Secrétaire général du groupe de la Majorité départementale (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O092230901185839
Publiée le 13/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Territoire doté de l'une des plus fortes densités de population de France métropolitaine, le Département œuvre à offrir un cadre de vie de qualité à ses 1,6 million d'habitants. Chef de file de l'action sociale, le Département accompagne chaque âge de la vie, intervient dans les domaines de l'aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l'accès à la culture pour tous.
Il s'est par ailleurs engagé avec le Département des Yvelines dans une démarche volontaire de rapprochement.
Rejoindre le Département, c'est faire le choix d'une administration de 4 700 agents, où il fait bon travailler :
- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
- Des opportunités de carrière : dispositif d'intégration et d'accompagnement à la mobilité ;
- Une organisation du temps de travail : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
- Des actions sociales diversifiées : allocation jeunes enfants, crèche du personnel, subvention mutuelle et prévoyance, loisirs, etc.
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Il s'est par ailleurs engagé avec le Département des Yvelines dans une démarche volontaire de rapprochement.
Rejoindre le Département, c'est faire le choix d'une administration de 4 700 agents, où il fait bon travailler :
- Des valeurs partagées : solidarité, proximité et innovation ;
- Des opportunités de carrière : dispositif d'intégration et d'accompagnement à la mobilité ;
- Une organisation du temps de travail : modulable 35 ou 39h et télétravail ;
- Des actions sociales diversifiées : allocation jeunes enfants, crèche du personnel, subvention mutuelle et prévoyance, loisirs, etc.
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
NANTERRE CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
11/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité fonctionnelle du Président du groupe de la Majorité départementale, en lien avec le cabinet du Président du Département, vous assistez les conseillers départementaux de la majorité dans leur travail politique et leur communication, et assurez le suivi de leur activité, en veillant à la cohérence de leurs engagements avec les orientations politiques fixées par l'exécutif. Vous animez une équipe composée de deux collaborateurs et d'une assistante.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vos missions consistent notamment à :
- Contribuer à la préparation des commissions permanentes et des séances publiques de l'Assemblée départementale (synthèse des rapports, rédaction d'éléments de langage et d'argumentaires, préparation de dossiers...). Vous préparez l'ordre du jour des réunions de groupe, en établissez le compte-rendu, et coordonnez le secrétariat du groupe (calendrier des réunions et des commissions de travail, désignation des rapporteurs, suivi des pouvoirs...).
- Assurer le suivi des délibérations et des décisions prises par la majorité départementale, et tenir à jour une synthèse par canton des enjeux et des résultats des politiques départementales.
- Assurer une veille de l'actualité locale, départementale et nationale sur tout sujet touchant aux compétences du Département et à l'activité des élus, pour alimenter le groupe dans la réalisation de ses objectifs politiques.
- Coordonner la communication politique du groupe et des élus, afin de promouvoir l'action de la majorité départementale, sur les réseaux sociaux, dans les espaces dédiés à l'expression des groupes politiques sur les différents supports de communication du Département, ainsi que dans des lettres d'information ou de bilan.
- Accompagner les élus lors de certains déplacements et les conseiller en fonction de leurs besoins.
- Animer la vie du groupe.
- Contribuer à la préparation des commissions permanentes et des séances publiques de l'Assemblée départementale (synthèse des rapports, rédaction d'éléments de langage et d'argumentaires, préparation de dossiers...). Vous préparez l'ordre du jour des réunions de groupe, en établissez le compte-rendu, et coordonnez le secrétariat du groupe (calendrier des réunions et des commissions de travail, désignation des rapporteurs, suivi des pouvoirs...).
- Assurer le suivi des délibérations et des décisions prises par la majorité départementale, et tenir à jour une synthèse par canton des enjeux et des résultats des politiques départementales.
- Assurer une veille de l'actualité locale, départementale et nationale sur tout sujet touchant aux compétences du Département et à l'activité des élus, pour alimenter le groupe dans la réalisation de ses objectifs politiques.
- Coordonner la communication politique du groupe et des élus, afin de promouvoir l'action de la majorité départementale, sur les réseaux sociaux, dans les espaces dédiés à l'expression des groupes politiques sur les différents supports de communication du Département, ainsi que dans des lettres d'information ou de bilan.
- Accompagner les élus lors de certains déplacements et les conseiller en fonction de leurs besoins.
- Animer la vie du groupe.
Profils recherchés
De formation supérieure, doté d'un solide sens politique, vous faites preuve d'un intérêt marqué pour l'action publique de proximité et le débat d'idées. Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales - et tout particulièrement de l'échelon départemental -, l'environnement institutionnel et politique dans lequel elles s'inscrivent, ainsi que les outils de communication politique. Méthodique et rigoureux, vous possédez d'excellentes qualités rédactionnelles. Disponible, discret et réactif, vous savez vous acquitter avec efficacité des demandes exprimées par les élus, et vous disposez d'un bon sens relationnel. La connaissance du paysage politique alto-séquanais serait un avantage.
- Excellentes qualités rédactionnelles
- Connaissance des compétences et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Capacité d'analyse et de synthèse, capacités à argumenter et exposer des idées
- Sens de l'organisation : anticipation, réactivité et respect des délais
- Capacité à animer une équipe et à travailler de manière transversale
- Sens du dialogue, de l'écoute et de la diplomatie
- Capacité à être force de proposition
- Disponibilité, capacité à gérer les pics d'activités et la diversité des sollicitations (et à en mesurer l'urgence)
- Respect des obligations de discrétion et de loyauté dans un environnement exigeant
- Excellentes qualités rédactionnelles
- Connaissance des compétences et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Capacité d'analyse et de synthèse, capacités à argumenter et exposer des idées
- Sens de l'organisation : anticipation, réactivité et respect des délais
- Capacité à animer une équipe et à travailler de manière transversale
- Sens du dialogue, de l'écoute et de la diplomatie
- Capacité à être force de proposition
- Disponibilité, capacité à gérer les pics d'activités et la diversité des sollicitations (et à en mesurer l'urgence)
- Respect des obligations de discrétion et de loyauté dans un environnement exigeant
Contact
Contact
0806000092
Lien de candidature
Informations complémentaires
Postulez en ligne sur le site https://recrutement.hauts-de-seine.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.