Archiviste
Famille de métiers :
Citoyenneté, éducation, culture et sport > Culture
Fonctions :
Collecte et conserve les archives. Conçoit et met en œuvre des instruments de recherche des archives dans le cadre d'un projet scientifique et culturel. Organise les services d'accueil et d'orientation du public et assure la promotion du fonds documentaire
Autres appellations :
- Conservateur ou conservatrice d'archives
- Archiviste adjoint
- Responsable des archives
Correspondances statutaires
Ce métier s'exerce généralement dans les cadres d'emplois suivants :
- Conservateurs et conservatrices territoriaux du patrimoine (catégorie A , filière Culturelle)
- Attachées et attachés territoriaux de conservation du patrimoine (catégorie A , filière Culturelle)
- Assistantes et assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques (catégorie B , filière Culturelle)
Il est possible d'être nommé en tant que fonctionnaire sur un poste permanent selon les conditions d'accès suivantes :
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie
Contexte d'exercice
Types d’employeurs et services d’affectation :
- Généralement rattaché à la direction des affaires culturelles, à la direction générale des services ou directement au responsable du patrimoine
- Commune, structure intercommunale, département
Activités
-
techniques, spécifiques au métier :
- Collecte des fonds publics et privés
- Direction d'un service d'archives : gestion budgétaire, animation et pilotage d'une équipe
- Traitement et classement des fonds
- Conservation des fonds
- Communication des fonds d'archives au public
- Valorisation et médiation des fonds d'archives
-
transverses :
- Management intermédiaire
- Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique
- Élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers
- Planification des besoins patrimoniaux
- Gestion technique du patrimoine, des équipements, des ERP
- Organisation et mise en œuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité
- Gestion administrative des ressources humaines
- Promotion de l'action publique et communication
Compétences ou connaissances souhaitées :
- Histoire des institutions et de l'histoire locale
- Internet, réseaux sociaux
- Environnement professionnel (institutionnel, juridique)
- Procédures de collecte et de records management
- Logiciels et applicatifs métier (CAO ; conception 3D)
- Archivage électronique
- Statut juridique des archives privées et des modalités d'entrée
- Cadre réglementaire du classement et plans de classement
- Principes de la description archivistique, des normes en vigueur (ISAD-G, ISAAR) et des vocabulaires normalisés
- Paléographie, latin, langues régionales
- Standards d'encodage XML EAD et EAC
- Principes de la conservation préventive et de la restauration
- Principes d'aménagement de locaux d'archives
- Régie des œuvres
- Outil informatique de récolement
- Réglementation en matière de communication d'archives publiques
- Réglementation des ERP
- Méthodes de valorisation des archives : exposition, ateliers pédagogiques, etc.
- Normes en matière d'expositions
- Formats de numérisation
- Code de la propriété intellectuelle et du droit des images
Conditions d'exercice :
- Travail en bureau ou sur site
- Déplacements fréquents
- Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- Pics d'activité liés à l'organisation d'événements et de manifestations culturelles
- Permanences administratives
- Contraintes techniques de pénibilité et de sécurité liées à la gestion d'un site
Spécialisations :
- En fonction du type de documents : actes notariés, etc.
- En fonction de la taille de la collectivité, encadrement d'un service et d'une équipe
Relations fonctionnelles :
- Relations directes avec les usagers
- Relations fréquentes avec les entreprises, concessionnaires, institutions
- Relations fréquentes avec les services centraux et déconcentrés des archives
- Relations avec les musées dans le cadre d'expositions
Facteurs d'évolution du métier :
- Évolutions relatives aux politiques publiques, au cadre institutionnel et réglementaire
- Réforme territoriale et évolutions institutionnelles
- Évolution réglementaire liée à la propriété intellectuelle, à la réutilisation des données publiques, à l'open data, à la protection des données à caractère personnel
- Évolutions organisationnelles et managériales
- Développement de la dématérialisation, en particulier dans le domaine administratif
- Évolutions économiques, sociales, sociétales et environnementales
- Évolution des pratiques culturelles et de la demande sociale en matière de mémoire collective
Métiers proches
Métiers requérant des compétences proches :
Correspondances au répertoire des métiers ROME Pôle Emploi :
61 offres en cours de publication
Évolution du nombre d'offres publiées :
2022
411
offres
2023
240
offres
2024
378
offres
Dernières offres d'emploi publiées
-
C CulturelleEmploi permanent O076251001408748
Grade(s) : Adjoint du patrimoine -
A B CulturelleEmploi permanent O093251001409248
Grade(s) : Attaché de conservation du patrimoine -
B C AdministrativeEmploi permanent O977241104000671
Grade(s) : Adjoint administratif -
C AdministrativeEmploi permanent O055251027001019
Grade(s) : Adjoint administratif -
C Non préciséeEmploi temporaire O093251027000750
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. C -
A CulturelleEmploi permanent O093251001409043
Grade(s) : Attaché de conservation du patrimoine -
B CulturelleEmploi permanent O976251027000008
Grade(s) : Assistant de conservation -
C AdministrativeEmploi temporaire O074251001408909
Grade(s) : Adjoint administratif -
B Non préciséeEmploi temporaire O094251023000158
Grade(s) : Emploi contractuel de cat. B -
B C CulturelleEmploi permanent O033250806000262
Grade(s) : Adjoint du patrimoine
Voir les autres métiers de la famille de métiers Culture :
- Archiviste
- Archéologue
- Bibliothécaire
- Chargé ou chargée d'accueil en bibliothèque
- Chargé ou chargée d'accueil et de surveillance du patrimoine
- Chargé ou chargée des publics
- Chef ou cheffe de projet culturel
- Directeur ou directrice d'établissement culturel
- Directeur ou directrice d'établissement d'arts plastiques
- Directeur ou directrice d'établissement d'enseignement artistique
- Directeur ou directrice d'établissement patrimonial
- Directeur ou directrice de bibliothèque
- Directeur ou directrice de l'action culturelle
- Documentaliste
- Enseignant ou enseignante artistique
- Enseignant ou enseignante en arts plastiques
- Restaurateur ou restauratrice d'oeuvres
- Régisseur ou régisseuse d'oeuvres
- Régisseur ou régisseuse de spectacle et d'événementiel
- Technicien ou technicienne du spectacle et de l'événementiel