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Intitulé du poste Collectivité Grade(s) Publication
1
A Administrative
Emploi permanent O059260123000682
Chargé de mission manager des risques (H/F)
Employeur : REGION HAUTS-DE-FRANCE Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260123000682
Chargé de mission manager des risques (H/F)
REGION HAUTS-DE-FRANCE
Nord
A Administrative
Attaché
2
A Administrative
Emploi permanent O059260121001221
Chargé(e) de préfiguration de la Gestion Urbaine Sociale de Proximité
Employeur : C.C.A.S. D'ESCAUTPONT Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260121001221
Chargé(e) de préfiguration de la Gestion Urbaine Sociale de Proximité
C.C.A.S. D'ESCAUTPONT
Nord
A Administrative
Attaché
3
A Administrative
Emploi permanent O059260121000060
Conseiller technique (H/F)
Employeur : REGION HAUTS-DE-FRANCE Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260121000060
Conseiller technique (H/F)
REGION HAUTS-DE-FRANCE
Nord
A Administrative
Attaché
4
A Administrative
Emploi permanent O059260120001175
Conseiller technique (H/F)
Employeur : REGION HAUTS-DE-FRANCE Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260120001175
Conseiller technique (H/F)
REGION HAUTS-DE-FRANCE
Nord
A Administrative
Attaché
5
A Administrative
Contrat de projet O059260119000757
Coordinateur(trice) programme LIMITS
Employeur : MAIRIE DE GRANDE-SYNTHE Nord
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O059260119000757
Coordinateur(trice) programme LIMITS
MAIRIE DE GRANDE-SYNTHE
Nord
A Administrative
Attaché
6
A Administrative
Emploi permanent O059260116000737
Responsable du pole enfance jeunesse, éducation, et politique de la ville
Employeur : MAIRIE DE HAUTMONT Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260116000737
Responsable du pole enfance jeunesse, éducation, et politique de la ville
MAIRIE DE HAUTMONT
Nord
A Administrative
Attaché
7
A B Administrative
Emploi permanent O059251031001049
Chachargé-chargée de mission de la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité
Employeur : MAIRIE DE RAISMES Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059251031001049
Chachargé-chargée de mission de la Gestion Urbaine et Sociale de Proximité
MAIRIE DE RAISMES
Nord
A B Administrative
Attaché
8
B Administrative
Emploi permanent O059260109000852
Référent familles/agent de développement social (h/f)
Employeur : MAIRIE DE GRANDE-SYNTHE Nord
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O059260109000852
Référent familles/agent de développement social (h/f)
MAIRIE DE GRANDE-SYNTHE
Nord
B Administrative
Rédacteur
9
A Administrative
Emploi permanent O059260109000433
un(e) chargé(e) de coopération – Convention Territoriale Globale
Employeur : MAIRIE DE TOURCOING Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260109000433
un(e) chargé(e) de coopération – Convention Territoriale Globale
MAIRIE DE TOURCOING
Nord
A Administrative
Attaché
10
A Administrative
Contrat de projet O059260108001155
Chargé(e) de mission "Gestion de projet"
Employeur : S.M. DU PARC NATUREL REGIONAL DE L'AVESNOIS Nord
Grade(s) : Attaché
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Contrat de projet O059260108001155
Chargé(e) de mission "Gestion de projet"
S.M. DU PARC NATUREL REGIONAL DE L'AVESNOIS
Nord
A Administrative
Attaché
11
A Administrative
Emploi permanent O059260107000536
Chef/fe de projet animation partenariale et développement habitat privé H/F
Employeur : COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE Nord
Grade(s) : Attaché
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Emploi permanent O059260107000536
Chef/fe de projet animation partenariale et développement habitat privé H/F
COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Nord
A Administrative
Attaché
12
B Administrative
Emploi permanent O059251203001510
Gestionnaire immobilier - qualité de la donnée et fiscalité
Employeur : MAIRIE DE ROUBAIX Nord
Grade(s) : Rédacteur
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Emploi permanent O059251203001510
Gestionnaire immobilier - qualité de la donnée et fiscalité
MAIRIE DE ROUBAIX
Nord
B Administrative
Rédacteur
13
A Administrative
Emploi permanent O059251222001686
Chargé de mission politique de la ville
Employeur : MAIRIE DE MAUBEUGE Nord
Grade(s) : Attaché
Voir le détail
Emploi permanent O059251222001686
Chargé de mission politique de la ville
MAIRIE DE MAUBEUGE
Nord
A Administrative
Attaché
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