Agent administratif et d'accueil social (h/f)

Offre n° O094260126000735
Publiée le 26/01/2026

Synthèse de l'offre

Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d'une police municipale et d'un service de médiateurs, lancement d'un Salon du livre d'Amour, ouverture d'une Maison des femmes...

Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases... Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.

Située dans le Val-de-Marne au coeur d'un noeud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Lieu de travail
Place Gabriel Péri, Choisy-le-Roi (Val-de-Marne (94))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), en cours de redynamisation, est l'acteur local de la promotion sociale, de la santé et de la solidarité. Il accompagne au quotidien les Choisyennes et Choisyens à faire face aux difficultés rencontrées : perte d'autonomie dû au vieillissement, difficultés financières passagères, financement de matériel pour les personnes en situation de handicap... Vous souhaitez participer à son bon fonctionnement en étant au plus proche des usagers ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons un agent administratif et d'accueil social.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au directeur du CCAS, vous assurez l'accueil physique et téléphonique du public. Vous avez également la charge de la gestion administrative transverse des pôles qui composent le CCAS.

Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Accueillir et renseigner tout type de public
- Identifier les demandes spécifiques des usagers et orienter vers les acteurs concernés et/ou remettre les formulaires nécessaires
- Gérer et actualiser les stocks de formulaires
- Organiser l'affichage de l'espace d'accueil du CCAS
- Réaliser des états statistiques des publics accueillis
- Dispatcher les informations aux différents pôles pour traitement et/ou suivi via la boite mail
- Participer au classement, tri et archivage des dossiers
- Réceptionner quotidiennement le courrier des domiciliés, l'enregistrer sur l'outil domifa, les déposer dans les boîtes dédiées et procéder à la remise aux domiciliés
- Réceptionner le matériel de téléalarme, transmettre les informations à l'organisme en charge du retrait et s'assurer de la remise au prestataire
- Participer à la saisie des inscrits au plan canicule
- Participer à la saisie des inscriptions lors de grands évènements (Paniers Gourmands, Banquets, etc.)
- Repérer et signaler les personnes en grande difficulté

Vous serez amené à participer aux différents projets du CCAS (forums locaux, etc.).

Particularité du poste :
37h30 par semaine - Horaires : du lundi au jeudi de 8h30 à 12h puis de 13h30 à 17h30 + le vendredi de 8h30 à 12h puis de 13h à 17h
Utilisation de logiciels métiers : MILLESIME ON LINE et DOMIF
Télétravail : 0 jour
Profils recherchés
Titre professionnel " Employé administratif et d'accueil " ou première expérience
Connaissance du rôle et des missions d'un CCAS
Connaissance des techniques d'accueil et de gestion du public (conflit, etc.)
Capacité à travailler en transversalité
Maitrise de l'outil informatique
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Polyvalence, rigueur, adaptabilité, autonomie et organisation

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.

Contact et modalités de candidature

Contact
01 48 92 41 06
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.