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	Intitulé du poste	Collectivité	Grade(s)
1	B Administrative Emploi permanent O044231201282130 Un chargé de gestion masse salariale et effectifs F/H Employeur : NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Grade(s) : Rédacteur principal de 2ème classe Voir le détail Emploi permanent O044231201282130 Un chargé de gestion masse salariale et effectifs F/H	NANTES METROPOLE Loire-Atlantique	B Administrative Rédacteur principal de 2ème classe
2	B Administrative Emploi permanent O038231201276881 Chargé d'appui à l'administration des applicatifs et aux projets transversaux (F/H) Employeur : Grenoble-Alpes Métropole Isère Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O038231201276881 Chargé d'appui à l'administration des applicatifs et aux projets transversaux (F/H)	Grenoble-Alpes Métropole Isère	B Administrative Rédacteur
3	B Administrative Emploi permanent O044231201280463 Référent.e paie-charges Employeur : NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O044231201280463 Référent.e paie-charges	NANTES METROPOLE Loire-Atlantique	B Administrative Rédacteur
4	A Administrative Emploi permanent O087231101271963 Responsable du pôle Prestations RH, emploi et compétences Employeur : CDG FPT de la Haute-Vienne Haute-Vienne Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O087231101271963 Responsable du pôle Prestations RH, emploi et compétences	CDG FPT de la Haute-Vienne Haute-Vienne	A Administrative Attaché
5	A B Administrative Emploi permanent O071231201276891 Chargé.e de missions RH Employeur : Mairie de Montceau les Mines Saône-et-Loire Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O071231201276891 Chargé.e de missions RH	Mairie de Montceau les Mines Saône-et-Loire	A B Administrative Attaché
6	A Administrative Emploi permanent O034230801172323 Chargé.e du pilotage de la Gestion Prévisionnelle des Emplois des Effectifs et des Compétences (GPEEC) Employeur : CONSEIL REGIONAL OCCITANIE Hérault Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O034230801172323 Chargé.e du pilotage de la Gestion Prévisionnelle des Emplois des Effectifs et des Compétences (GPEEC)	CONSEIL REGIONAL OCCITANIE Hérault	A Administrative Attaché
7	A Administrative Emploi permanent O093230701143605 Chargé de projet gpeec et entretien professionnel annuel (h/f) Employeur : Département de Seine-Saint-Denis Seine-Saint-Denis Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O093230701143605 Chargé de projet gpeec et entretien professionnel annuel (h/f)	Département de Seine-Saint-Denis Seine-Saint-Denis	A Administrative Attaché
8	A B Administrative Emploi permanent O091230300987559 CHARGE DE FORMATION ET GPEEC H/F Employeur : Mairie d'ORSAY Essonne Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O091230300987559 CHARGE DE FORMATION ET GPEEC H/F	Mairie d'ORSAY Essonne	A B Administrative Attaché
9	B Administrative Emploi permanent O044231101270609 Un.e Chargé.e de dialogue social de proximité Employeur : NANTES METROPOLE Loire-Atlantique Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O044231101270609 Un.e Chargé.e de dialogue social de proximité	NANTES METROPOLE Loire-Atlantique	B Administrative Rédacteur
10	A+ A Contrat de projet O007231001220226 Chargé de projet analyse et pilotage RH Employeur : CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ARDECHE Ardèche Grade(s) : Emploi contractuel de cat. A Voir le détail Contrat de projet O007231001220226 Chargé de projet analyse et pilotage RH	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ARDECHE Ardèche	A+ A Emploi contractuel de cat. A
11	A Administrative Emploi permanent O079231101269437 Chargé de mission « Métiers du soin, du lien et de la santé : attractivité des métiers et démographie médicale » (F/H) Employeur : DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES Deux-Sèvres Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O079231101269437 Chargé de mission « Métiers du soin, du lien et de la santé : attractivité des métiers et démographie médicale » (F/H)	DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES Deux-Sèvres	A Administrative Attaché
12	B Administrative Emploi permanent O013231101269293 Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F) Employeur : COMMUNE DE MARSEILLE Bouches-du-Rhône Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O013231101269293 Chargé(e) de Gestion en Ressources Humaines (H/F)	COMMUNE DE MARSEILLE Bouches-du-Rhône	B Administrative Rédacteur
13	A B Administrative Emploi permanent O093230100902322 Chargé de l'optimisation des effectifs (h/f) Employeur : Aubervilliers Seine-Saint-Denis Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O093230100902322 Chargé de l'optimisation des effectifs (h/f)	Aubervilliers Seine-Saint-Denis	A B Administrative Attaché
14	A Administrative Emploi permanent O057231001212414 Chargé(e) de mission Ressources Humaines Employeur : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION PORTES DE FRANCE THIONVILLE Moselle Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O057231001212414 Chargé(e) de mission Ressources Humaines	COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION PORTES DE FRANCE THIONVILLE Moselle	A Administrative Attaché
15	A Administrative Emploi permanent O094231101266717 Chargé de mission RH expert statutaire et discipline (h/f) Employeur : Grand Paris Sud Est Avenir (T11) Val-de-Marne Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O094231101266717 Chargé de mission RH expert statutaire et discipline (h/f)	Grand Paris Sud Est Avenir (T11) Val-de-Marne	A Administrative Attaché
16	A Administrative Contrat de projet O095231101266094 Chef de projet Développement RH H/F Employeur : Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise Val-d'Oise Grade(s) : Attaché Voir le détail Contrat de projet O095231101266094 Chef de projet Développement RH H/F	Communauté d'Agglomération de Cergy Pontoise Val-d'Oise	A Administrative Attaché
17	B Administrative Emploi permanent O086231101263487 Responsable des ressources humaines Employeur : C.I.A.S. DU CIVRAISIEN EN POITOU Vienne Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O086231101263487 Responsable des ressources humaines	C.I.A.S. DU CIVRAISIEN EN POITOU Vienne	B Administrative Rédacteur
18	A Administrative Emploi permanent O093231001218373 Conseiller en projets RH (h/f) Employeur : Centre interdépartemental de gestion de la petite couronne Seine-Saint-Denis Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O093231001218373 Conseiller en projets RH (h/f)	Centre interdépartemental de gestion de la petite couronne Seine-Saint-Denis	A Administrative Attaché
19	A Administrative Emploi permanent O080230401004030 Chef(fe) de projets transversaux Employeur : CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME Somme Grade(s) : Attaché Voir le détail Emploi permanent O080230401004030 Chef(fe) de projets transversaux	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME Somme	A Administrative Attaché
20	B Administrative Emploi permanent O074231101264202 CHARGE DE L'EMPLOI ET DES COMPETENCES (H/F) Employeur : Annemasse Agglomération Haute-Savoie Grade(s) : Rédacteur Voir le détail Emploi permanent O074231101264202 CHARGE DE L'EMPLOI ET DES COMPETENCES (H/F)	Annemasse Agglomération Haute-Savoie	B Administrative Rédacteur

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