Auxiliaire de puériculture - Crèche du personnel (h/f)
Offre n° O092260611001254
Publiée le 11/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
28 boulevard Emile Zola, Nanterre (Hauts-de-Seine (92))
Poste à pourvoir le
10/08/2026
Date limite de candidature
10/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Environnement Social du Travail, recherche pour la
crèche du personnel, un/une Auxiliaire de puériculture qui aura
pour principales missions de participer à l'accueil de l'enfant et de son entourage, situer son action au sein d'une équipe
pluridisciplinaire, identifier et satisfaire les besoins des enfants (physiques, physiologiques, affectifs...) et de transmettre
ses observations par écrit et par oral.
crèche du personnel, un/une Auxiliaire de puériculture qui aura
pour principales missions de participer à l'accueil de l'enfant et de son entourage, situer son action au sein d'une équipe
pluridisciplinaire, identifier et satisfaire les besoins des enfants (physiques, physiologiques, affectifs...) et de transmettre
ses observations par écrit et par oral.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir les enfants et favoriser la participation de ceux-ci dans
les activités quotidiennes
- Appliquer les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins en collaboration avec la puéricultrice
- Participer au développement de l'enfant par des activités d'éveil
- Veiller à la conformité des jeux et des jouets
- Collaborer à l'achat des jouets et du matériel pédagogique
- Gérer la biberonnerie et respecter la méthode HACCP
- Transmettre les connaissances liées à sa fonction et dans ce cadre participer à des actions de formation
les activités quotidiennes
- Appliquer les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins en collaboration avec la puéricultrice
- Participer au développement de l'enfant par des activités d'éveil
- Veiller à la conformité des jeux et des jouets
- Collaborer à l'achat des jouets et du matériel pédagogique
- Gérer la biberonnerie et respecter la méthode HACCP
- Transmettre les connaissances liées à sa fonction et dans ce cadre participer à des actions de formation
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture.
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Notions de psychopédagogie et d'activités d'éveil du jeune enfant
- Soins quotidiens aux enfants
- Connaissance en diététique du jeune enfant
- Gestion de la biberonnerie et respect de la méthode HACCP
- Accompagnement de l'enfant et de sa famille
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet d'établissement
- Notions de secourisme
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Accueillir et accompagner un enfant et sa famille
- Bon relationnel, capacité à analyser et répondre aux besoins des enfants
- Assiduité, ponctualité, anticipation et organisation.
Votre lieu de travail :
Crèche personnel
28 boulevard Emile Zola
92000 Nanterre
- Connaissance du développement et des besoins du jeune enfant
- Notions de psychopédagogie et d'activités d'éveil du jeune enfant
- Soins quotidiens aux enfants
- Connaissance en diététique du jeune enfant
- Gestion de la biberonnerie et respect de la méthode HACCP
- Accompagnement de l'enfant et de sa famille
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet d'établissement
- Notions de secourisme
- Prendre en charge un groupe d'enfants
- Accueillir et accompagner un enfant et sa famille
- Bon relationnel, capacité à analyser et répondre aux besoins des enfants
- Assiduité, ponctualité, anticipation et organisation.
Votre lieu de travail :
Crèche personnel
28 boulevard Emile Zola
92000 Nanterre
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Pour postuler à nos annonces, envoyez votre C.V. et lettre de motivation à bkhun.recrut@hauts-de-seine.fr, en précisant dans l’objet de votre message la référence et l’intitulé du poste.
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.