Adjoint au responsable service des collections chargé de la gestion matérielle et scientifique (h/f)
Offre n° O093260917000338
Publiée le 17/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd’hui la 2ᵉ ville d’Île-de-France après Paris. Territoire d’histoire et d’avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.
Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.
Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.
Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s’appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d’innovation publique.
Près de 4 000 agents œuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 place du caquet , Saint-Denis (Seine-Saint-Denis (93))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché de conservation du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Adjoint·e au responsable service des collections chargé·e de la gestion matérielle et scientifique
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable du service des collections, vous contribuez à la gestion, à la conservation et à la valorisation des collections du musée. Vous participez à l'organisation et au suivi de la conservation préventive, notamment la restructuration et le réaménagement des réserves, le suivi des conditions de conservation, les rotations des collections et la mise en oeuvre du Plan de Sauvegarde des Biens Culturels. Vous assurez le suivi des opérations de conservation-restauration : préparation des commissions scientifiques, suivi des prestataires, des budgets et de la documentation, ainsi que certaines interventions techniques sur les collections. Vous contribuez également à la gestion et à l'enrichissement des collections : inventaire, récolement, documentation, prêts et dépôts. Enfin, vous participez au projet de rénovation du musée et à la réflexion autour de la refonte du parcours permanent, en lien avec l'équipe de direction.
Profils recherchés
Vous disposez d'une formation supérieure de Bac +3 à Bac +5 en gestion des collections, histoire de l'art, muséologie, conservation-restauration du patrimoine ou conservation préventive. Vous maîtrisez les principes de conservation préventive, de régie des oeuvres et de gestion des collections, ainsi que le cadre réglementaire applicable aux Musées de France, notamment en matière d'inventaire, de récolement, de prêts et de dépôts. Rigoureux·se, autonome et organisé·e, vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous appréciez le travail en équipe, savez gérer les priorités et faire preuve de réactivité face aux aléas. La maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères est appréciée.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation M. Le maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.