuvre et entretien des panneaux de signalisation, marquage au sol
Astreintes
Astreinte d’exploitation : assurer les astreintes en soirée/week-end (alarmes, éclairage public, chauffage, et toutes autres demandes)
Astreinte hivernale : effectuer le déneigement (mécanique et manuel)
Travaux divers
Nettoyer, entretenir et savoir réparer les machines et véhicules
Aider lors des manifestations (déplacement d’équipements, préparation diverse …)
Aider suivant les besoins des espaces verts (tonte, plantation, arrosage, élagage, etc)
Savoir utiliser et manipuler les machines (chariot élévateur, pelle job, tractopelle, chargeur, tracteur, tondeuses autoportées)
Tous travaux demandés par la hiérarchie et nécessaires pour la bonne continuité du service
Participer à l’entretien intérieurs et extérieurs des bâtiments
Effectuer des réparations : électricité, de plomberie, sanitaires, carrelage, revêtement de sol, cloisons, chaufferie, chauffe-eau, ventilation et toutes autres opérations diverses
Effectuer la remise en état des locaux communaux (cloisons, plafonds, sols, préparation des supports, mise en peinture…)
Voirie
Effectuer des travaux de voirie divers (mise en œuvre d’enrobés, découpage, pose de pavés/bordures…)
Effectuer des réparations ponctuelles
Creusement avec remblaiement de tranchées
Mise en œuvre et entretien des panneaux de signalisation, marquage au sol
Astreintes
Astreinte d’exploitation : assurer les astreintes en soirée/week-end (alarmes, éclairage public, chauffage, et toutes autres demandes)
Astreinte hivernale : effectuer le déneigement (mécanique et manuel)
Travaux divers
Nettoyer, entretenir et savoir réparer les machines et véhicules
Aider lors des manifestations (déplacement d’équipements, préparation diverse …)
Aider suivant les besoins des espaces verts (tonte, plantation, arrosage, élagage, etc)
Savoir utiliser et manipuler les machines (chariot élévateur, pelle job, tractopelle, chargeur, tracteur, tondeuses autoportées)
Tous travaux demandés par la hiérarchie et nécessaires pour la bonne continuité du service
Profils recherchés
Technique
Connaître et savoir appliquer les techniques d’électricité, mécanique, plomberie, menuiserie, soudure
Connaître et savoir appliquer les techniques d’entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassement, déblaiement…nécessaires à la bonne tenue de la voie publique)
Comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne
Sécurité au travail
Connaître les risques de toxicité des produits
Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
Entretien
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel
Polyvalence
Ponctualité
Esprit d’équipe et autonomie
Capacité de travail en équipe
Disponibilité lors d’opérations et évènements
Capacité d’adaptation
Capacité d’écoute auprès des administrés
Fiabilité
Adopter une attitude en adéquation avec le service public
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
Permis PL demandé
Être titulaire de l’habilitation électrique
Connaître et savoir appliquer les techniques d’électricité, mécanique, plomberie, menuiserie, soudure
Connaître et savoir appliquer les techniques d’entretien de la voirie (exécution des travaux de chaussée, terrassement, déblaiement…nécessaires à la bonne tenue de la voie publique)
Comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne
Sécurité au travail
Connaître les risques de toxicité des produits
Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
Entretien
Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d’entretien du matériel
Polyvalence
Ponctualité
Esprit d’équipe et autonomie
Capacité de travail en équipe
Disponibilité lors d’opérations et évènements
Capacité d’adaptation
Capacité d’écoute auprès des administrés
Fiabilité
Adopter une attitude en adéquation avec le service public
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité
Permis PL demandé
Être titulaire de l’habilitation électrique
Contact et modalités de candidature
Contact
0389550821
Informations complémentaires
CDD d'un an pour commencer. Pérennisation du poste possible à l'issue du CDD.
Rémunération - Statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participations aux mutuelles (santé et prévoyance) + titres restaurant
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Maire de Staffelfelden :
- Par mail à l’adresse mairie@ville-staffelfelden.fr
- Par courrier à l’adresse ESPACE GENERATIONS 68 850 STAFFELFELDEN
Rémunération - Statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participations aux mutuelles (santé et prévoyance) + titres restaurant
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Maire de Staffelfelden :
- Par mail à l’adresse mairie@ville-staffelfelden.fr
- Par courrier à l’adresse ESPACE GENERATIONS 68 850 STAFFELFELDEN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.