Agent postal et renfort surveillance temps périscolaires méridiens
Offre n° O074250710001348
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
94 ROUTE PONT NOTRE DAME - BP 1, Arthaz-Pont-Notre-Dame (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
27/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
traitement indiciaire + IFSE + CIA + CNAS
Descriptif de l'emploi
Agence postale – accueil et gestion de l’agence postale – gestion des liquidités et de la caisse
Surveillance méridienne périscolaire en renfort
Surveillance méridienne périscolaire en renfort
Missions / conditions d'exercice
Agence Postale :
- Gestion de l’accueil du public – accueil clientèle
- Vente des services postaux
- Encaissements
- Gestion des stocks et marchandises
- Gestion de la caisse et des fonds – transports des fonds
- Gestion des liquidités
- Gestion des réclamations
- Services divers aux clients
Périscolaire:
Accompagner les enfants sur ce temps de la journée
* Animation régulière après des enfants
- Gestion de l’accueil du public – accueil clientèle
- Vente des services postaux
- Encaissements
- Gestion des stocks et marchandises
- Gestion de la caisse et des fonds – transports des fonds
- Gestion des liquidités
- Gestion des réclamations
- Services divers aux clients
Périscolaire:
Accompagner les enfants sur ce temps de la journée
* Animation régulière après des enfants
Profils recherchés
Agent polyvalent, disponible et autonome, débutant accepté
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.